《字节跳动前端工程师面经》专题

新鲜出炉的面经，面试官迟到了几分钟，不会是早餐没吃完吧（bushi），这次居然没有录音，吐了，每次录音都会有幺蛾子。 先自我介绍一下 为什么投游戏公司 那先问一下基础的吧，遍历相同长度的数组和链表哪个更快？为什么？ 答：和CPU缓存有关，数组是内存连续的所以CPU缓存命中率会高，所以遍历数组会更快。 问：为什么遍历数组，CPU缓存命中率会高？ 答：CPU缓存机制具体我不太了解，我知道一般内存是以页

#百度##测试#小度质量部 072面试1h 1. 自我介绍 2. 项目具体情况 3. 实习情况 4. 工作中遇到多进程/多线程的问题 5. 序列号生成的方式 6. Python多线程和多进程的性能问题 （告知面试官自己理论方面是对Java更多了解一些 7. Java的数据类型有哪些 8. 整型占几个字节、int型数据范围 9. Java中String类直接赋值一个常量和直接new一个新的对象的区别

工作流程，从测试评审开始 活动更新时，需要下载吗 活动的实现，是h5还是什么代码 需不需要更新客户端 客户端用什么抓包，怎么测性能测试 热更时， 有没有用fidder抓过包 jmeter用过什么元件 对jmeter的了解 了解sdk吗 对水杯进行测试用例 自动化有多了解（回答了python的slumun的操作过程） 有没有做过接口自动化 知不知道数据库索引是干什么的 反问环节（可以关注一下程序如何

SQL中delete和drop的区别 OSI七层模型是什么 实习经历+项目经历 测试一个ATM机 对测试的看法 未来的方向（有没有打算往测开发展） 还有啥我实在是忘了面了好多天了 一面过了等待二面中，写面经攒人品

我11月顺利拿到了OPPO公司Android工程师offer，我有三年多的工作经验，这次面试历经两轮，终于是拿到了offer，一面是以项目来展开的，简历上的东西一定要熟悉，面试官就是通过简历去问，然后会针对项目中遇到的问题，让你现场给你解决方案。 二面是由部门的主管负责面试，主要也是询问工作上的一些事，大头当然还是项目上的经历，遇到的难点和解决办法，还针对团队合作问题上提了一些问题，类似于结构化面

8月31日一面，两位面试官，2V1，时长约1小时，两位面试官都很温和，整体的面试体验感觉很好，面试氛围超好 自我介绍 针对所修专业开始提问 你的专业做数据分析相比于统计学/数学有什么特殊之处？ 你的专业做数据分析有什么优势？ 介绍其中一段实习经历 实习中使用到的一个预测模型处理的数据大约有多少条记录？时间跨度有多长？用的训练集占多少？ 对于这个项目，当时是怎么分工的？ 有遇到什么问题，是怎么解决的

投递岗位：24届校招-Java开发工程师 投递base：西安 投递时间线：8.18投递，9.6笔试，10.26一面 面试形式：线上腾讯会议，时长30min 1.自我介绍 2.整体项目介绍，Java项目细节介绍，选型方案解释，数据库设计，难点分析，数据库多线程的使用。 3.八股： 要复盘笔试题(9.6号做的早忘了呀，就没复盘) 做登录系统如何做校验。（不太了解答的是cookie session） S

投递岗位：24届校招-Java开发工程师 投递base：西安 投递时间线：8.18投递，9.6笔试，10.26一面 面试形式：线上腾讯会议，时长30min 1.自我介绍 2.整体项目介绍，Java项目细节介绍，选型方案解释，数据库设计，难点分析，数据库多线程的使用。 3.八股： 要复盘笔试题(9.6号做的早忘了呀，就没复盘) 做登录系统如何做校验。（不太了解答的是cookie session） S

投递岗位：软件开发工程师（C/C++/Java/C#/Python）(西安·校招)(J10292) 投递base：西安 投递时间线：9.21投递，10.10一面，10.17二面 面试形式：主管面，腾讯会议 1.自我介绍 2.考研保研，专硕学硕 3.生活，学习，研究生项目方面的一些问题 4.工作选择，人生职业规划，同门师兄的工作选择 5.反问：问后续流程，过了的话还有1hr面。 #24届软开秋招面试

自我介绍 了解公司吗 项目相关 过拟合解决方法、有遇到过拟合吗？怎么解决 传统的图像特征提取方法有哪些 通道注意力和特征注意力 场景题: 如果知道1000个人上班是否会乘坐地铁？不可以直接去询问个人。给出具体的思考和结果得出过程。 反问 #面经一面面经##商米##图像算法##算法工程师#

RM战队是个什么状态/情况？ 为什么有问题具体表现在哪里？ 你改变了哪些东西？ 你会培训吗？做什么样的培训？怎么培训? 你在管理团队中遇到的困难？ 为什么要队员跑路？ 为什么想来大疆做测试？ 团队中会做质量保证相关的事吗？ 如何设置测试用例？ 后人接手会有文档给他吗？ 介绍一个做过的项目？ 平衡步兵做了哪些事情？ 怎么改进这些问题的？ 每次怎么解决累积误差呢？ 项目上解决一个问题有一个什么样的流程

全程58分钟，人有点麻了 一共有三个面试官，一个是hr，负责主持，其他两个是技术面试官 1.不用自我介绍hr问了一些基础情况，包括成绩、专业、研究方向 2.第一个面试官开始问，根据我的几个项目每个让我介绍了一下，然后每个提了一两个问题就结束了，比较轻松 3.第二个面试官开始问，这个面试官水平挺高，很懂技术；先问我模型分布式训练相关的，包括数据并行、模型并行、流水线并行啥的，然后问我deepspee

全程二十多分钟，得物好像都是三十分钟一场 1.自我介绍 2.拷问第一个项目，先让我整体介绍一下，然后问了一些诡异的问题，模型部署上线后推理的时延和吞吐率啥的，还有游戏相关的一些问题，面试官感觉基本不懂大模型，包括结构和推理方式啥的，没有问到点上的问题 3.拷问第二个项目，先让我整体介绍一下，然后问我这个项目是横向还是什么项目，我说是比赛项目；然后问我模型数据量多大，我说了一下，然后问了些别的，还是

说在前面，科大讯飞面试官hr都超级好，好到我想哭（认真脸），有一种即使挂了也不枉来这一趟的感觉（呸呸呸）。  10.11 总觉得要乌鸦嘴。问了一下hr，说6个坑，但是有20个过终面的。也就是说过了终面也要排序泡池子。有其他的就走吧，别等了。 *****************无情分割线***************** 9.27 终面，不知道为啥就十分钟，好害怕 据和我对接的hr姐姐说这是位管理层

发发面经攒人品，祝愿大家都能找到满意的工作呀~ 9.7投递简历，9.19发一面通知，9.21面试（投递结点比较 幸运，刚好赶上第一批面试） 一共两个面试官，第一个面试官问了python基础和计算机网络，第二个面试官问了Linux和算法 自我介绍 python基础： 用到了哪些python库 列表如何去重 pandas和numpy的区别 python有哪些数据结构、元组和列表的区别 pass的作用