京东笔试,24届京东秋季校招北森测评京东属于经典北森样式,三个行测板块,图推、资料分析、言语理解。每板块11个,有的难度较大的题目不好解决。 #京东笔试# #京东#
30号二面 写个面经攒攒人品 java面的cpp部门(但是我在京东的朋友说他们后断大部分都是java,竟然给我分到了cpp部门面试) 一面面试官人很好 问的都是计算机基础和网络,记不太清楚的也没深问,以为过不了结果过了。 二面应该是部门领导,先是问了点个人情况,然后说我经历太少问了些自己觉得自己的优点。后面拷打了手写Spring框架,但是后面和面试官争论很激烈,有点近乎吵起来了后面面试官有别的会,
#京东笔试# 8/26,第一志愿数分,第二志愿数开,玛德大数据组件原理一点不懂啊,选择题拉稀,3个编程题,两道模拟,一道SQL,2.75/3
#HR面试##24秋招避雷总结# 12.06 一面常规八股文 当场说给过来 12.08 二面项目一般场景题 12.11 收到HR面通知 约到12号下午四点 提前十分钟进入会议室发现HR已经在会议室了,直接提前开始 1 自我介绍 2 问一下实习流程 3 在实习中学到什么 4 团队合作和个人单打独斗开发跟倾向于哪中? 5 工作和学习中你影响最大的人 6 你的同学朋友是怎么评价你的 7 入职时间 关于毕
现在一面都技术面了吗, 实习相关 会什么测试方法 后端相关怎么测 性能测试注意点 测试开发岗位怎么理解 一般怎么写测试用例 实习最重要学到了什么 日志怎么打 自动化怎么测 京东一面的姐姐巨温柔有耐心,给我讲了很多知识,现在的注意点,我真的爱了!!而且都不会为难我,哭了😊😊😊
确实有些离谱呀。面试官感觉不太懂我的研究,也没什么想问的。随便讲了一个项目后开始做题。后面问我训练模型中有没有遇到比如梯度爆炸或者梯度消失的问题,这也太早古了,现在我训练基本不会碰到了。感觉问的很尴尬,他还问了我什么两个蜡烛燃烧时间的思维题。😅
看网上都说是hr面 结果是专业 如何设置新生代和老年代的比例可以使jvm进行频繁的full gc 如果一个数据已经在redis中,突然成为热点key,该怎么办(不能分片) hashmap有哪些异常类型 实习有关 怎么学java的 然后面完半个小时已挂 顺便问问uu们这个问的难吗 还是我基础太差了 什么时候可以不做一面杀手啊啊啊啊 #京东求职进展汇总# #秋招# #后端# #java# #京东#
前后端题是不一样吗 前端 1.打卡 WASD四个方向 2.雪深 3.回家路费(图) 只会暴力dfs
选择:序列进栈出栈顺序、var变量提升、white-space、promise等等 vue:v-model.trim、vue强制渲染 编程: 1.随意输入WASD,求最终坐标 2.柱子高度依次1,3,6....,输入两个数字,数字是在雪面上相邻柱子的高度,计算雪厚度 3.回家方案数...(g)
hr面,零售部门,差不多三十分钟,问的比较详细,但我是c++/go,不知道给不给机会,下午面的,现在还没挂。 互相自我介绍 hr明确说了后面开奖需要排序,优先发给表现好的同学,一共两轮技术 为什么没去实习 java会嘛 后端开发的技术会哪些 笔试成绩有点低是怎么回事 怎么去学习新知识 有关注除了后端开发的其他知识嘛 你的博客什么程度 成绩咋样 遇到过最难的事 如何处理和上级之间的分歧 如何处理和同
东信软件: 1、自我介绍 2、落户工作问题 3、java面向对象特点(展开) 4、内聚耦合(展开) 5、redis设计模式(模式+概念) 6、集合 7、redis缓存雪崩和缓存穿透、以及为什么会发生 8、线程实现
形式:电话面试 项目 介绍一个项目 数据库选型,为什么 MongoDB关联查询是怎么做的? 项目性能如何 技术 Redis持久化机制 Redis是怎么序列化的 Redis有哪些读写模式 主从同步过程中,COW过程具体是怎样的 Redis key的最大长度,过长的key会有什么问题? Redis的原子性是怎么实现的? 双缓存了解吗? 本地缓存和分布式缓存区别? Memecach 和 Redis 区别
我试图用libGdx和MVC模式制作一个游戏。我有一个我的游戏模型,我打算一直运行,而不是我的渲染方法从应用程序。因此,我在从libgdx扩展Game的类中做了这样的工作:首先,我将连续呈现设置为false,为了调用呈现方法,我使用gamescreen作为模型的监听器。
ps:(我在他们子公司实习了1年) 自我介绍 子公司实习工作内容 介绍论文方向,稍微提问了一下 对东电了解吗 根据简历提问: 数据湖和数据仓库区别,优势 自己搭建过数据湖吗 (简历没写专科经历, 中途hr突然问我专科在哪上, 高考分数) 总结:挺轻松的,面试了大概30分钟,但是感觉面试这个公司目前没有真正的大数据团队,只有算法和开发团队, 听面试官意思是领导近期想组建大数据团队,所以开始招人。 纠
VX电话面试,一个高级工程师,一个HR。 1.自我介绍 2.发过论文吗,你们学校毕业有发论文的要求吗? 3.你做机械的,现在在搞分子动力学仿真,为什么?计算力学,兴趣 4.为什么要投递这个岗位? 5.对柔性材料有什么了解? 6.什么是线性,什么是超线性模型? 7.好像问了个什么高分子的本构模型,没太听明白 8.介绍项目 8.反问