主要四个环节: 1.每人进行30s自我介绍 2.无领导讨论 3.面试官针对上一环节对部分同学进行提问 4.反问 整体上时间有一个多小时,个人感觉讨论环节不需要抢着发言,发言如果只是机械性的进行重复总结不但浪费大家时间也不能给自己带来啥好印象,可以多思考别人说的观点中的一些漏洞,在精不在多。 #面经# #深信服#
一面(群面)9.6日 人数:10(一人未到)我是8号 1、首先是自我介绍,每人1分钟,大家都说的很简短 2、30分钟自由讨论,面试官给了一道题,然后一个女孩让大家先看。 3、我打开手机计时,发现没有人跳timer,我就进行时间提醒。 4、基本就是每个人考虑三分钟,然后分别阐述自己的结果理由。我进行了记录。 5、大家讨论,整个过程很和谐,有冲突但是也很好的解决了,大家也都很尊重别人,基本不会打断讲话
深信服线下三面,hr面(也可能是压力面) 面试地点在长沙,三面完马上就接着hr面,10.1之前出结果。不得不说深信服的效率是真的高,也是我喜欢的地方。 三面: 自我介绍; 最难的一件事情,深挖了3遍; 重点:各个项目经历介绍(背景,任务,产出,结果,复盘,收获)。包括科研项目 实习项目 竞赛项目; 对售前产品经理的理解,如何看待; 对深信服的了解; 你在实习过程中有哪些学习和收获; 如何看待深信服
写面经攒人品 群面:十选三排序,题目很常规比较容易,敢发言多说话,深信服群面通过率挺高的。 线下一站式面试 一面:面试氛围很轻松,深挖简历,问的很详细,要保证自己写上去的都能非常清晰的说出来逻辑要顺。问了工作地点,家庭情况,遇到的挫折,有成就感的事,缺点。 二面:和一面差不多基本都是围绕简历在问,对岗位的理解,成就感的事,遇到的挫折,项目中遇到的问题。 #晒一晒我的offer#
问题: 1, 自我介绍 2, 最有挫败感的事情,不管是生活,工作,还是学习 3, 最有挑战的一件事情 4, 项目经历,解决的主要问题,主要工作量,收获 5, 学校内的项目经历 6, 在发表的专利上,解决的问题是是什么 7, 你觉得自己招人喜欢吗?你不招人喜欢的原因是什么 8, 网络安全相关的知识 TCP、HTTP等 9, 你觉得自己不通过的原因是什么 反问: 深信服的售前产品培
#深信服校招#
自我介绍 项目介绍 项目中具体遇到了什么难题*3(是的,他问了三次) 协作沟通遇到过什么难题 大学生活怎么安排的 阅读除了专业书籍还有什么方面(我之前提到喜欢阅读) 简历上为什么没写刚刚提到的社团经历 成绩怎么样 反问 (自我感觉就是一个大寄特寄) #深信服##产品##深信服售前产品经理面经##面经#
面试地:深圳 岗位:售前产品经理 形式:线下一站式面试,一下午面三场,每轮都会筛人 一面:群面 二面: 你的职业规划? 你的优缺点(三个) 你有没有制定过比较高的目标,又是如何实现的? 你有没有压力特别大的时候,如何克服的? 问实习经历 讨厌和什么人相处?生活中碰到过吗,如何解决的? 最有成就感的事情(两件) 为什么选择售前产品经理? 为什么选择这个学校读研? 三面: 对工作地点有什么想法? 父母
深信服9.7是群面,9.15日一面 一面面经,整个过程30分钟左右 #秋招# 1.自我介绍,一上来让介绍与岗位相匹配的经历详细说说 2.问题提问 (1)通用问题:遇到的最有挑战的事 我回答的小程序负责人经历 (2)深挖简历 ①为什么想做交友这个事,结果怎样 ②小程序匹配的机制是怎样的 ③口罩营销,其他组员情况,具体是怎么卖的 又问,如果换个纬度,除了学校,在你能力范围内能做的其他销售口罩的(说上个
9人一组,无领导小组讨论,其中五个硕士,我臭几把一本 首先是一分钟自我介绍,我没实习没奖,就说了说自己的课程销售的兼职经历,然后作为团队型的选手鼓励了大家说点漂亮话 大伙仿佛是权游里的家族集会开场,title叠的贼高,党员、实习、奖学金、竞赛、跟贯口一样往外掏 面试官发题,很普通的题。给你一笔钱,有不同的项目可选,你要从中选出几个为公司挣钱挣口碑 我前面大哥掏出来一个计时器拍在桌子上,我就感觉这把
自我介绍 最值得分享的事 项目经历 遇到了哪些困难 课外学习 有没有和人起过争执(我脑子抽了答有,服了,起太早人变傻了 反问 反问环节比较在意工作地点,直接寄了 不过我本来就不打算做售前,算是摆烂了吧(自我安慰)#面经##深信服##深信服售前产品经理面经##深信服售前产品经理#
大概5天前开始投简历,投了很多大厂,前天收到深信服一面(群面)邀请。 说一下经过吧,进会议之后打开视频,10个人(一人未到)就我一个女生,呜呜呜呜,接下来hr小姐姐会给每个人编号,我是8号, 最开始的时候大家做自我介绍,我听我之前的人基本是硕士研究生,而且好几个都有实习,就我一个双非本 之后hr给了一个资料题,让你做一下重要性排序,并且给出销售方案,然后一个男生就组织大家开始讨论,讨论时间为30分
深信服群面 1.自我介绍1-2min 2.HR讲解群面流程,看材料3min 3.讨论30min 4.派一个人总结2min,其他人之后可以补充 5.HR会提问 群面结束,题目是解决就业问题的7个选项,选出3个 #深信服##面经##群面##校招#
群面我是timer+reporter,真不是我抢,主要是都没人干,而且大家思路极其混乱,还没人看时间 我的小组好像都是小白,表现也都很一般,我是最出众的一个,组员都觉得我应该行 然后出门就被刷了😅 最后9个人过了三个小透明,985硕的,有一个是现场被改成客户经理了 售前产品的貌似没有211本过的 家人们,谁懂啊😅
面试是无领导小组 问题是在开发区动物园建一个动物园,配套5个建设,从 餐厅 便利店 超市 咖啡厅 轰趴 旅馆 地铁/公交站 派出所 停车场 图书馆里面选,先做30s自我介绍,随后讨论5min看题,25min,3min选出人总结,最后反问。面试官说个人阐述时间太长,最后因为时间选出来一个总结同学,并且也没有总结很好(归纳好大家的经验)大家引以为戒把