《vivo招聘》专题

时间节点 8月30日笔试 9月5日集体面试 面经 笔试A3道以上才有面试 #23届秋招笔面经#

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2022.8.18： 面试两点开始，总共1h左右，五点收到感谢信，进入人才库。准备的还是不够充分，秋招到现在大大小小面了六七家公司，依旧0offer。每天一边学一边emo，分享一下面经攒攒人品： 自我介绍 介绍一下项目。我总共说了三个，都是安卓开发相关。 面试官根据项目提问，问的很细，很多都有涉及源码。 Flutter异步 Handler TCP如何保证可靠性 了解HTTP吗，HTTP报文是什么样

感觉凉了，大家加油吧~！ #23届秋招笔面经#

专业面一（46min）（2022-9-23） 自我介绍 怎么学习android的。 项目介绍 讲一下RxJava Java面向对象的三大特征，讲一下多态 ArrayList与LinkedList的区别 Java内存区域 Java 内存模型 讲一下线程的状态 ConCurrentHashMap的原理 怎么保证线程安全 TCP与UDP的区别 Activity的四大启动模式 Service的start与

在学校面的北京小川科技有限公司，原来最右是他家的，也是面了才知道，这家的校招真的很基础，基本是在聊项目，纯知识点的内容不多，我感觉只是象征性的问了几个，项目这块就跟聊天一样，面试官不会咄咄逼人，这个大家可以放心。对了，这家有算法，需要好好准备一样，也是比较简单的，像快排这种的都可以练练。 一面 对Java面向对象的理解（问了下多态） 进程和线程的区别 进程间通信的方式（讲两种吧） View的测绘流

今年上半年在杭州线下面试的，当时我这边疫情还不算严重，考虑到线下可以和面试官有更直接的交流，就没有考虑走线上面试的流程，当时有做复盘，题目大概就是下面这些，我是连着两面的，就没有分开来总结了。 技术面 项目主要问了：遇到的难题和解决方案；技术栈中的一些细节，使用了什么算法来实现 java的集合类都有哪些（list，set，map），它们有何区别 hashmap底层原理，它和HashTable区别，

我是前几天参加的盒马鲜生社招面试，和其他大厂一样，对项目经验格外看重，基本上一大部分时间是在扣项目上的细点，不会很为难，但是这个面试还是有点东西的，大家如果也在准备的话，那就共勉吧，加油！ 一面 新生代和老年代的区别 双亲委派模型 垃圾回收器的算法有哪些？ hashmap为什么不安全？ handler机制 大图加载优化（如glide原理） 自定义view的流程 Android触摸事件 多线程同步

我对使用SpringBoot和Springfox-boot-starter的swagger文档有一个问题。 我使用java.time.Instant java.util.Optio包裹 有没有办法让这个工作与可选的？感谢任何建议！ Spring启动版本: Springfox-boot-starter版本

我正在使用Swagger注释和SpringFox为我的REST API（使用Sprint Boot构建）生成Swagger规范。我正在用将返回的代码注释每个方法。例如： 然而，有些东西（我假设SpringFox）正在向每个API调用添加一个200响应代码，而不管它是否已定义。我知道我可以通过在每个方法中添加注释来删除此项，但a）这似乎是@ApiResponse定义的不必要重复，b）某些方法可能返回

我刚刚开始使用Swagger Editor/OpenAPI 3规范，所以到目前为止还不太好。我已经在本地机器上安装并运行了Swagger Editor v.3.15.2。 这是我到目前为止的yaml： 它显示了这个错误： 我已经确保我对所有缩进使用两个空格。当我从编辑器复制yaml并将其放入记事本时，它看起来很好。我还将其粘贴到另一个编辑器中，注意到它只使用换行符而不是回车。我更新了它以使用两者，

已安装Java版本8更新271。 从这个链接下载了swagger-codemen-cli版本2.4.17 当我运行命令生成时，我得到以下问题 我必须使用这个JSON，但我也测试了这个样本JSON 对于2.4.7 rc1，我得到以下错误： 试着一步一步地找到答案。没找到。 任何指针都是有用的 尚卡尔

时间：22-08-28 发现自己常用的很多pc软件都是他们家出的hh 问答题跟他们家春招出的题是一样的 —万兴科技— 岗位：产品经理 笔试时间：60min 笔试类型：单选3题，多选1题，问答4题，全是产品相关题。 单选题举例：选出下面不同于其他的选项，A视觉中国，B网易邮箱，C猎聘网，D喜马拉雅。 问答考察：（1）为手机拍照软件新增一个功能，并绘制原型图，20分；（2）分析淘宝、京东是如何实现精准

时间线：9.3投递------9.21测评----10.8面试，20mins 面试形式：4个面试官轮流提问 面经： 1、自我介绍 2、对实习经历提问 3、B端和C端的区别是什么 4、对项目经历提问 5、SWOT是什么 6、学生干部经历提问 7、为什么选择我们公司 8、能否接收集团的公司之间调剂 9、3-5年的职业规划 反问： 1、流程是怎样的 只有这一轮面试 2、如果调剂，调剂的地点是哪里 反思：

牛客没有这家的面经，甚至专区都没有，所以发一下群面的面经啦。  1、群面题目是常规的资源分配问题。  2、整场除自由讨论环节是不需要timer的，有hr在cue流程。  3、自我介绍+个人观点介绍一共是2分钟，有hr计时。所以自我介绍一句话就行，专注于发表观点，不用抢发言，one by one形式。这种形式下整场面试都会变得P&L。 4、群面结束没有问题环节和反问环节，所以在面试中专心于解决问题就