《华测面经》专题

2022/8/23 9点一面  2022/8/25 11点二面 自我感觉两次面试面的都不咋样，但是居然过了(虽然主管面后面是池子) 面试问题大概如下： 自我介绍， 项目介绍，逮着项目一顿问； （由于项目与数据结构有关下面的问题数据结构偏多） 随便说三种底层数据结构的特点和差别； 介绍一下hash； 解决hash冲突除了开放地址法和开链法还有其他方法吗；(没答上来) hash的底层数据结构是如何设计

做完线上笔试没几天就通知电话面试，早上八点半，hr真的很勤奋，内容如下： 解释下程序的局部性原理 进程和线程的区别 做过哪些项目，简单介绍下 接触过socket网络编程吗？了解多少？(我直接说没有过深入了解，这题就过了) 解释下linux中的块设备和字符设备？ 课外写过多少行的代码？ 入职后打算走C方向，还是C++方向？ 最后就是经典反问了

简介：深圳--数字能源 流程：机试--技术面试2--技术面试1--HR面（挂）--技术加面--HR面--主管面--审批 机试： 题目1：拼接URL https://pycoder.blog.csdn.net/article/details/124789706 题目2：格式化输出 https://pycoder.blog.csdn.net/article/details/124622168 题目3：

部门：华为云计算 流程：机试--技术1面--技术2面--HR面--主管面 机试： 1.给出一个数组，0表示空位，1表示工位，2表示障碍物，求每个空位的亲和度，亲和度等于空位两边的工位数量。 2.给定一个可以存储n种商品的仓库，给定每种商品可存储数量，给出每种商品m天内的价格变动，求商人m天后能获得的最大利润。 3.给定一个数组，求最大和相等的子数组的个数，子数组的和不定，数组元素可能小于0。 技术

华为外包1，2面（北京，6月20日，电话），3面无  一面（过）： 1.自我介绍 2.介绍一下你做的项目 3.Linux知识，通信协议，在哪里学的？ 4.static的用法，含义 5.队列和栈各自的区别 6.如何修改全局变量*static，你能想到几种方法？ 7.TCP和UDP的区别 8.然后问自己有没有想问的？（自己问的是与歧视有关的情况） 二面（未过）： 1.自我介绍， 2.项目介绍，技术没深

二月份投递了华为OD简历，我面试的岗位是嵌入式软件开发，2-15收到机试通知，机试题总共三道，机试题总体难度中等偏上，需要自己平时经常刷题，多加练习保持状态就行；我做的题两道比较难一道相对简单的，刚开始通过率不是很高250分左右，自己慢慢调试，最终得了382.5分，毕竟在2.5h内做完还是不容易的。 3-2两轮技术面试，在这里主要说下面试的相关经验吧；自己面试时主要分两方面介绍自己：一个是个人经历

自我介绍 介绍项目 BERT和BERTweet区别 Transformer为什么是基于上下文的 VGG-16的结构，优缺点 反问 面试官人非常非常好，总的来说很轻松，面试完大概半小时就通知hr面了

2点10分开始面试，2点25结束，两位面试官，HR和一位负责技术提问的老师。 首先是HR小姐姐问了一些问题，第一个问题是户口，第二个是薪资，第三个是有没有其他offer，以及其他一些问题。 技术老师是根据简历问的，简历内容偏Python，所以我说了一些简历上没有的C/C++相关的项目（我觉得我的简历这点不好）。唯一一个C++的问题是深拷贝和浅拷贝的区别。

华润实习失败面经 1、华润万象生活，营运管理岗 面试官说有4轮面试，我第一轮就挂了盛。我也有-段互联网大厂的运营实习经历，工作内容和华润这个岗的JD很像很像，但还是挂了我。感觉是因为我太聚焦于自己的简历和实习了，对几个关于华润的问题回答的不是很好，例如怎么看待这个岗位，对华润了解多少，互联网运营和华润的运营有什么区别等，对面试公司的准备不足。 2、华润置地，营销策划岗 说有3轮面试，今天下午第1轮

总体感受：泡池子前华为HR还是很热情的，泡池子后就是“嗯嗯”；另外，我遇到的每一个华为人语速都好快，莫非是push得太严重了 ————————————————————————————   8.31 裸考，挂了    9.5 HR打电话说我符合免机考的条件，我赔笑说都怪自己太菜了    9.24 通知准备参加面试    ————————————————————————————    9.29下午两点

一面：2022.9.27 20分钟 1、自我介绍，说一下参与过哪些AI的项目，工作地点是如何选择的 2、日志检测的具体方法，故障预测的具体方法，有监督内存故障预测你要怎么设计，LSTM和GRU相比于RNN为啥好，说一下SVM的原理，说一下聚类方法，怎么处理数据中的噪声点，说一下优化器为啥有动量，接触过什么编程语言，dataframe给你怎么打乱，说一下机器学习的预处理要做什么 二面：hr打了个电话

背景：主研多模态分类领域，秋招主要投NLP和多模态方向的算法岗，如果机器学习的岗位描述和我相符也会投 流程：投的AI工程师-NLP，base深圳，投递时间n，笔试时间n+5，测评时间n+6，一面时间m=n+25，二面时间m+16，三面时间m+21，收到短信三面通过，后面就没消息了。。。 笔试大概500分，每一面的结果都是在面试后五分钟左右立即收到短信通知的，这一点很好，有一种完成挑战的幸福感，虽然

一、个人背景： 2022届，双非一本， 2年Java工作经验，面试的base地是深圳--质量与流程IT部门--java开发岗位，目前已入职华为OD。 二、面试详情： 7.19  机考（200） ·整数对最小和 ·爱吃蟠桃的孙悟空 ·城市聚集度 Ps：因为本人是还在职的时候准备的机考，所以刷题的时间比较少，没有考得很高分（机考准备主要是刷了小冯HR给的题库和看了机考的攻略） 7.20综测 Ps：性格

背景： 23年1月离职，空挡1年多 机考: 资料里面有高频练习常见算法。输入输出的处理一定要练习下，因为平时基本不会用到，临场可能会不知道怎么写。运气比较好碰到的题目比较简单没啥特别印象，开源项目热度榜单这道题是栗栗的原题。 性格评估: 积极乐观就完事了。 技术面: 手撕 手撕的准备栗栗也会有攻略 面试官自己出的题，都是字符串相关，不难。 八股 八股栗栗也会发，然后在结合我自己整理的结合一起来看l

背景： 二战失败，23届师范类211科班，一次团队校级项目，一段小公司实习，无竞赛，算法能力一般，中等题都比较费劲。前些时候参加了一些国企的春招都当了炮灰，于是来尝试面试OD，在牛客上看了挺多面经，就私聊找到了可乐姐。   时间线： 4月24日牛客联系可乐姐，5月12日机考，5月13日性格测试，5月14日选部门+部门HR资面，5月17日上午技术一面，下午技术二面，5月20日主管面。   机考： 机