本文向大家介绍mysql闪回工具binlog2sql安装配置教程详解,包括了mysql闪回工具binlog2sql安装配置教程详解的使用技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 概述 binlog2sql是一个Python开发开源的MySQL Binlog解析工具,能够将Binlog解析为原始的SQL,也支持将Binlog解析为回滚的SQL,去除主键的INSERT SQL,是DBA和运维人员数据恢复好帮
我正在尝试设置与spring webflux安全自定义字符串消息,如果登录/注销成功或失败。除“AuthenticationFailureHandler”外,处理程序都在工作。 文档中提到了一些关于“logoutsuccessURL()”的内容,但它并不存在,并且这些处理程序返回的是mono 。 所以我有两个问题: > 如何返回一些字符串作为响应,例如,如果authenticaion失败,那么“无
8.18投递 8.22HR面31min 8.23技术面50min 8.24offer (HR面) 1、自我介绍 2、父母在哪工作,是不是独生子? 3、介绍自己的项目?项目背景? 4、最让我受挫折的一件事? 5、最让我感到有成就感的事情? 6、说说自己的优点缺点,各说两到三点? 7、得过哪些奖学金?专业排名? 8、有哪些软件开发经历或者获奖经历? 9、自我评价? 10、英语
自驾难得约面 面试时长:45min 面试内容: * 自我介绍 * 实习介绍 * 多态 * 设计模式了解哪些 * 工厂模式 * linux共享内存 * ROS系统 * 线程同步 * union和struct * 内存对齐场景 * 类成员函数如何传递 * std::function * 如何返回多个参数 * 多线程如何传递智能指针 * 线程通信 * b+和b树 * 手撕:排序链表 反问: * 自驾算法
自我介绍 实习介绍 拷打实习 jvm特点 spring bean初始化过程 设计模式使用了哪些 spring设计模式 springboot如何实现自定义注解 spring事务如何实现的 线程池四大类型 开始异步线程方法 mySQL5.6和8.0区别 如何实现mySQL读写分离 redis如何实现分布式锁 为什么要redis缓存 redis缓存双写不一致,如何解决 redis缓存雪崩 redis过期
1.自我介绍。 2.聊一个挖过的漏洞。 3.sql注入的原理和分类。 4.csrf和ssrf的原理,区别,防护。 5.ssrf能利用的协议有哪些,利用点有哪些。 6.你知道的框架漏洞有哪些。 7.weblogic漏洞造成危害的具体细节原理。 8.shiro常见漏洞的具体细节原理。 9.有个上传压缩包的文件上传点,可以有哪些攻击思路。 10.态势感知平台上存在主机向外访问恶意域名,怎么定位具体进程。
timeline: 8.1 投递&游戏测评 -> 8.5 一面 -> 8.11 二面 -> 8.12 感谢信 0805 一面 30min 【项目】 项目介绍*2 针对项目分别问了两个问题 指标看板用什么搭建的 【SQL】 窗口函数的使用场景 【反问】 评价以及建议 新人培训体系 0811 二面 2h10min Round one - Projects (2v1) 自我介绍 【项目】 两个面试官分别
首先面试官会介绍部门的业务及分工情况,蔚来自动驾驶运营部门2019年成立,业务分为4部分:用户运营、线路运营、车辆功能运营和财务经营分析。 面试时长大概20分钟,面经如下: 1.自我介绍 2.为什么想做商业分析 3.举一个商业分析项目的例子,追问项目数据分析的细节和后续的结果 4.觉得商业分析最重要的能力是什么 5.如果一个数据出现了很大的上升,如何进行分析 6.希望未来有什么样的领导,或者不喜欢
8.17投递 8.19收到面试邀约 8.23一面 Base 北京 1.自我介绍 2.竞赛 3.项目 这三项大概面试了20来分钟 没有问任何的技术,剩下都是一些非技术问题 4.想要做的数据分析是哪种类型(偏技术还是业务) 5.理想的工作地点 6.期望薪资 反问了数据分析有哪些类型 一共几轮面试 一共30mins 8.24收到二面通知,约了29号上午二面 直接介绍项目,介绍过程中面试官没有打断,介绍完
面试过程: 总共两轮面试,第一轮是1对1的远程视频面试,在牛客网上进行的。先是自我介绍,然后针对之前做的笔试题和面试官进行一些探讨,中间会穿插讲解自己的作品集。面试官态度和蔼可亲,也介绍了团队的人员配置以及未来项目的发展目标。第二轮面试是通过微信视频,总共4人,包括我,两名面试官,以及一名hr。问了不少带陷阱和比较刁钻的问题。最后问了期望的薪资,结束了这次面试。目前还在等待结果中。 面试官问的面试
秋招第一次面试,在面试前做了很多准备,写了6000多字的面试问题集,查了很多面经也问了上周面试的同学的面试问题,结果完全没用。 问题记录: 1.请做一个简单的自我介绍 2,(因为我自我介绍中有跟简历相关的实习内容)深挖简历 3.继续深挖同一段简历 4.你在两段实习中学到了什么? 5.如果现在让你设计一个五年级学生的错题本产品,说下你的设计思路 6.(因为上一问没答好继续问)你刚说的是一个比较宽泛的
面试过程: 总共两轮面试,第一轮是1对1的远程视频面试,在牛客网上进行的。先是自我介绍,然后针对之前做的笔试题和面试官进行一些探讨,中间会穿插讲解自己的作品集。面试官态度和蔼可亲,也介绍了团队的人员配置以及未来项目的发展目标。第二轮面试是通过微信视频,总共4人,包括我,两名面试官,以及一名hr。问了不少带陷阱和比较刁钻的问题。最后问了期望的薪资,结束了这次面试。目前还在等待结果中。 面试官问的面试
vivo是第二家面我的公司,投递岗位是cmf设计岗,官网上显示只有5个HC,结果我简历没挂,挺欣慰的。 一面是技术面 一共有两位面试官,都是女性。 1、先是让我讲作品集,讲了三个作品,其中id作品2个,cmf作品1个 2、接着问了我为什么投递cmf设计岗 3、还问了我在某信实习的cmf经历,很常规。 二面是hr面,也很常规,都是了解基本情况然后问一下实习经历,还有就是介绍公司的情况 vivo整体效
面试职位:交互设计师 流程:hr打电话询问个人信息、工作意愿-----面试-----测试题 1、hr介绍招聘流程,表示需要先实习,再根据表现决定是否给offer; 2、线下面试 3、面试官是设计主管 4、面试时间在一个小时左右 5、面试内容主要是询问实习经历、学校经历、作品集创作的思路 6、面试结束临时通知要做一个测试题?? 7、给了五天时间完成题目 8、在面试前没有告知需要做测试题目 9、做了p
流程:Ai测试—初试—复试一共三轮 首先AI测试就是一些数学题叠加逻辑题。通过之后是初试,初试会建群,都是设计岗。 初试的题目,每个人主要都是是围绕着我的简历和实习经历进行。大概有 1、你为什么选择波司登,为什么选择羽绒服行业 2、你在实习公司主要学习了哪些技能?有什么新的体会? 3、你在实习公司所做的项目有哪些? 4、冲锋衣的主要设计要点有哪些?实习的时候具体审计了什么?为什么这么设计? 5、你