第一次面,还是准备不太充分了😮💨 1.自我介绍 2. 讲项目和自己负责的部分,反问并介绍了一下,可能感觉没什么技术点后面就没问了 3.开始问绩点和基础知识 问了计网的问题OSI模型,TCP/IP 和传输层的作用 问了 Java 有哪些数据结构还有一个忘记了 4.开放性测试问题:一个电梯交付了从哪方面进行测试 5.手撕代码20 分钟,没跑出来但是讲了下思路他陷入了沉思然后解释了 6.最后反问
春招补录批,teg 一面: 项目类: 1. redis存储token的设计思路 2. redis存储点赞数量,设计的初衷 3. 这些数据可以存储在MySQL当中吗,会怎么样 4. 为什么要做这样一个API项目 5. 网关项目做了什么 抽离的公共项目的内容 实习类: 6. 需求评审提前规避掉的问题 7. 三轮测试的过程 测试报告的内容 8. 自动化框架为什么用pytest 9. 测开平台是干什么的,
自我介绍 面试官介绍部门 撕项目主要问了lru-k算法,内存池实现,内存池还问我有没有了解比较出名的实现(没有) 八股 内存对齐 继承和包含的区别 unordered_map rehash过程,c++ stl中有没有线程安全的容器,互斥锁 自旋锁 读写锁 条件变量 简单实现无锁队列 如何查看一个程序的调用堆栈(gdb),如何不通过gdb查看(不知道),gdb用法,linux用过什么命令,查询网络状
实习经历介绍 实习负责的项目架构介绍,各层存储 项目QPS能抗住多少,如何进行压测 分布式锁怎么做的 如何保证接口幂等性 如何保证领券不超发 如何排查内存泄漏问题,pprof如何使用 设计模式使用场景,解决什么问题 排查gc问题思路 一个服务器,cpu利用率很低,但是执行的某个简单计算逻辑经常超时,如何排查(没有任何调用链路) Clickhouse 如何解决高qps下查询性能差的问题 golang
一上来就手撕 1、给一个正整数,检查它的二进制表示是否总是0、1交替出现(写了一个转换成二进制字符串的方法,说太简单了,让我换种方法做) 2、给你一个字符串表达式s,请你实现一个基本计算器来计算并返回它的值。 3、给定一个整数数组nums,找到一个具有最大和的连续子数组(子数组最少包含一个元素),返回其最大和。 场景题: 1、下载一个文件,突然断网,会失败吗?原理是什么? 2、QQ有上亿数据量,在
第一次群面紧张死🥹捞一捞同组的朋友❗️ 我们组八个人 提前15分钟小助手打电话通知可以进会议 点名签到 调试设备后 到了面试时间两个面试官进会议 面试开始 流程⬇️ 15分钟读题 整理自己方案 可以用自己习惯的形式 xmind 飞书等做思维导图 也可以手写 我们组大概有两三个同学手写 15分钟过后按顺序发言阐述 每个人3min 顺序是面试官点的 全部发言完按发言顺序从头提问 只能挑选一名同学提问
前言:客观理性看待,只是告诉大家流程和方式,能不能通过还是看基础设计能力表达以及面试官对你个人综合能力评价。 本人:美院出身,绩点大概3.6,没有实习经验。 考察要点:1.设计基础能力 2.表达沟通能力 注意点:1.切忌紧张 2.实事求事,这是原则 面试开始前都会让你自我介绍,围绕“自己+岗位匹配度+加入的决心”这三点来写 1.一面/初始:(面试官-团队leader-有可能是你未来的导师){约20
