hr排序挂.. 记录一下面试问题 分享给大家
1.刚过完年那几天在智联上投递了他们的岗位之后大概三四天有HR给我打电话了解基本信息,大概会问一些关于自己未来规划和对于岗位看法的问题,然后就约了初试 2.初试是一个HR姐姐面试的,没有业务部门的人,了解了一些在校期间的履历,问了一些对产品岗位的理解和对行业的看法,让我介绍了一下过往做的一些项目,问了一下对未来职业的规划什么的。 说是2-3工作日会回复我面试结果,目前还在等消息,是一家做环保的公司
10.31 晚上7点 45分钟左右 面试官是小姐姐 总体半聊天,很多问题也都是聊天的说,对不对无所谓 自我介绍 1.挑一个项目介绍 2.SSR的原理 2.用过的hook 3.React 17 和 React 18的区别 这个问题我扯的太多了,列一下 React.isBatchingUpdate Schedule ensuredIsScheduled shouleYield UpdateQueue
base南京 技术负责人面试 自我介绍 项目提问 实习工作内容详细介绍 你对技术支持的理解 在校成绩 有无挂科 介绍公司岗位工作内容 反问 入职培训 工作时间 薪资 房补饭补之类的 岗位还涉及值班和周末远程 薪资较低 拒了#技术支持##SaaS#
项目:(22min) 拷打20分钟项目,面试官对项目的刷新功能比较感兴趣,然后一直追问,问到答不上来。 基础:(25min) 用过kotlin编写项目,聊一下kotlin和java的区别 具体代码上的体现,比如kotlin写一个单例类怎么写,要用kotlin写一个工具类要用到哪些关键字(这里应该是像考察kotlin的基本语法,验证我有没有真的写过kotlin。整整半年没有碰过kotlin了,已经忘
又忘记录屏了[裂开],总共30分钟八股+10分钟项目+20分钟算法 八股 css了解过层叠上下文吗(z-index)?z-index越大,一定越在上面吗? 讲讲自适应布局和百分比布局的区别? 设计稿的1px怎么在手机上呈现?(我回答了用transform: scale(0.5),面试官追问,每次都这样太麻烦了,有没有统一的操作?比如打包的时候使用某种方法?) 来看一个效果(代码),一个图片在一个背
看牛客上面没有写,我来分享下经验 楼主bg: 1. 双非本+双非硕 2. 一篇CCF C见刊 + IEEE Trans二区再审 3. 有一段Go后端实习 一共两面,技术一面,hr二面 一面问题: 开头自我介绍 1. 了解梯度爆炸梯度消失?如何解决? 2. 问了paper的创新点,实验细节 3. 机器学习中随机森林的思想 4. 开发方面问了git、linux 查找/关闭进程、docker常规 5.
我现在有北京时间的字符串 通过datetime.datetime.strptime(2023-12-25 10:31:32, "%Y-%m-%d %H:%M:%S")转换,pymongo插入到mongodb。mongodb默认插入的是utc时间的,怎么才能插入是北京时间的?
北京的一家游戏公司 先做个自我介绍吧? 什么原因离职了呢?你是哪里人?想来北京发展吗? 说说hashmap底层的数据结构吧 链表和红黑树是为了解决什么问题呢? hashmap线程安全吗? ConcurrentHashMap了解过吗?它是怎么保证线程安全的?可以详细说说jdk1.8前后的区别吗? innodb和myisam的区别? 有优化过SQL吗?有看过执行计划吗?它有多少字段? 有解决慢查询吗?
小姐姐简单八股(10min): * 引用指针区别 * 虚函数 * 多态 * static * 全局变量,局部变量 * 强类型语言 * 重载和重写 * …… 基本都是牛客题库能遇到的问题,难不倒我小镇做题家 中场休息5分钟 二次面试开始上强度(50min) 面试官北方人,温文尔雅 面试内容: * 自我介绍 * 项目介绍 CUDA: * CUDA架构说一下 * thread线程同步(__syncthr
面试大概十几分钟,4个面试官,主要根据简历问的 1、自我介绍 2、你的经历很丰富,你其中遇到的最大的困难是什么,然后是怎么克服的? 3、你实习的部门规模是啥,你主要做什么工作? 4、你倾向于哪个岗位? 5、对SRE运维工程师的理解?(提前没有查,瞎说的) 6、技术问题,Linux命令、排序算法、设计模式等 7、在你们学校开的双选会有没有参加?(当时准备毕业论文和答辩没有参加) 8、目前有哪些off
面试日期:2023.05.10 面试时长:40min 面试工具:牛客 自我介绍+实习收获、过程、难点(20min) 计算机网络: 说一下https? 不使用https有什么安全问题? Vue: 虚拟dom?虚拟dom为什么快? 说一下MVVM? 手写: 手写Promise.all方法 逻辑题(真离谱,考这种题,让我分析解释): 根据一种心理学理论,一个人想要快乐就必须和周围的人保持亲密的关系。但是
面试官1: 1. 我看你做的项目经历都是开发,我们主要做黑盒测试,可以接受吗? 答:可以 2. 我看你简历写熟悉软件测试基本理论,基本流程,那你说一下软件测试基本流程吧 答:测试点提取,用例设计,用例执行,缺陷管理 3. 给你一个登录模块,怎么测? 答:UI, 正向业务流(正确密码正确用户名能不能正常登陆),逆行业务流(未注册能不能登录),单功能(用户名格式,密码格式(等价类划分边界值那些),密码
一面(业务面) 1.自我介绍 2.为什么专业不对口,要做产品经理?(面试官考虑稳定性,职业规划) 3.今后5年的职业规划(B端产品,行业沉淀,初级产品经理-中级-高级,忽略了回答上的城市考虑) 4.对淘宝和京东进行竞品分析?(从用户群体,和主要商业模式/主打差异点两个方面回答) 5.之前实习的公司做什么的?在实习过程中做了哪些工作?(解释,举例) 6.来之前了解过我们公司吗?试用小程序,提一些问题
忘录音了,面完赶紧来把面经写上,保熟 如图: 12.01 17:00 一面(≈35min) 算上我有四个人,两个面试官(一男一女),另一个不知道(没出声,估计是hr啥的),主要是女面试官在推进流程和提问,最后问了男面试官还有什么问题没,没有了。 1、自我介绍 2、意向工作地点(北京 3、对户口有要求吗? 4、目前手里有什么offer? 5、偏向于互联网还是国企? 6、学习过哪些计算机相关课程? 7