时隔一个月,下午深信服终于让二面了。本来说是二面(线下面)一站式出结果,但是因为一些原因就无法线下面了,改成了线上再面两轮,惨 前面的帖子有好多姐妹问关于深信服的,那么刚刚面完、热乎乎的二面面经来了! 照例,先说面试问题: 1.自我介绍 2.在海康实习的贡献在哪里 3.如何做用户调研 4.在过往实习过程中,在与人沟通方面有没有什么好的方式方法 5.对待公司外部人员如何进行有效沟通 6.在校园里的学
今天进行了二面技术面 #面经# , 面试官人太好了让我不得不写 先是问了网络tcp udp 怎样解决家里Wi-Fi 慢 之后问了操作系统 如何清理分区 然后又问了项目和困难解决办法 总之 中间我有不会的 面试官都说没关系 可能是我问的你不太擅长 态度好到我真的很不好意思 为面试官的态度写的面经 不论结果怎样# #深信服#
就一个面试官,没有日本面试官,也没问销售!!!估计凉了。 1、自我介绍 2、为什么选基恩士 3、你有什么优势 4、工作点选择
凉经 1.进程调度算法 2.进程通信方式 3.如果一个进程占用系统很多资源怎么定位后端的代码的具体哪部分的问题 4.查看磁盘io命令 5.k8s的认证方式类型 6.k8s pod怎么给apiserver发送信息 7.k8s 扩展CRD组件?没听说过 8.docker实现资源限制和资源隔离底层原理 9.冒泡排序算法 思路 时间复杂度 10.Prometheus如何自动发现主机 11.Promethe
#面经##影石Insta360##运维# 招专家,没有太多的技术问题。不出意料地挂了。 主要是架构方面的问题,问问你平时怎么部署的服务,公有云有哪些资源,怎么降本增笑。 打探现有公司的架构,多少人,每个部门都干些什么,这能说真话吗?真是的。 问得挺散乱的,面试官是开发人员,他不是很懂运维的体系,就是想招个专家过来构建 SRE 体系。 其实挺好的,完全依赖于公有云的情况下,背后有云服务商给你运维,我
#测开面经# 非常听劝,之前牛友说我简历乱写,我改了,去投了海鼎的测开 笔试过了,面试的面经如下: 未来的leader挺和善的,感觉有点机会 MentorQ:你认为软件测试开发岗是做什么的 Q:你认为测试的重要性如何,谈谈对测试的理解 Q:软件测试的目的 Q:你平时有做测试方面的工作吗 A:简历上红轨,后面两个有 Q:谈谈你在红轨项目中的测试是做了哪些方面 A:主要是评价和测试优化方法的可行性 Q
比上一次那个偏KPI的面试感觉好多了 围绕我的简历询问相关的问题,第一次遇上八股轰炸,不是一堆的场景题 1.java引用对象使用什么注解 2.sql的增删改查都是什么命令,知道left join吗 3.https和http的区别 4.get和post的区别 5.vue的双向绑定说一下 6.说一下Python的闭包 7.说一下对UI自动化和接口自动化的了解 8.说一下二分查找的思路 9.写一个二分查
笔试题回忆版 一简答题(30分) 1 对远程linux/unix系统进行远程操作,通常的途径是采用终端软件通过ssh登陆远程系统进行操作,但是在网络发生中断时,Linux/unix端运行的程序将会中断。 请阐述这种问题发生的原理、通过何种路径可以避免这种问题、以及阐述可避免这种问题发生途径的原理 2 最小堆 插入,删除 编程实现。 3 不太记得了。 二算法与程序设计(40分)(算法可以使用伪代码描
题型:20选择+3编程 选择:有部分测试场景,其余的都是乱七八糟的计算机知识(忘了只能瞎蒙) 编程:ak了(2道easy+1道mid) 说说第3题的坑:一定要好好处理优惠券的数组! 已知: 1、优惠券coupon=[[b0, c0], [b1, c1],..., [bn, cn]] 2、含义:购买物品时,当物品价格>=b元,可以优惠c元 解法: 1、根据b排序,然后排除相同b的优惠券 2、需要注意
三道编程还挺简单的,就是python处理2位小数整死我了。 1、最大子数组平均值(easy) 2、原地修改为严格递增数组(easy) 3、类似于螺旋打印矩阵(mid) 坑:第一道题要求2位小数,python算出来是4位小数,死活过不了给的测试用例,前后试了 num={:.2f}.format(num) round(num,2) 结果测试用例怎么都不能通过,一气之下试了试提交,结果用例全过了,就离谱
选择题(都不会) 依赖倒置 子网 IP主机数 冒泡排序 共享内存和消息传递 设备分配 递归爆炸原因 递归下降法 删除联合索引 TCP/IP会用到UDP的 分页系统逻辑地址和物理地址 完全二叉树中序遍历和前序遍历 适配器模式 有向无环图表示表达式 范式化 编译程序不一定用的步骤 传输最大吞吐量 剩下的没记,应该是都不会忘了记 编程题 判断字符串合理性,主要判断日期 输入一堆字符串,空格隔开,计算大写
这个团子笔试完就结束了,连面试机会都不给嘛?😭
国际化部门下的出行,负责国外打车。 # 一面 (一小时) 一个漂亮姐姐面的,挺温柔的。 实习干了什么 常规的八股.. 手写:promise.all 手写:promise按顺序请求,第一个状态改变了再去请求第二个 面试官评价:写的挺快,基础可以。 # 二面 (一小时) 一个短头发的女面试官,看上去像大leader,面试过程中一直在撩她的头发额.. -实习干了什么,你leader是xxx吗 -那项目里
面试过程: 开始在招聘网站上投递简历,但是一直不回复,过了大概半个月,回复了,说看了简历觉得可以,然后说会安排HR联系我,过了几天,一个人加了我微信,说自己是产品经理,然后电话面试了一下,聊了半个多小时,说还不错,没问题,之后他说技术经理再面试一下,下午微信群聊语音通话,结果也很好,说我很符合这个岗位,然后告诉我去公司一趟,和其他同事简单聊聊,去了他们公司以后,所长先和我聊,相当于又面试了一次,然
今年很不幸,部门被砍,大部分工程师都被裁员了,虽然说其他部门在面试时可以给我们放宽一点要求,但我想了想还是不打算待在那家了,都是坑呐,这半个月陆陆续续面试了一些地方,诸如美团、海康威视、大疆之类的,其实早收到了部分offer,但这一场裁员经历让我谨慎了许多,前几天胜利拿到我最想去的一家公司的offer了,目前正在体检环节。 这里我给大家整理一下我这半个月的求职过程中碰到的一些面试题,供大家参考(不