首先说一下本人情况,在读研一,下半年研二。独立负责过实验室一个项目。大概5月23日左右投的日常实习游戏客户端岗。5月25日就接到了面试通知,随后几乎是隔一个工作日就推进一次面试流程进度,目前一共经历过三面。现在的状态是还在等HR面。 下面说一下面试大概的侧重点,具体的问题放在下面的截图里了。 5.26 一面(1h49min) 主要注重基础和代码编写的基本能力。问的都比较基础,主要是一些八股。 (4
先总结一下,面试官特别随和,但是我太菜。拷打完我的秒杀项目后,突然问我C++的八股,后续拷打操作系统和计网。 笔试题很简单,一道链表倒数第k个元素,另一道和最大子序列。面试官说没有C++基础反正也过不了面试,笔试题看看就行。 项目: 1.redis缓存空对象用于解决缓存击穿,是否有做过压测?为什么选择缓存空对象,而不使用布隆过滤器? 编了一个2000QPS的并发量,但是面试官说压测要一直提升直至检
一面 业务面 1.CS专业为什么想当产品经理 2.用过腾讯旗下的哪些音乐产品,怎么评价? 3.平时听歌多吗?用哪些软件? 4.对比下QQ音乐和网易云音乐,哪边做的比较好?为什么? 5.0Q音乐找一个你最想删掉的功能?为什么? 6.你要删掉的这个功能,产品经理设计它的时候是怎么想的? 7.喜欢看书吗?推荐一下 8.说说为什么想当产品经理 二面 1.讲一段实习和你的角色 2.这些实习中验收效果时候
一面(群面) 群面的题目为:如何开好一家奶茶店,有店面装修、奶茶口味和品位、相关活动运营推广、增值服务等6个要素,请选出2个要素,并有理有据的分析为什么? 二面 深挖简历的实习经历 你觉得什么是数据、海量运营? 你觉得什么是运营? 能实习多久? 三面 深挖简历 问公众号的关注量,然后均阅读量,为什么这样的关注量带来的是这样的阅读量。你有过思考吗? 如何看待ACGN在当今时代的商业价值? 如何运用大
《咏鹅》 有鹅选鹅,无鹅延毕,明年再鹅,延毕还无, 建议读硕,毕业再鹅,无鹅延毕,明年再鹅, 若再无鹅,建议读博,毕业再鹅,无鹅延毕, 明年再鹅,延毕还无,博后可读,出站再鹅, 若再无鹅,入校拼搏,评上教授,还能再鹅。 还记得22届校招的时候,咏鹅在大街小巷传播,白菜打包价40w让每一个学计算机的同学都记住了腾讯。23年寒流涌动,现在的鹅又是什么情况呢?按照惯例,先上薪资! 目前23届秋招薪资已经
事业群:IEG 岗位:平台型产品经理 群面:什么角色真的不重要,重要的是整体把控,抓关键点,我当时在我觉得方向有点偏大时候提出了产品边界的问题。 一面: 1.简历深挖:两个重点项目,案例库中的一个案例遇到的问题,怎么解决的 2.对话型产品北极星指标: 3.数据产品的核心能力,为什么需要这些能力 4.产品推出海外遇到 数据上的难点? 二面: 1.两个重点项目选一个讲(简历深挖) 2.Ch
自我介绍 1、挑实习经历中最有价值的一个项目出来讲 2、你们的招聘标准是什么?怎么招聘的?招聘渠道是? 3、你有了解到你们产品的用户画像是什么吗? 4、你们怎么去区分ai生产的内容的好坏呢? 5、你们有专门提供给用户一些官方的文档吗 6、为什么没有看再细分的指标去评判生产内容的好坏? 7、有没有创作引导入口? 8、你觉得一格未来的发展方向是? 9、你觉得它能够拓展的应用场景是什么 10、有没有参与
前言:客观理性看待,只是告诉大家流程和方式,能不能通过还是看基础设计能力表达以及面试官对你个人综合能力评价。 考察要点:1.设计基础能力 2.表达沟通能力 注意点:1.切忌紧张 2.实事求事,这是原则 【正文内容】 面试开始前都会让你自我介绍,围绕“自己+岗位匹配度+加入的决心”这三点来写 一面/初始:(面试官-团队leader-有可能是你未来的导师){约20~30分钟,因人而异} 问题围绕点: