比亚迪一天面完
6号学校宣讲，当晚收到短信通知7号面试，
7号下午综合素质面，大概十五分钟左右。
就是聊一聊家庭情况、简历上的信息，没有问技术上的太多东西，问了一下做的什么方向，有哪些应用场景，问了一下投了哪些公司，问意向base，意向岗位。我回了智驾感知之后，hr就把简历交给了旁边的人事，然后说现场没有智驾方面的专家，说线上面试吧，加了微信就让我离开了。
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我以为可能会等几天才面，结果不到半个小时，智驾的面试官通知晚上技术面，七点或七点半选一个！惊！饭都没吃回去准备！
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先加了面试官企微，接收了会议链接，
然后，没有自我介绍环节，直接拷打简历，让我详细讲一下论文项目内容，问的很深很细，细细的筛了一遍！
然后问智驾感知相关知识，详细询问了一下各知识点，让介绍看过的论文的内容，把整个bev基础知识穿了一遍，问了一些代表性的论文的技术细节！
因为做的论文有扩展到智驾的可能，又聊了聊可能应用到哪些场景，间接等于考察了一下对智驾感知的理解。
最后问了有没有动手实践过一些感知的论文，回答说扒过一些论文的代码，问我如何从头使用pytorch搭一个算法模型，就按照平时的习惯从数据加载、模型组建声明、前向传播、训练模型的各个组件介绍了一遍，又问了数据划分有哪些方法。
然后反问。
全程高强度细节拷问，无手撕。
历时一小时十八分！
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总结：
hr面小姐姐很文静秀气，很好看。
技术面大佬人很随和，全程聊天氛围比较轻松，虽然内容很硬核，但是全程感觉跟面试官在同频，互相能get到对方想要了解的点，全程基本上都答上来了，一次很充实很愉快很有成就感的面试，不管结果如何，是一次很好的面试体验！
谁能想象这是周六加班的情况啊！
最后用自我介绍的开场来结束，非常感谢比亚迪给我这次面试机会！
#比亚迪#
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