一面总结 时间:26分钟48秒 面试官上来就做了自我介绍,态度还是挺不错的 美团运营实习经历深挖 做XX。你做了什么,你怎么评估做的如何(A: 同事的反馈) XXXX做了什么工作?背景是什么?怎么评估做的如何?(答得不好,原因是这块工作不是我主要做的方向...但是写到简历上了,面试官也就发问了。) 喜欢用的产品?(微信读书) 为什么要做产品经理 我答得可能太泛,我说微信成长的各个阶段,然后产品经理
2022.9.4投递,10.10收到笔试邮件。 在牛客批量投的,是一个实习岗位(不是秋招),不知道隔了那么久才发笔试是什么意思,更何况这还只是个实习生岗位。 试卷是30道图形推理题,这30道图形推理还不是行测那种,不是那么抽象,就是比较考察眼力吧。 考试不开摄像头,不开监视小程序,不用监控屏幕,限时40min。 下面放几张原题的图感受一下: 日常求心仪offer,秋招继续努力~ #中科创达#
部门是战略线-商业决策,看了不少面经,认真准备还是难逃一挂 时间线:9.20投递,10.11一面,10.20二面,当天挂 一面挖简历,70min 针对实习经历 1. 以一个策略为例,说明指标体系和监控标准 追问: XX策略为什么能达到增长的效果 对于增长明显的策略,主要是什么原因促成了增长 2. 对于规模小但是转化率高的活动,如何衡量活动效果(例如两个活动
1101 - 技术面 自我介绍 实习经历 K8S: K8S 和 Spring Cloud 了解 如何基于 K8S 部署服务 K8S 部署服务的流程 基于 Spring 开发过的个人项目,是课程吗 对巨杉了解 算法 1103 - HR 面 自我介绍 校园经历 实习经历 Offer: 手头 Offer 及薪资待遇,偏向程度 期望薪资 相同薪资的 Offer 如何选择 个人优势 反问 #面经##校招##
TimeLine:一面20220901,二面20220901,HR面20221009(已挂) BG:北邮本硕,管理类专业,两段实习经历:字节数据分析师、美团商业分析师 一面 1. 商分和数分的差别? 2. 如何向刚开始接触AB实验的同事解读实验结果? 3. 如果某指标受到组前和策略的共同影响,如何确定策略对该指标的影响大小? 4. AB实验中如何对异常指标作归因? 二面 1. 商分的缩写是BA,你
#校招 本来这次面试应该是在学校面议室进行的,无奈时间不够面试全部人,后改为线上面试。 可能是实习生的缘故吧,面试官只提问了软件测试的内容。其他类似:计网,数据库,Linux操作系统都不问。 面试官是比较温柔的人,提出的问题都是比较简单。面试的时间大概在20分钟左右。因为我回答的比较快,一般按照正常的时间应该是半小时左右的。 我大概整理了一下。 1、自我介绍 2、对测试有什么了解。 3、简述一下软
👥 面试题目 投递渠道:官网 时间线:8.13投递-8.19测评-8.28一面-9.1二面-9.4三面-过了两周多发现寂了 一面(持续了50min): 1.自我介绍 2.为啥选运营(提到了我的科创) 3.介绍下我的科创 4.你现在回想,认为我这个科创有哪些可以改进的 5.我的优点缺点 6.过去做过的,你认为和运营相关的经历 7.反问:问了问面试反馈和业务相关 面试感受:一个很年轻的漂亮小姐姐,特
简单介绍一下实习经历 1.提到使用redis的Zset实现的排行榜,用了牛顿冷却算法,介绍一下具体怎么做的 2.看你项目用到了消息队列进行业务解耦,讲讲具体的业务场景 3.rocketmq在生产和消费者如何做到消息的唯一性,既不丢失也不重复,利用本身的机制能否实现这一点? 4.讲讲如何处理消息丢失、消息重复、消息积压 5.怎么保证缓存和数据库数据的一致性 6.简单描述下进程和线程的区别 7.一个进
投递渠道:官网 ⏳ 投递进度条 8.13投递-8.19测评-8.28一面-9.1二面-9.4三面 👥 面试题目 三面(hr)(30min+): 没有什么专业问题,就是常规的hr面的问题, 比如倾向的城市,是不是独生子女,问了问简历,战胜的困难的事(像是宝8里挑几个问的那种)大家根据自己情况回答就好啦。 到了后面彷佛都不是在面试了,而是面试官跟我聊天,给了不少建议,例如趁年轻多感受感受不同行业之类
一面: 1.游戏开发过程,你觉得有哪些需要进行测试的地方; 2.王者荣耀小乔大招的音效你觉得有哪些需要测试的地方 3.手撕两道基础算法 二面: 1.一个英雄技能修改了,你觉得有哪些地方需要测试 2.安琪拉大招你觉得有哪些测试点 3.如果让你带领一个1000人的团队,你如何进行管理能够让员工效率提高 4.如何留住员工,你有哪些办法 5.手撕代码:判断三条边能否构成三角形 HR面: 1.为什么选择游戏
一面:电话业务面 是一个非常好的小姐姐 对你所说的话会有来有回 双向交流 具体的问题忘记及时记录了😭问的问题主要针对于自己的实习经历~业务逻辑、岗位角色、项目成果等! 二面:视频业务面 感觉连实习经历和业务问题本身都问的很少,更重考察个人的综合素质❕ 面试官先给我介绍了岗位的工作内容和职责,大概3分钟左右, 对于工作内容有什么问题? 1.自我介绍? 2.看你一直在实习,是出于什么目的? 3.实习
8.4开 8.14投 全栈AI开发工程师 9.13 一面 50min 本科gpa 排名 有接触游戏引擎吗,如unity,有接触图形学吗 对地理系统有什么认识,如气象台风之类的 本科进过实验室吗 个人优势 兴趣爱好,周末怎么度过 能接受加班吗,实习时候几点上下班(面试官:你们是对内部门吧 估计看出不是特别卷) 城市怎么考虑 手撕:序列化二叉树 offer情况 反问 我是做算法的,我们的核心是一个大的
8.8开 8.17投 8.21笔试(慧影) 海康威视2024届校招应用软件开发工程师-Java 赛码 90min 单选x18 多选x4(java、数据库、ssm、计网)、文本框编程x3(观察者模式、sql、简单题) 使用观察者模式,实现如下业务场景:一栋3层的楼房中,每层有一个保安值守,负责本楼层的相关事宜;当大楼中出现了火情后,中心会通知各层保安,各层的安保监测火情通知,得到火情通知是自己处理后
3.19boss上投简历都没笔试,hr直接和我约技术面了,简历也好像没筛,不知道为什么那么快,好像Android岗还挺容易进面的,我已经面了好几个Android了,java却没什么面试,然而我Android只是花了点时间了解了一下。 1.Activity了解吗?(刚开始没听清他的发音说不了解。。。) 2.Activity的生命周期。 3.Activity启动模式。 4.fragment了解吗? 5
👥面试题目 1.问项目 2.商品价格应该用什么数据结构存储? 3.堆和栈的区别? 4.ArrayList 与 LinkedList 的区别? 5.Redis的持久化方式?有什么优缺点? 6.Mysql中Char和Varchar的区别?哪种性能更好? 7.手撕:判断质数。 🤔面试感受 项目问的很多很深,好几个场景题,八股问的很简单走个过场。 #牛客解忧铺# #24届软开秋招面试经验大赏# #24