《2023届毕业生》专题

#23届秋招笔面经#

9.17 投简历 9.25 笔试 笔经：得物（23届秋招）前端笔经 10.9 第一次约面 直接发邮件约的11号17点，结果等了半小时面试官也没上线… 10.18 邮件约面 10.19 17:00 一面（≈30min） 平台：牛客 1、自我介绍 2、讲一下你实习中做的项目吧 ——大概说了10min—— 3、我就问一个八股哈，地址栏输入url到页面渲染整个过程，尽可能全面的说 4、发请求除了基于tcp

楼主双非本，5.13至今在字节飞书实习。途虎的面试给我感觉很随意，基本没有手写和算法，全程像是在聊天，只有两面。9.20号HR面完，目前还在池子里泡着。 途虎养车 ❌ 途虎养鱼 ✅ 面筋如下： 一面(30min) 判断回文串(3种方式) 说说对ts的理解？ 对模块化的理解？ 浏览器中js与nodejs的区别对比？ nodejs为什么有高并发的能力？ 反问 业务: 面试官老哥说的很详细, 途虎各个业

9.4  15:00  笔试 已经算不上笔经了… 简直被虐死了 通用技术…应该是不分技术岗，所以算法岗也是这套题吗？？ 平台：牛客；时间：120min；总分：100分 编程4道：15分+20分+30分+35分=100分 编程题1（15分）： 唯一ac的题目…但是感觉写的够复杂了 有个误区是最终相同数不一定是最大的那个数，只是示例1中刚好如此。 如果示例是 5 2 2 4 2 2 5 那么将输出 4

8.29  投简历 9.5  约面 9.6  13:30 一面（≈60min） 是AB面，就是两个面试官，一个面完另一个面，应该就只有这一轮技术面了 面试官迟到了5min，我都以为我记错时间了…… 我猜我是先B后A的（通过年龄和头发判断的bhys🤫 平台：孔雀开会（需要提前下载软件） 面试官B（大概有4.50岁？一看就像主管级别似的 1、自我介绍 2、问了一下专业学了什么专业课？（想确认有没有学

9.12 投简历 无笔试 9.23 预约面试时间邮件 9.25 13:00 一面（≈60min） 平台：腾讯会议 面试官是个很年轻的帅哥哎，还挺爱笑的~ 1、自我介绍 2、讲一下项目 （10min过去了…） ——面试官说一面主要考察计算机基础，所以开始了我坎坷的非标准前端面试—— 3、怎么理解面向对象和面向过程？ 4、对于进程和线程的理解 5、进程之间通信的方式（这个没答上来… 6、同步请求和异步

一面在此：酷家乐（23届秋招）前端一面面经 9.29 19:00 二面（≈50min） 平台：腾讯会议 面试官迟到了一分钟还给道歉了，最近遇到的面试官都好有礼貌啊 1、自我介绍 2、有学过图形学吗？（没有，但学过地图学hhh 3、问了一下GIS都学过哪些专业课（又是苦口婆心讲gis的一天 4、为什么选择做前端？ 5、聊项目（挑着问的，看得出来面试官有好好看过我的简历 ） ——大概15min，根据项

9.25 16:00 笔试 不知道为什么我9.19做过了第二周又给我发了笔试，既然发了就做吧 上次的笔经：小红书（23届秋招）前端笔经9.19场 上次a了2.45/3，这次才2.18/3，不知道会不会取最好成绩 平台：赛码网；时间：120min；总分：100分 题型：选择20*2分=40分；编程3*20分=60分 一、选择题（40分） 小红书选择和美团类似，好多计基、计网的内

9.19  16:00 笔试 平台：赛码网；时间：120min；总分：100分 题型：选择20*2分=40分；编程3*20分=60分 差一道ac，最后实在找不出原因了，就提前交卷了 编程题1： 一开始只做了55%，后来改了输入就ac了（赛码真的有点东西哈 题目描述： 输入描述： 输出描述： 示例： 个人解答（ac通过）： 编程题2： 同样是改了输入就ac

一面：酷家乐（23届秋招）前端一面面经 二面：酷家乐（23届秋招）前端二面面经 10.13  16:00  三面（≈45min） 本来发了腾讯会议的视频会议号，但是到点面试官打电话📞面的 1、在实习中主要做的内容 2、实习中的整个实习流程有参与哪些？ 3、小程序的部署 4、有没有一些打包策略？比如说会把业务和第三方包分开还是一起打包？ 5、有接触过typeScript吗？（浅了解 6、怎么理解t

自我介绍 介绍项目 问问sql语句（因为我项目里提到了sql，就疯狂问，md，我都好久没写sql语句了，忘干净了。。。） 了解sql索引吗，它的作用（爷不会） 屏幕共享写快排（面试前刚看了一遍，这属实运气好） 快排的时间复杂度，并且你了解哪些速度最快的排序 对这个快排代码，你想怎么设计测试用例 如果你作为测试组程序员，那一个项目从提出需求到落地测试，你怎么进行测试（md什么鬼问题啊） 你认为的ja

摘要 数据工程的全流程（数仓建设-数据接入-数据运维-数据分析-数据挖掘）的各个阶段都有涉及... 自我介绍，问了我在百度和蔚来做的工作（数仓），对简历项目中对数据倾斜的发现、解决方法和效果 回答是通过sparkUi中task的输入量和运行时间发现，解决方法是用count估算不同维度下各value的数据条目，然后数量最多的top key进行再赋值后与其他表join 感觉这个地方可以从spark运行

笔试时间很短，只有1h。 总分100分，10道单选，30分，5道多选，20分，2道编程题，50分。 选择题考察范围很广，考了不少Linux命令，sql语句判断，操作系统，java基础，集合，多线程。鼠人linux基础为0，只能嗯蒙。数据库读取加共享锁，写入加排他锁，判断两个进程哪种情况会死锁也没思路。 编程题难度不大，ak了。 编程题第一道是SQL语句的编写，表里给出了选课日期，学生id，课程id

进展：已拿到offer 我9月份投的简历，11月才收到面邀，可能是前面的佬拒了，也可能是小米的进展本身就慢吧接到面邀后的3周内走完面试流程并收到oc，base北京，薪资超大白菜价，打算拒啦 一面hr面，二面政委面，三面业务总经理面。我记得比较清楚的是一面的问题： 📒一面主要问题： 1. 自我介绍 2. 介绍过往经历中用户运营相关的工作 3. 介绍做过的运营活动 4. 过去遇到的压力事件 5. 对

最近终于整理好了一部分面经，给正在找工作的兄弟姐妹们分享一下。 首先介绍一下我的情况： 末流985本+海硕，本硕均新传专业，两段互联网小厂+两段主流媒体实习经历。 校招期间主投新媒体编辑、内容运营类岗位，base北京，投了100+简历，参加20+次面试。 - 今天分享一下面试注意事项、SMG校招流程，以及面试问题总结几个部分～ 1⃣️面试三大注意事项 自信、自信、还是自信。 内容向的岗位多少有点看