《拼多多笔试》专题

1.自我介绍 2.有个tiktok推荐架构的实习，面试官说蛮感兴趣的，问了其中一个任务 3.对象进入老年代的几个情况，说了age和大对象，好像还两个 4.同步和互斥（没太明白这两个有啥实质性的联系，就从字面意思聊了下各自的概念和区别，多线程和单线程的情况） 5.操作系统实现锁的几种对象（互斥量和信号量，好像还有其他的，没看过，就没答，哎） 6.排序算法，nlogn复杂度的几种（堆排序，归并，快排）

9.15 一面（50min）： （连不上网绝了，让面试官等着我上线） 1.自我介绍 2.做了两道题，笔试里面的 3.统计 DOM 元素的叶子节点的数量，绝了，先是理解不了题意，后面就是死活写不出来 （从这里就想放弃了……） 4.const, let 和 var 的区别 5.从 js 对象中查找属性是根据什么查找的（才意识到，好像是在问原型链） 6.原型链了解吗 7.this 了解吗 8.了解什么

面试时间：60min，还是用拼多多面试链接，无法投屏，根据作品集页数和面试官同步 面试提问： [一R]自我介绍？ [二R]更倾向于交互还是UI？ 拼多多会根据部门特性区分交互和UI的工作范围，可以提前询问一下面试官 [三R]介绍作品集的项目？ 问：新旧版之间的风格和设计点？ 答：按照用户调研和产品目标来阐述设计理念 问：用什么方式做信息的亲密性处理？ 答：选择信息紧密以及线条隔断的方式 [四R]用

【面试时间】40min-专业面 【一面问题】 1、自我介绍 2、是否有设计表现上的能力？体现设计能力的作品？（只让说哪个作品，没让介绍，说完面试官就自己去翻看了，然后问了下一下作品情况，诸如插画是不是自己画的） 3、针对一个需求进行视觉表现的时候，需要从哪几个方面去思考？ 4、在实习期间，有没有一些反馈的数据，进行一些数据分析等？ 5、当接到需求的时候，你一般怎么分析需求的？（实习期间） 6、有没

整体面试过程感觉很好，面试官尊重求职者。会开视频，介绍面试流程以及引导你的回答方向 🤩时长：大约45min，会发一个牛客网的链接直接进入视频面试 主要问题： 1. 自我介绍 2. 作品集2-3个项目介绍 3. 作品团队构成和你主要负责的部分 4. 详细问作品集和细节内容 例：Dark mode，Light mode 和 夜间模式的区别？ 答：从不同光线的视觉识别度（护眼），和节约屏幕电量以及视觉

上一面遇到了压力面，这一面遇到了夸奖面，面试官一直夸我，这谁顶得住啊！我爱这个美腻温柔的面试官！！！ 🥰面试时间：60min，还是用拼多多面试链接，无法投屏，根据作品集页数和面试官同步 面试提问： 1. 自我介绍？ 2. 更倾向于交互还是UI？ 拼多多会根据部门特性区分交互和UI的工作范围，可以提前询问一下面试官 3. 介绍作品集的项目？ 问：新旧版之间的风格和设计点？ 答：按照用户调研和产品目

流程：邮箱投递--电话沟通，了解情况，告知岗位信息，约面---专业一面 一面是使用微信视频面试的，面试时长50分钟左右; 问题覆盖度广，询问UX设计/用户调研/沟通协作等多元化能力，实习经历，多且密集。 额外提问对产品及增长设计看法。 问了用户研究/UX设计等的设计师基本功。面试官表示这个岗位需要具有一定产品思维，以便理解需求/与产品顺畅协作;具有一定视觉能力，方便与 UI对接。 面试官整体感觉很

讲解作品集，讲解过程中提问： 1.你是如何进行用户访谈的？ 2.你是如何招募用户的？通过什么方式招募的？ 3.用户画像有哪些区别？各有什么明显的特征？ 4.其他设计方案的一些细节 作品集讲解后问： 1.为什么选择跨专业考研？ 2.为什么你只有一段实习经历？有什么收获？ 3.对电商平台的一些思考？ 4.如何折中电商属性和平台属性？ 拼多多产品相关问题： 是否有用过拼多多？用的频率？ 是否有玩过多多种

接后续，主管面和hr面 主管面，使用微信视频，时长20min 快速讲述作品集后，提问了少量的专业问题，以及对增长设计的理解与认识。 hr面，电话沟通，约 20分钟左右。基本围绕稳定性，是否已经有offer，主要选择投递的行业等，几乎无软能力的额外考察。表示因应届身份，无法走社招;当前部门面试已通过，会转给校招Hr走 offer流程。后面转给校招Hr，电话沟通之后要求补做校招行测。 评价：整体流程很

拼多多设计管培生(广州)hr面内容： 1.做一个简单的自我介绍 2.为什么你选择设计考研，跨专业？ 3.你觉得你有哪些跟这个岗位比较匹配的经历？ 4.你觉得你在公司实习的经历和在学校做项目的经历有什么不同？ 5.你比较习惯什么样的团队合作模式？ 6.平时如何做自我提升？ 7.结合前面与业务面面试官的交流，你觉得你个人最大的亮点和不足是什么？ 8.目前拿到几个offer了？ 9.结合你对这个岗位对这

聊了聊项目，规划，家庭，女友，实习时间，有哪些offer，怎么选择，对加班的接受程度，最后反问。说什么时候给意向要看校招组安排，hr也不了解，只能希望排序别挂了

形式:电话面 时长:28min 内容:两部分，简历介绍+反问 面试官不主动提问，由本人自我发挥，讲述实习经历，面试官会根据陈述的内容深挖，非常关注数据。注意别给自己挖坑，我挖了坑，被狠狠埋了。 1.介绍了一段创业项目 面试官反问细节:获客手段+DAU+痛点 2.介绍字节实习 面试官问最喜欢+最讨厌的方向 问简历中的数据 3.反问阶段:问了岗位具体内容，面试官讲的很细致，介绍说进去以后会轮岗，半年后

50min 给我一点小小的pdd 震撼 1. 自我介绍，巴拉巴拉说了一堆 2. 平时使用什么样的编程语言，答 cpp 3. 用 cpp 实现一个哈希表，功能尽可能丰富（满脸问号，差点没绷住 然后就开始了漫长的敲代码环节，一开始尬在那了，反应了好半天才开始写。 写完后问怎么解决哈希冲突 4. 做项目过程中如何保持代码质量 5. 看过哪些开源项目 6. STL 库文件为什么都是.h不用.cpp 7.

一面 css 中的水平居中的不同方式 css 中的伪类：before 与 after html 中的 meta 标签是用来做什么的？ 有做过 H5，移动端的页面吗？ media-query 用过吗？ 用的 ES6 的语法吗？ promise 是什么意思？ 后台拿数据是使用什么？原生的 ajax 对象了解吗？原生的 ajax 用 promise 封装一下要怎么做？ react 的版本，提到 comp

一面 35分钟 —— 挂 晚上9点面试，面试官非常困，面试体验最差的一场 1 自我介绍 2 介绍项目 3 做这个项目能给公司or平台带来什么价值 4 能给商户带来什么价值 5 介绍一下产品的定位 详细介绍具体功能 6 pdd首页有一个入口，点击率很低，你会从什么维度分析 7 设计一个好友拼单的页面，应该有什么信息，如何排序 这个页面中，分享者和被分享者各应该看到什么信息 你会更关注什么指标 反问