《农行西安研发中心》专题

9月初在官网投递了简历，后面通知线下宣讲时安排提前面试。 如果这次面试过了，后续无其他面试，只需要过了笔试即可拿到体检通知，若拿到体检通知则说明稳了。 两个面试官，一个应该是hr类型，一个是技术类型，但是一个技术问题也没问，有点水。 整理一下问的问题，如下： 2023.9.20，20：30，15min 1、自我介绍 2、问实习经历做了些啥？ 3、问这些需求是否是自己主导做的，还是有别人帮忙的？ 4

秋招第一场面试，做个记录 0829下午一面（30min） 岗位 AI软件开发（CV方向 ） 面试官一： 1、英文自我介绍（2-3min） 2、介绍项目以及你负责的部分 3、项目数据，增强方法？数据集如何划分？ 4、C++构造函数、析构函数可以为虚函数吗，为什么 5、C++ STL熟悉吗？说一下vector底层原理 6、迭代器失效了解吗？什么时候会发生失效，该如何解决？ 7、Linux下如何查找当前

投的c++开发。面的是ai平台开发 英文自我介绍 实习 项目 git相关 c++相关 基本都答上来了 最后问我有兴趣转ai平台开发 我委婉说没投过相关 最后反问 部门做什么 面试官都懒得给我讲了 估计是G了

tl： 9.26一面 9.28二面 面完秒变录用决策 一面： 常规八股，印象里有这些 1. 项目遇到的困难 2. java泛型是什么 3. java优势是什么 4. java的内存回收 5. 堆和栈放什么 6. 二叉树是什么，遍历方式是什么 二面： 聊天局 十分钟聊完 1. 实习的项目介绍 2. 实习贡献最大的点 3. 与导师交流的频率 4. 对荣耀有什么了解 5. 留西安的看法 不到十分钟面完

上次写的不知道咋的给删了，重新发下……刚好重新排下版 面试职位：前端开发 面试次数：四次（包含一轮笔试） 笔试时间：2023-7-6 题目： 1.使用js reduce方法，对给定数组里的值进行求和操作 2.使用正则表达式，取出给定字符串中的数字 3.promise.all/race的运用 4.根据js的闭包原理，实现一个函数，每次调用时都会使值+1 5.实现一个函数，将给定字符串中的单词首字母变

个人情况：楼主去年毕业，硬要算也就一年非实习经验 求职岗位：前端 base地：西安 岗位类型：直管，第三方签约，感觉算是高级外包，参考华为od 面试类型：笔试（到了约定时间，会给你的邮箱发来笔试地址，过程中需要开启摄像头权限） 笔试时间：2023-7-6 笔试题： 1.使用js的reduce方法对给定数组里的元素进行求和 2.使用正则表达式从一个字符串里取出数字 3.promise.all的应用

2022-10-26 7pm 第一次实习面试，总体不难，但答 得一塌糊涂 1.自我介绍  2.能实习多久，什么时候可以到  3.切片底层结构、扩容机制  3.进程，线程，协程联系和区别  4. 启动100个协程…怎么实现中断任务（具 体忘了）  5.sync. WaitGroup的底层是怎么样实现的  6.go调度模型讲讲  7.mysql了解吧，讲讲索引、事务  8.索引是怎么存储的，MySQL

c++/java 研发 10.13 15:00 面试时间15分钟 C和c++区别 多态 Socket底层原理，怎么判断消息发送完 Socket非阻塞怎么实现 进程间通信方式 共享内存实现有哪几种 共享内存锁 悲观锁乐观锁怎么实现 Linux查看进程打开的文件？ Liunx查看进程有几个线程 进程线程关系 C++泛型 重载和重写 C++指针偏移 Mysql隔离级别 Memcpy内存拷贝怎么实现 一个

面试官迟到，声音还贼小，不到十分钟就拜拜。 问了我C++模板的优势、const的作用、stuct和class的区别、虚函数和纯虚函数。

2022.10.9 一面 共15分钟 1.自我介绍：大概两分钟 2.问答： a.实习经历-sql是如何优化的 答得不好，明明是准备好了的， 一是优化整体逻辑，二是语句优化，只答了第一点，一定要清楚面试官问问题的内在目的，不要回答那么表面。 b.实习经历-窗口函数，三个排序(row_number, rank, dense_rank)的区别，答得不好，明明也是知道的，就按准备好的说，不要现场发挥啊……

9.15 中国人寿研发中心（一面） 1.自我介绍 2.为什么会选择Java开发 3.JVM内存回收机制 4.当存在多次GC，触发Full GC或者溢出情况，如何排查 5.项目RabbitMQ设计思路 ---------------------------------------------------------------------------- 面试7min，自我介绍3min，流水线面试🤣

在当前我国制造业主要领域全面深入落实和努力探索实践《中国制造2025》行动纲领的关键时期，本书的出版对广大读者来说，可谓如遇甘霖，恰逢其时。作为本书作者的同行与好友，我很早就了解精益研发概念与体系的形成，并参与了相关内容的讨论与凝炼，也知道作者所在公司的同仁们一直在深入中国工业企业进行实践和验证。

1. 自我介绍 2. 介绍mit6.s081项目 2.1 介绍一下内存管理部分 2.2 你这个项目是课程大作业吗？ 3. 你C++用多久了 4. 看过哪些技术书籍 5. 介绍一下你了解的C++11及之后的新特性 6. 介绍一下右值及右值引用 6.1 右值在模板编程中有哪些应用（*） 7. 介绍一下extern C关键字 7.1 为什么会有这个关键字（猜了兼容性，不知道对不对） 8. 讲一讲迭代器失

一面就是那个AI面试 二面是在西安的招商大厦，要求正装，分组面试，每组10人，共45分钟。形式：无领导小组讨论面试。 我的面试时间下午15:00-15:45。 首先进行签到。之后有人带着进入面试室。 面试流程： 第一个环节：先用一分钟去浏览题目，然后每人进行一分钟自我陈述，是对于共享经济的发展趋势的开发，就像共享单车，共享电动车，共享汽车等。 第二个环节：就是15分钟的无领导小组讨论，根据当代大学

bg: 哈工大本硕 电子信息 有一段国有总行边缘部门实习 面试形式:无领导小组讨论+全结构化 🕒 岗位/面试时间 2月3日年前一周香格里拉酒店 信息技术岗 面试经过: 面试前要求不能提及学校专业学历实习等个人相关经历 无领导小组讨论:题目围绕着授信相关的议题 全结构化面试: 没有自我介绍环节，面试问题如果工作中遇到老员工将大量任务压在你身上你该如何处理，我当时回答围绕的是将任务做好这一点，被追问