《招银网络科技校招》专题

一轮面试其实是先邮件发过来了需要提前准备的面试题，3选1，我当时选了大疆未来3-5年最大的竞争对手是谁，为什么？ 三个题目都不太好答，考前需要查很多资料准备。 二轮面试： 1.自我介绍 2.现在有一款VR产品，针对这个产品说说受众的画像以及你要怎么做调研。 3.你觉得硬件产品的主要获取数据渠道有什么 4.做过竞品分析吗？针对大疆的一个xx产品，你觉得做竞品分析应该关注哪些数据？ 5.你通过做什么来

昨天在江西财大大学生活动中心听宣讲会，要求带上一份纸质的简历，现场会收集，宣讲会先是讲了公司的文化，介绍公司等等，然后讲述职业规划道路，然后介绍本次实习职位，没有说明具体职位个数，以下是回顾的部分笔试题目，他们公司好像基本招聘的后端岗位都比较偏全栈，所以考查了很多前端js的知识和数据库的知识。总共50道题，30分钟，单选，多选，判断，没有编程题。 1.文件系统和数据库系统的主要区别 2.一些js的

http https 加密方式 tcp握手 对称加密和非对称加密使用场景（为啥又问加密，好久没看我忘了啊） http2 跨域，解决方法 http和https可以共用本地储存吗 继承方法 原型链顶层是？Object的顶层是？ 事件循环原理，宏任务微任务举例 cookie 和 localstorage区别 讲一下v8垃圾回收机制（专门看过，直接吟唱） 什么情况会产生内存泄露 xss，csrf xss攻

感觉答的差不多了，但是还是一面挂 1.自我介绍 2.实习项目介绍 3.实时项目的延迟是多少？ 4.java这个语言特性有什么？ 5.有没有做过多线程类似的开发吗？ 6.比如java中有一个collection的一个副接口，下面有两个子接口，一个map，一个list，这个list和map他有什么数据结构，或者有什么差异？ 7.python我如果发起一次http请求，这个他的底层，比如网络模型等到服务

一组5人，非结构化面试or无领导小组，都是针对简历做提问 1.自我介绍 2.介绍自己的“高光时刻” 3.分别针对每个人的介绍具体提问 4.如何看待产品经理，他的职责是什么？优秀的产品经理应该具备哪些素质？你做产品经理的优势在哪？ 5.没录音 忘了问啥了orz 6.面试官介绍未来业务方向，反问 抢答的前提是自己一定得构思好了，开个好头，因为每个人的经历是不一样的，没有标准答案。别人答的时候还是比较无

1. 简单八股。 HashMap底层原理，和HashTable的区别。 static关键字，用法，作用。 接口和抽象类的区别？抽象类可以多继承吗？ java多态的实现。 四次挥手。 Mysql索引结构。为什么要用b+树？ 2. 项目。 描述一下项目业务场景，整体架构。 假如业务增长特别快，流量突增，你会怎么办？ 3.手撕 LC 56 合并区间。 手撕mid没写出来，gg。 跟kpi面一样简单的手撕

设计岗校招最耗费精力的就是各种测试题了，大家需要具备扎实的设计基础和良好的设计思维，这是通过测试题的基础。如果时间允许的话针对各个大厂的测试题风格和方案产出要求，需要有针对性地进行练习和准备，熟悉各种设计方向设计工具使用。 在准备测试题的过程中，需要注意以下几点： 多看各公司的测试题可以更好地了解各个公司的测试题风格和方案产出要求，同时也可以帮助你熟悉各种设计工具和软件的使用。 注重细节：测试题的

1.自我介绍+项目介绍 2.mysql隔离机制 3.说下mybatis的分页 4.java集合知道什么？ 5.线程的生命周期 6.final关键字 7.死锁是什么 8.项目怎么进行的mysql优化 9.项目怎么实现的登录路由权限控制 10.反转字符串 ———— 虽然答的不咋滴，给我解释了一下死锁和一些线程生命周期的知识，让我回去再看看。其他的也不知道我说的对不对，但是一直在输出的说...总之是，第

鼠鼠参加了招商银行信用卡中心软开实习的线下二面，自己菜也是真的菜，题也是真的难。 先给目前面试的几家公司面试题难度分个档： 独一档：招商银行卡中心（一面专注分布式，二面专注Redis和框架的各种刁钻问题） 第二档：阿里CTO（面试官说从基础得开始问，指从基本类型的数据存储开始问，因为是Java岗所以说自己对操作系统不熟，但还是被不停地追问操作系统，挂得非常快） 第三档：其他 招行卡中心二面可能也是

1.自我介绍 2.为什么以Java语言作为求职方向？ 3.面对对象编程编程语言的三大特性 4.JDK中对封装、继承、多态的典型应用 5.ArrayList和LinkedList区别 6.List和Set区别 7.HashMap的数据结构 8.JDK8新特性 9.有没有关注过JDK最新版本的新特性，最新的版本是多少，有哪些LTS版本 10.线程创建的方式，都讲一下 11.有操作过文件吗，说一下流 1

#招银网络科技校招# 转码选手，首先问了秒杀项目，委婉的说了是抄的网上的了，然后根据项目问了一些问题； 问我对哪一块熟悉，说了java基础，开始问问题； 具体问题有： 1.volatile是怎么实现的，与synchronized有啥区别 2.Integer在-127-128内与在此范围外的区别 3.接上问，问了字符串常量池和两种strinf创建 4.equals 和hashcode 5.JVM内存

一面：群面，分两组玩一个拍卖的沙盘游戏，一组8个人，按照游戏规则选出操作员，需要reporter进行竞演总体来说还是很有意思的！ 二面：hr+业务面，主要针对过往经历进行简历深挖，个人感觉对性格层面和动机层面考量比较多，对于银行产品的专业性问题很少～ 目前拒绝了欢聚和百度的offee，还在纠结字节抖音直播vs腾讯qq

1.看板搭建项目 2.iv和woe原理 3.来天津原因 别的不记得了

一面（30分钟）2023.08.17 1、自我介绍 2、哪个项目最能体现你的技术水平，把它讲一下 3、为什么要做分表 4、除了分表还做了什么事情 5、在项目中怎么用的模板方法模式 6、为什么要用这种方式去做（接第5问） 7、除了用模板方法模式，还有什么方法能解决这个问题吗 8、用new关键字去创建对象的时候，对象是怎么被创建出来的 9、在Java里面，在做GC的时候它是怎么知道一个对象可以回收还是

投递岗位：数字金融岗（信息技术方向） 时间线：9.14网申-9.23一面-9.24二面（二面结果据hr说一周左右出） 面试流程： 一面：6V6无领导小组讨论 所有岗位混在一起辩论 建议多说 每次说久一点 我在自由辩论期间发言一次 大概1-2分钟 最后总结陈词发言大概2-3分钟 可能因为分点发言且逻辑清晰 顺利通过一面 二面：1V2 两个hr 我猜测广分的技术岗可能缺少hc名额 二面没有询问专业技术