百度测试开发 一面凉 面试前职位已经关闭了....不清楚是不是kpi了 1.自我介绍 2.为什么跳槽? 3.对测试开发的理解 4.三次握手说一下 5.微信付款码设计测试样例 6.小度语音唤醒设计测试样例 7.linux命令说一些 8.算法:写一个99乘法表 9问什么时候可以实习 腾讯数据平台开发(OC) 一面 1.自我介绍 2.实习的工作内容 3.实习中遇到的最大的问题是什么?怎么解决的? 4.p
1.自我介绍 2.问了校园项目经历的过程(说实习介绍比较仔细了) 3.跨部门合作推动难怎么解决?用实习例子 4.生活中有没有遇到难点怎么解决? 5.有没有坚持时间比较长的事? 6.反问(反问说不能透露面评) 面试过程很友好,对部门介绍很详细,有微笑和点头。 #产品# #产品经理# #24届暑假实习# #实习#
纯回忆,记得不太清楚。 1.自我介绍 2.认为实习跨度大,询问如何选择实习 3.作为产品经理的关键能力是什么 4.对电商行业的了解 5.如何看待直播电商和货架电商 6. 好的产品的关键因素是什么 7.淘宝做内容电商的缺点在哪里?如何突破? 8.如果让你选择一个行业的小的模块维护的工作和大的行业突破的业务你偏向哪一个? 9.反问 反问问了增量如何找?回顾了产品经理关键能力的问题。还问了除了面评之外的
谢谢版上分享面经~~~~~深圳机器学习岗上岸#联想信息集散地# 我没有面经好分享,因为真的没问啥刁钻的。。。 都是问履历上的,看到我做过嵌入式就问嵌入式interrupt是啥 看到ML就问问pytorch基本架构,算法就问个quicksort,但主要都是问做过的项目(这部份就占总时长2/3了), 可能比较有用的就是他们需要比较多开发经验的,不是研究理论的同学(4/14面试官打来的时候说的) 流程:
【已挂,HR面被淘汰了~结果出的很快….14.30面的,16.00结果就出来了。OPPO的HR 有一票否决权?】 个人情况:双非本,末流985硕,OPPO简历居然过复筛,纯纯意外之喜! 一面面经【0413-40min】base 深圳 面试内容: 1.【自我介绍】(故事性陈述,STAR表达,计算机背景) 2.【项目】微信小程序的背景和负责内容?(考察PM职责) 3.【项目】微信小程序-义工群体,如何
6.1一面(22分钟) 自我介绍 介绍项目(背景以及整体情况) 产品1-100的过程中,1的阶段遇到了哪些问题 追问:具体解释用户容错率低的原因 追问:你是怎么去解决这些问题的 有考虑站票用户的点餐吗 自己接触的项目有不同场景的吗 对顺丰的哪块比较感兴趣 自己未来的职业规划 反问环节
4.25 一面 75min 自我介绍 平时如何学习前端 学习到的新知识、了解到的新技术 JS类型 深拷贝和浅拷贝的区别 如何实现深拷贝 JS作用域的理解 哪些方式会改变作用域 读代码(作用域相关) JS中的 eventloop 常见的宏任务 Promise 读代码 防抖和节流 手写节流(多种实现方式) CSS 中的伪类和伪元素 垂直水平居中 绝对定位 移动端适配 Vue 的双向绑定机制的实现原理
写在前面:牛客上找人内推,他们觉得你合适的话会发给你内推邮件推到他们组,一般阿里的人都会在系统开之前提前约一波人,抓住提前交流的机会 一面:电话面,30分钟还是45分钟,不太记得了。主要问项目经历和学校经历,问了一点点基础知识,无手撕算法。 二面:电话面,45分钟,项目经历+很多基础知识,无手撕算法,面完评价不错,说会尽快反馈安排后面的面试。 三面:老板+hr一起的视频面,60分钟,项目经历+一些
选择排序 归并排序 如何进行 Leader 选举 如何解决脑裂问题 对大数据其他内容了解吗 JVM 垃圾回收策略 Redis 基本数据结构和应用 如何用 Redis 做分布式锁 项目中用过 Redis 做集群了吗 描述 Redis 集群工作 MySQL 事务隔离级别 为什么用B+树做索引 主键索引和非主键索引 MyIsam 和 innodb 的区别 如何解决数据页分裂 开启事务会立即执行吗 syn
#我的实习求职记录# #非技术2023笔面经# 时间线: 3.21一面 70分钟 4.4二面 20分钟 4.10hr面 50分钟 4.12录用评估中 4.19电话沟通 【一面】 1.自我介绍 2.你做的这几个项目收获最大的是哪个? 3.详细介绍某个项目? 4.项目几个人?你负责什么? 5.项目中有遇到过比较难的问题么?如何解决? 6.你为什么会觉得某个产品问题需要用技术逻辑解决? 7.某个项目中你
java岗 电话面(3.23):70分钟 1.索引失效情况 2.说说慢查询 3.redis秒杀相关问题 4.登陆业务中,同时来了两个相同的电话号码进行注册登陆,如何避免 5.说说JVM,以及1.8版本,1.6版本中JVM的区别 6.JVM中什么时候会发生full gc,如何发现是什么导致的full gc 7.JVM相关指令 8.垃圾回收机制、哪些对象可以作为 GC Roots 9.有什么办法能让内
写在前面:携程的招聘流程很规范很舒适,约面试会提前发邮件给一些时间选项让你选,技术岗有2轮技术1轮hr,技术面45min,hr面30min,我的感受是时间严格控制,不会超时。 一面:主要问项目和知识点,我的一面面试官完全按照我简历上写的懂的技术一个一个往下问,我当然全准备过,面完就知道能过 二面:项目+知识点+开放场景题,二面面试官感觉上是leader,项目和知识点问的比一面深,回答不上来会有引导
日期📅3.18 15:00 题目类型:产品设计(设计基础功能、安全保障机制、商业化模式) 本场候选人类型:C9含量1/3,本研比1:2,人均0-1段产品实习 - 前置环节:有1/3的同学设备调试有问题,看不到共享,打不开麦,改不了备注,打不开聊天框,建议提前10分钟入会熟悉如流会议软件。 - 自我介绍环节:1分钟自我介绍,有几位同学读稿,时间控制效果较好,但这个环节拎重点比有无卡顿更重要,建议直
有些问题回忆不清了,这两天有空了看看录屏再补充 3.18 笔试 (1小时ak) 3.24 一面 (mentor面) 1h 自我介绍 问项目 编译过程如何裁决是否要把函数inline掉 GCC的不同优化等级都进行哪些优化 什么是尾递归,为什么尾递归能优化 介绍一下malloc和new C++怎么在已经分配好的空间上调用构造函数 C++析构函数为什么设置为虚函数 介绍一下C++智能指针 实现一下sha
一共30分钟 面试的时候才知道这个是一个客户端C++开发岗 1.自我介绍 2.项目相关的问题(刚好抽到好久没有复习过的项目。。。,一顿胡言乱语) 3.源程序到可执行程序的流程(预编译、编译、汇编和链接,然后每一个阶段具体讲解了一下) 4.三次握手 5.客户端发送HTTP请求报文的流程 6.HTTP请求报文的结构 然后问我会不会QT、MFC之类的,说了不会还一直问.... 反问环节 反正岗位都是错的