当前位置: 首页 > 面试经验 >

面试经历

优质
小牛编辑
78浏览
2023-03-28

面试经历

#好未来面试#
记录一下秋招第一家面试。
一面:
1. 过简历,可能是我做的比较杂吧(是我太菜。。),和面试官做的方向不太匹配,所以基本就是流水线过简历,每个项目问一下,然后继续下一个项目这种,所以基本都是我在介绍实习项目和数据竞赛,和面试官的唯一交集可能是SwinTransformer,于是介绍了下ViT的缺陷以及Swin是如何优化这些问题的;
2. 代码实现自注意力模块(还是由SwinTransformer引出来的),很快写出来了,但忘了将Q/K/V设置成可学习的参数,q和k计算相似度后做归一化用的分母记错了,减分~~。
整理下回答的问题:
(1)实习项目1:做了特征融合,backbone替换,新loss设计,没啥亮点;有没有统计更换backbone前后的参数量,答没有,统计的单帧推理时间;没有部署过程,减分~~;
(2)实习项目2:许多模块拼起来的一个大项目,涉及到语义分割,关键点检测,GAN,姿态估计,PnP等技术,我介绍了许久,面试官估计没听懂(我描述的太垃圾了。。),所以没怎么提问;
(3)竞赛1:问模型融合方式(两种),问训练集,验证集,测试集的数据分布,这里应该是想问我对可用数据的划分,但当时我答的是公榜和私榜的分布未知,后知后觉;问和第一名的差距,我忘了具体的指标数值了,于是说差的还挺大的(Top12%和Top1确实差的挺大的,哈哈。。),减分~~;问数据分布,答长尾分布,问怎么处理的,答没有处理(很多类别只包含一个样本,),减分~~,后面说了下现在做的话怎么处理,如上采样,加权loss;问第一名的方法,答伪标签,融更多模型,面试官会心一笑,应该也是减分~~);
(3) 竞赛2:成绩垃圾,只是做了一堆数据处理和特征衍生,且与面试岗位无关,直接略过;
(4)竞赛3:问了SAM的工作原理,回答了SAM的目标,大致的公式推导过程,使用方法,涨了几个点;问Mixup,Cutout原理,都答上来了。
一面结果:显然挂。
总结:面试过程中自我感觉良好,但其实忽略了与面试官的互动,没有意识到全程都是在啰嗦的自嗨。。
 类似资料: