拷打实习15min 算法1.链表翻转的变种,力扣上没见过 算法2.全排列 一共给了三道题,刚写完第二道的时候面试官突然回来,说是让我三道题选一道写,没想到写得太快了,面试官问我是不是之前刷过。 全排列我承认,但是第一题我是真第一次见啊。然后让把全排列调出来,调试过程中逆天mac卡爆了,直接动都动不了,汗流浃背地结束 当天晚上约二面
1、自我介绍 2、考研还是就业 如何选择 3、投了其他家吗 4、对就业形势如何看 5、能否接受先实习再发offer 6、个人优缺点 不实习再转正,hr明确需要横向对比,这把让字节玩明白了 #不给转正的实习,你还去吗#
1.自我介绍 2.项目介绍 ,论文介绍 3. 针对论文提问(拷打): 1. 论文任务有哪些主流方案,你的方案有哪些优点? 2. 论文有哪些不足,有哪些后续想做的工作? 3. 有没有考虑到可以在xxxx上做出优化? 4. 八股文 1. transfomer中cross-attention的QKV是从哪里来的 2. 讲一下常见的大语言模型的微调方法,追问:LoRA的原理。 5. 代码题 1. 矩阵中的
面试官全程无表情,但几次都快被我整乐了,为啥啥不会,问就是了解但不熟悉,啊不会,啊不知道 自我介绍 介绍项目 登录验证怎么实现 了解python装饰器嘛 怎么给github上的项目提pr,特别是很大的项目 了解linux命令吗,说几个常见的 如何使用linux命令查找英文文档中出现频率最高的10个单词 输出password文件所有的用户名机及其主机 题目: 给你一个数组,输出该数组的最长递增子序列
第一次面测试的面试(唯一报的测开岗,因为不招Java开发),记录,记录下第一次面测开的内容。 第一轮和第二轮面试是连着的,直接两个小时整;第三轮面试当天收到第二天面。 ----- 10.11 第一轮面试,1h 平常玩什么游戏(说王者) 王者中鲁班七号二技能设计测试用例 假设王者项目组收到用户Bug反馈说海月释放一技能时客户端卡顿非常厉害,你如何解决? 如何确保上线后所有的英雄都不出问题,无法靠人力
顺丰是我秋招接到的第一家面试,问到框架和中间件不会的时候,一度以为要挂,没想到走到了最后。也从顺丰这边面试了解到一些测试应该掌握的技能,从此不断点亮技能点。 顺丰科技 测开 一面 1.介绍一下自己 2.说一下软件工程专业对测试开发职业有什么帮助 3.了解测试方法吗 4.假设你要测试登录功能,有账号、密码、验证码,有哪些要测试的点 5.问我开发的项目,用什么框架,回答ssm,然后问我消息队列、缓存、
面试官提前5分钟进来了,所以就直接开始了 1、自我介绍? 2、家在哪? 3、了解惠州吗? 4、未来想在哪发展? 5、你觉得工作需要哪些能力? 我把我觉得的优点说了一下 6、你的不足。 我说了团队管理能力,但是没说好hr理解为我沟通能力不足,遂又解释清楚 7、为什么没有实习? 我说了我暑假在参加比赛和准备考研 8、考研情况。 应该是想看稳定性,我直接说专业课被压得国家线都过不了(确实如此) 9、有想
第一面(50min) 1.自我介绍 2.写一道逆序的算法,这个算法有哪些测试点。 3.算法题,给一个字符串,这个字符串可以分割成多少种ip地址,有哪些测试点。 4.sql语句,查2021年之后出生的男女生人数分别是多少。 5.数据库事务的acid特性。 6.linux介绍一下自己熟悉的指令,然后问sed这个指令。 第二面(30min) 1.自我介绍 2.对测试工具jmeter、postman的理解
自我介绍 介绍你做过的开发项目 (ps:我简历里准备的测试项目没问 ,一直问我毕设那个系统如何做的) springboot实现如何和前端交互 如何读取数据库 linux常用命令 查进程cpu占用 查找进程 linx 查找文件 文件里有个表格 查找id sql语句 查找一个公司里同一天生日的人最多的那一天 还是查同一天生日,给一个列表存放,这个东西用Java怎么实现 回答-map 接着就问遍历map
今天下午深信服线下面试,中午没睡觉就坐车去了。这么困坐车搞得我有点晕车,然后到了公司里面有免费的零食水果,不太好意思吃,就吃了个枣子压了压。 因为提前到了就比预约的时间提前面了,然后面试的内容主要就是盯着实习内容问,手撕算法就写了个简单的二分查找。我还在旁边手动画图de了个bug 主要是我开发能力太菜了,不太符合。走的时候随口问了句我还用去楼下等吗,面试官说可以直接走了。我说:哦,那就是挂了。 面
楼主学历背景:广东工业大学,计算机科学与技术。经历:一段3个月百度服务端测试开发实习经历。 Q1:自我介绍; Q2:百度实习做了啥? Q3:一道mid难度的动态规划。。。没写出来抑郁了。。。leetCode:300题。 Q4:数据库左连接和右连接的区别; Q5:介绍一下数据库的索引; Q6:redis缓存雪崩、穿透、击穿的区别。(redis没有系统学过,只说出来第一个) 反问:部门培养新人制度?面
27日晚笔试,28日晚电话面 自认为27日晚笔试准备的不好,八股没准备,只有一点算法基础.结果第二天被面试官告知分数很高. 第二题挺可惜的,在宿舍里笔试,有50分钟准备第二题.但是舍友在打lol并且我忘记说我在笔试了,导致后面脑子里都是吸血鬼...哈哈.😥 算法题结果:100%,0%,100% 第一题:n:1e5. 用multiset过的.题目大意:一人要打cf,并且有n账号.每个账号分数不一样
1.状态码的了解 2.常用的linux指令(这个我给忘了...因为没用过) 3.postman的使用 4.遇到的测试上的难题是什么? 5.前端的开发者工具与Charles的不同 6.Charles的使用场景 7.学生成绩和姓名的查询系统还有分页的功能。怎么对其查询? 8.考虑以后转开发吗? 9.sql的join的用法 10.做前端开发和测试开发各自所倚重的点是什么? 反问? jd young的流程
上来给了一张卷 1.黑盒测试 白盒测试区别 2.测试方法 3.测试用例设计方法 4.用过哪些测试工具 用途是什么 5.代码题:列表最大最小值 |区间内素数个数 6.sql题:两道 面试: 1.自我介绍 2.根据项目介绍 项目亮点及遇到困难如何解决 3.登录界面如何测试 4.如何规划自动化测试一个app 5.Linux :find pwd mkdir 定时任务 6.git: 上传 拉取 更新 命令
30min 1.自我介绍 2.为什么投软测?有没有投开发(没有,因为cpp不熟) 3.软件测试理论(V模型、W模型、黑盒、白盒、单元测试、集成测试、系统测试) 4.bug等级划分 5.拷打实习 6.你认为软件测试需要哪些能力? 7.反问