【面试】3技术面 1hr面 【时间】23.08 【公司】蔚来 【岗位】自动驾驶高性能计算 【面经】 1.c++11 14 17 20八股基本问了个遍 2.leetcode3道mid一道hard 3.cuda、tensorRT、TVM相关 已oc
java开发,淘天二面挂了,捞捞
终端BG云服务 软件算法 笔试免 技术面问的都是论文中的Transformer相关的,自注意力机制之类的,八股基本没问 聊了聊大模型,因为我做推荐,也问了大模型跟推荐有没有什么想法… 主管面感觉纯聊天啊…华为精神也没问,也聊了一下论文,怎么选题,idea怎么来之类的… xdm会不会变成kpi啊,越想越奇怪,八股真是一点没问 主管面还没出结果,下午刚面完 本人无实习经历,无顶会顶刊… 论文在投,一片
9.14 下午2:30 自我介绍 为什么一直在换实习公司 介绍一下第一个项目,具体聊了一下 介绍一下Java的类和对象 Java的继承,子类可以直接使用父类哪些类型的函数,哪些是扩展 Java的工厂模式 有三张表,学生表,课程表,成绩表,查每门课程前三名的学生 对软件行业加班怎么看 南京这边有亲戚朋友吗 对出差有什么看法吗 反问 过了两天,发了offer,准备拒绝,因为要求先过去实习几个月 #鼎捷
23届 前端 7.31 24h内有效 蔚来(提前批)笔试 平台:牛客 后续面经:蔚来前端(提前批)一二面面经 8.03 19:00 用友(高潜次批)笔试 平台:牛客 后续面经:用友(23届秋招)前端一二面面经、用友前端(常规批)一面面经 8.07 19:00 猿辅导(提前批)笔试 平台:牛客 后续面经:猿辅导前端(提前批)一二面面经 8.10 19:00 zoom(提前批)笔试 平台:牛客
TimeLine:一面20220826,二面20220902,三面20220915,HR面20220920,意向20221017 BG:北邮本硕,管理类专业,两段实习经历:字节数据分析师、美团商业分析师 写在前面的话:字节秋招走的是跨部门转正,并非官网投递。以下问题并未完全记录当时的回答内容,敬请读者谅解 一面 1. 如果用户的人均使用时长下降,怎么分析? ①明确分析指标: 人均使用时长 = 总使
9.19 中午12点约下午4点面试 因为我有3点的字节面试我怕来不及 所以约在了晚上7点 面完官网状态还是简历评估没打勾 9.20 通知9.21做笔试 9.21 9点做笔试3道题就a了一半差不多 下午查官网状态是面试中 晚上7点多约9.22下午1:30二面 9.22 二面完一会状态是等待面试结果 晚上变成面试中 9.23 上午10点hr约下午5点三面 并拉群 三面完状态变为等待面试结果 =====
第一轮 笔试 邮件链接点进去,20多道题,前十几个单选后几个多选,全程没有摄像头,没有语音,比较简单。 通过 第二轮 业务面试 腾讯会议,提前五分钟进去,面试官都在等着了,照简历上的随便问几个。测试方法倒没问多少,问了一下自己写程序最后是怎么测试的。也比较简单。 通过 第三轮 综合面试 腾讯会议,这次提前进去了,某个部门主管掐点到,而且要求我开摄像头,但对方全程没开。主要问大学经历,家庭情况,在校
TimeLine:一面20221115(已挂) BG:北邮本硕,管理类专业,两段实习经历:字节数据分析师、美团商业分析师 写在前面的话:北京移动的面试环节紧凑,面试时间5-6分钟,问的问题都比较常规 一面 1. 毕业时间在什么时候? 2. 在北京移动公司是否有直系亲属? 3. 对于北京户口是否有刚需? 4. 你的年薪预期是多少? 5. 有没有投北京移动的其他岗位? 6. 是否愿意接受调剂到市场/综
一面-单面30min-9/5 自我介绍 为什么没有选择继续实习转正 实习经历深挖(数据运营、策略运营) 实习经历中学到了什么 针对搜索产品运营岗位本身: 使用西瓜视频、抖音多吗 搜索场景-有关注什么热点事件 如何拉新用户使用本产品搜索 好的搜索结果有哪些指标 用什么数据能判断这些指标好坏 反问:期望能力模型 为什么会选择运营 为什么选择字节以及成都 面试官介绍了搜索运营团队,内部会细分很多方向:流
在秋招过程中,我其实就像一个POMDP环境中的agent,根据已有的observation,维护自己的一个belief,做出action,发现环境中state变成了新的state,又得到了下一个observation和一个reward。秋招结束时,这些observation、action和reward组成了独特的trajectory,在这里,我把我的trajectory分享给大家,但是总归是POM
一面-单面30min-9/5 自我介绍 为什么没有选择继续实习转正 实习经历深挖(数据运营、策略运营) 实习经历中学到了什么 针对搜索产品运营岗位本身: 使用西瓜视频、抖音多吗 搜索场景-有关注什么热点事件 如何拉新用户使用本产品搜索 好的搜索结果有哪些指标 用什么数据能判断这些指标好坏 反问:期望能力模型 为什么会选择运营 为什么选择字节以及成都 面试官介绍了搜索运营团队,内部会细分很多方向:流
好未来(转正实习一面) 1,有没有实习经历? 2,Html中块级元素和行内元素的特性?---还有别的区别吗? 3,常见的行内元素有哪些? 4,Html标签语义化有什么理解? 5,语义化标签对SEO有帮助吗? 6,有利于SEO的语义化标签有那些? 7,图片标签的Allt,meta属性有什么作用? 8,Meta标签有什么作用?----- 9,Meta标签对SEO有好处吗? 10,script标签的de
1.数组和链表的区别? 2.说一下智能指针有哪些?使用场景? 3.C++的类型转换和使用场景? 4.说一下什么是进程?线程?二者的联系? 5.讲一下Tcp三次握手的过程? 6.解决哈希冲突的方法有哪些? 7.讲一下虚函数实现的原理? 8.讲一下快速排序的逻辑?时间复杂度?空间复杂度?是否是稳定的?使劲复杂度是否都是N log N的?如何解决? 9.讲一下select 和epoll的区别? 写代码:
六、中国电信(已过) cv,做人脸算法 一面二面间隔2分钟,面了一个半小时多 自我介绍,拷打项目,问的特别细致,从本科到现在的研究方向,看过的论文,说清楚该领域的发展过程,模型的发展。面的脑壳子疼,做了一道智力题,三道算法题,以及口述如何完成人脸中嘴唇的拼接。 电信工资有点低,还自备电脑,于是放弃 七、昆仑万维(已过) 岗位是做算法工程化和优化 得自备电脑,于是放弃