就两轮面试
面试的是it岗,没具体分(我是java岗位的)
第一轮就是来搞笑的,什么样的简历都能筛选通过(在这里我只能说牛逼—说真的,就简历这一块好的我看不懂,坏的真的一眼就看出来了,有些人连项目都没写就进了,我在想,你一个it方面的小企业,你在二本院校招人不看项目,你搁这看成绩培养人才呢(本人成绩前%5))
第二轮面试(7人群面)—4道题
1.自我介绍
2.项目介绍
3.你想成为怎样的人
4技术题(从头到尾就只问这一道技术题—怎么保证接口的幂等性,全部人就只有我回答上来了,我淘汰了)
在项目介绍这一块,只要你会讲就往牛逼里夸,毕竟他们三棵树的hr听完就过了,一点细节问题都不问,搞不搞笑,所以会吹牛就行。
我没面上其实我不意外,因为我在面试的时候会观察面试官的表情,当我把他们提的技能题达出来后,他们还是有点不开心的样子,大概是因为7个人里面只有我没穿白衬衫陪黑裤子,我承认在服装这块我确实没做好。而且就算我面上了我也不会去的,其实你们可以从一些面试过程了解一家公司的现状,我们现在要清楚,我们去实习是为了学东西的,不是单纯为了实习这个目标而去实习的,如果我们学不到东西,就算上了又如何,而且我问了去三棵树it岗实习的几位学长学姐,他们都说学不到东西,后面直接跑路了,所以你们得明白上面一点。
所以我想说,如果你们是二本院校或者是普通一本,准备校招的时候可以把技术放一放,多练一练自己语言这一块,学会如何讲漂亮话,学会如何让hr开心就够了。毕竟说实话能去二本院校招的都是垃圾企业(不喜勿喷),他们面的技术题很少汇或者说几乎没有(不排除一些有正常面试流程的)。当然,如果没有被这些企业选上,没关系,咱再战,只要不是技能问题关系都不大,继续投简历,总有人要的,加油加油。