自我介绍 深挖数分实习经历 因为自我介绍抛的是指标异动分析和sql,就着重被问了这些。 怎么做指标异动分析的? 讲述一个数据项目? 了解机器学习算法嘛?讲几个分类算法,介绍一下决策树和随机森林的原理? 我简历可是一个字都没写机器学习,勉强是把之前学过一些理论的模型说了俩,但根本聊不下去,反问的时候问说是看下深度,岗位也有偏业务分析的,模型基础好的会推荐到数开或数科,但偏好综合能力强的。 聊我天坑专
在社交软件中,如Facebook、twitter、Google等,通常将消息通知放在底部标签栏,并且通常在浏览的主界面还有一些交互补偿,如出现“你有新动态”的提示等;而在社交通讯类软件中,如微信、what'sapp、line等,消息通知则显示在页面列表内。请分析他们可能的背景和设计想要达成的目标,并对比消息通知的内容类型及设计的优缺点。 请列举一个你认为时下最具商业价值的的技术(比如AR、Li-F
我的招聘形式:内推,面试三轮,周期一个月; 面试岗位:UED交互设计师; 一面 面试官:未来主管、团队内一位高P; 考核:专业能力,未来主管是重点; 一面主要是对个人专业能力的考察,基本都是围绕作品集的一些问题,但问的会非常非常细,从整体到局部。面我的两位面试官都是男的,主管很沉稳慢条斯理的感觉,讲话不多,但问的问题很尖锐,针针见血。很容易被他的气势压着,也很容易被他的问题带跑。但也不用担心,主管
时间:40min 二对一面试,共两位面试官,简历面+专业面+部分压力面 1、自我介绍 2、介绍一下实习经历以及自己负责的部分 3、讲一个你主要推进并取得成果的项目 4、怎么理解产品经理岗位,需要的技能点,你为什么适合? 5、企业招聘员工需要考虑的三个最重要的方面 6、你觉得电商平台首页推荐的合理性怎么衡量? 7、对我们业务的理解?和竞品相比的核心优势? 8、存在的问题是什么?追问你说的这个问题
面试问题 1. 自我介绍。要时刻注意看着电脑摄像头 2. 自我介绍每一段过往经历。 3. 产品经理最应该具备的三个点。 4. 过往经历中有什么地方反应出你与这个岗位匹配。 5. 你知道产品经理的分类吗,你知道我们的岗位具体是做什么吗。 目前只记得这些问题。体验下来感觉HR很犀利,分分钟把人看透。 HR面结束后过了不到半个小时一看果然挂掉,还是蛮可惜的。 1. 及时查看邮箱垃圾邮件。我的阿里面试
自我介绍 介绍你做过的开发项目 (ps:我简历里准备的测试项目没问 ,一直问我毕设那个系统如何做的) springboot实现如何和前端交互 如何读取数据库 linux常用命令 查进程cpu占用 查找进程 linx 查找文件 文件里有个表格 查找id sql语句 查找一个公司里同一天生日的人最多的那一天 还是查同一天生日,给一个列表存放,这个东西用Java怎么实现 回答-map 接着就问遍历map
背景:本硕9 非科班 项目是webserver和json解析器 一面(70min)3.21 1.自我介绍 2.select epoll poll的区别 3.哈希map的特性(和map的区别 4.出现死锁的条件 5.只有一个互斥量和一个线程的时候会发生死锁吗(这个有点没太理解,说了一下迭代锁和非迭代锁) 6.线程和进程的区别。 7.线程管理的范围(线程资源的管理范围) 8.extern的作用,ext
TL:投递-电话突袭面试(由于10分钟后有其他面试,改约一面)-一面 一面面经: 1.简要自我介绍 2.对自己应聘的部门是否有一定的了解 3.关于简历实习经历的深挖(重点来了:面试官不会挖太多简历里的细节,而是需要去思考如何对自己的工作进行拔高,突出亮点,可以如何进一步完善,有总结什么方法论) 4.对于用户运营岗位的理解与看法 5.对部门业务的看法,同时给出一个具体场景询问会如何进行用户的促活与留
#运营人求职交流聚集地# 了解阿里情况的应该都知道阿里今年秋招hc特别少,我是8月底投递的,到11月底都是没有动静的状态。12月初我开始接到了杭州的电话,当时已经签了三方了就没想着面试,所以蚂蚁的产品运营岗位就拒面了(现在后悔了,应该要面的)。后来又接到了集团这边行业运营的面试邀请。 时间:12.12 全程约20min ps:中途有个bug,也不知道是不是hr的问题,我只收到了面试的通知邮件,没有
一面 1.自我介绍 2.简历深挖,不放过任何一个细节 3.详细介绍一下产品运营那段实习 4.如何判断用户的忠诚度? 5.是否使用过公司产品,感受如何? 6.部门业务介绍 二面 1.做公众号的背景&定位&人员构成&困难&如何解决这些困难? 2.在运营公众号的时候担任什么角色,为什么要担任这样的角色? 4.产品运营的实习主要做了什么? 5.用户画像是怎样的?怎么做的用户画像?这样的画像怎么帮助你们做决
1面:电话面(35min) 1.自我介绍(常规的自我介绍,没啥出彩的地方) 2.描述一下你实习的经历: 这一部分将近花了25min左右,形式是我完整介绍所有的经历,然后他会在我讲的时候,随即提问,例如:我讲了我在字节制定风险识别策略时,面试官问我具体怎么制定、用了哪些指标、为什么这么做、还有其他方法吗等一系列延伸问题,所以大家一定要对自己的实习经历有一个很深入的认识,包括做的工作细节都要很了解。再
2面:视频面(35min-40min) 二面是在钉钉上,在完成一面后,第二天HR就联系我说要进行二面。 1.自我介绍 2.描述一段你收获最大的实习经历:描述完之后和一面一样,继续深挖,并且挖的更深了,从做的目的、意义、参与度、具体过程指标、产出等,全都问的非常详细。 3.你是如何在工作开始的时候学习业务的? 4.说一件你遇到挫折的事情,如何解决的,有什么收获 5.说一个你喜欢的产品,从产品和用户角
3面:视频面HR(30min) HR面问题比较常规,没有特别奇怪的 1.自我介绍 2.介绍一个体现领导力的项目 3.阿里和你现在实习的公司相比,你会选择哪个?为什么? 4.别人是如何评价你的? 5.你做过的最失败的一件事情是什么? 6.你坚持最久的事情是什么? 7.你的职业规划是什么?未来想做产品经理还是产品运营? 8.你觉得在进入阿里后你会遇到什么困难?如何解决? 10.实习中如何给产品分层做运
本文介绍了如何使用个人电脑(Linux 或 macOS 系统)在阿里云上部署 TiDB 集群。 环境需求 aliyun-cli >= 3.0.15 并且配置 aliyun-cli 注意: Access Key 需要具有操作相应资源的权限。 kubectl >= 1.12 helm >= 2.11.0 && < 3.0.0 && != 2.16.4 jq >= 1.6 terraform 0.12.
阿里云存储服务(OpenStorageService,简称OSS),是阿里云对外提供的海量,安全,低成本,高可靠的云存储服务。用户可以通过简单的REST接口,在任何时间、任何地点、任何互联网设备上进行上传和下载数据,也可以使用WEB页面对数据进行管理。同时,OSS提供Java、 Python、 PHP、C#语言的SDK,简化用户的编程。基于OSS,用户可以搭建出各种多媒体分享网站、网盘、个人和企业