全程一个多小时,没答上来的问题前面加粗了。 一面: 自我介绍 大二就来实习吗,上课怎么办 除了go之外还接触过什么工程语言,为什么选择学习go语言 说一下go语言为什么天然支持高并发 协程相对于线程,具体的优势在哪里,具体说一说 CPU从一个线程切换到另一个线程会发生什么 进程间的通信方式有哪些,你有用过那些的,举一下例子(之前八股背爽了,一问具体实现就寄了,瞎编了一个😭 ) 问我的论坛项目什么
#苏小研# #秋招# #中移苏州云能力中心苏小研# 1.自我介绍 2.看你专业和计算机不相关,为什么来学Java的 3.用过哪些注解 4.有哪些垃圾回收算法 5.Collection和Map接口的区别 6.mysql左连接右连接内连接的区别(没回答上来) 7.mysql的三范式 8.hashmap的底层结构 9.redis的数据类型和redis的使用场景 10.session和cookies的区别
1.自我介绍 2.如何对某个品类进行市场调研 3.为什么最近一段经历是产品却投了运营 4.产品和运营的区别以及更想做运营还是产品 5.介绍运营的实习经历以及追问 6.介绍产品的实习经历以及追问 7.反问
背景:视觉传达设计专业 投的平面设计实习 无实习经历 第一次面试 零经历小白本白 投简历一小时后接到hr小姐姐的电话 问了一些基本信息,预计到岗时间,预计工作时长 ,大概介绍了一下工作内容,然后就说会安排面试了。 面试是1v1 视频面试 面试官是公司的设计师 全程非常温柔 面试内容: 1、自我介绍(有让我介绍自己学习过的专业和自己认为较为优秀的专业) 2、询问专业软件的使用情况 3、根据作品集询问
时间线:线上简单沟通+投简历+HR电面+约二面 上午线下直属leader二面 下午oc+正式收到offer 面试过程: 一面(HR电面): 1.自我介绍 2.问简历上的内容 3.问最快到岗时间、实习时长 二面(直属leader面): 三个候选人,招两个,我是第一个面试的有自己准备纸质版简历和以前写过的文案作品纸质版,大概2-3篇差不多面了40分钟 1.自我介绍 2.仔细问简历上的内容 3.为什么来
收到短信邀请参加群面,刚开始收到通知的时候整个人很紧张连续几晚失眠,因为看别人群面蒙牛说是十几个大佬打架,结果到那天并没有,加上我就四个人并且气氛非常尴尬,我一个大社恐原本的想象是那天我会完全说不上话,结果那天我居然变成最主动的那个,一个人揽了至少四个角色,求生欲拉满,面完半小时就收到邀请复试的邮件,我觉得还蛮容易过的,我们四个我已知另一个小姐姐也进了。其实刚面完群面我就去重新查了一下这个岗大概是
收到短信邀请参加群面,刚开始收到通知的时候整个人很紧张连续几晚失眠,因为看别人群面蒙牛说是十几个大佬打架,结果到那天并没有,加上我就四个人并且气氛非常尴尬,我一个大社恐原本的想象是那天我会完全说不上话,结果那天我居然变成最主动的那个,一个人揽了至少四个角色,求生欲拉满,面完半小时就收到邀请复试的邮件,我觉得还蛮容易过的,我们四个我已知另一个小姐姐也进了。 之后就是忙着搞复试的案例分析ppt,说真的
(一面)15min 1.自我介绍 2. 介绍地产实习的主要内容,希望体现个人特质 3. 介绍第二段产品实习的内容 4. 对个人短期的职业规划,职业选择的意向 5. 对龙湖数科有什么理解 6. 各个产品线的理解 反问 1.目前落地的产品和商业化的模式(有部分产品成熟,预计独立面向市场推广) 2.培养方案(先去做产品运营维护,非强制轮岗,龙湖整体的管培生体系) 3. 我面试的岗位(非定向,各部门一起培
本来以为和往年一样是辩论赛,没想到今年形式改了,变成无领导小组讨论了 1.1min自我介绍(我以为和去年一样是30s,就准备了30s的,介绍的不太好) 一共九个人,两个男生,七个女生,本人男 2.选一个自己用的,有很多缺点,但是又舍不得删的软件,说明一下这个软件的缺点,并阐述如果你是产品负责人会去怎么改。每人2min阐述,5min准备 这个大家出奇的一致,几乎都是社交媒体,好像是4个小红书,3个知
这里把常见的产品面试内容分为以下四类: ·简历考察 .对产品岗位的了解 ·逻辑/场景题 •对于应聘产品领域的了解 文末有内推链接!!! 简历考察一般提前需要思考的问题: •有一些个人学业的问题如专业内容,上什么课。主要还是对实习或者项目进行考察。 ·实习或者项目的背景 ·实习公司的行业背景,赛道,行业前景 .实习的主要任务-团队的任务,个人的任务 ·实习期间团队的短期目标 ·工作中用了什么方法 ·
问题内容: 因此,我尝试尝试计算以下字符串的数百万种不同组合,但我每秒仅计算大约1,750种组合,这甚至还远没有达到我所需的速度。那么,我将如何重塑这种形状,以便同一件事情的多个过程正在计算不同的零件,而不是在计算已经计算出的零件并保持快速的速度呢?下面的代码部分是我一直在使用的代码。任何例子将不胜感激! 问题答案: 将产品分解成一个部分的一种方法是分解产品的第一个组成部分,以便每个独立的作业都具
我在Prestashop上有一个模块,适用于版本1.6和1.7。 在版本1.6中,我设法在bacok办公室的产品表上显示了一个额外的字段。我希望对1.7版也这样做,但目前还没有成功。。。 我尝试使用DisplayAdminProductsManstepLeftColumn中间钩子 我的模块控制器: 钩子的录音 我的看法是: 你知道怎么了吗?
一面(30min) 1 自我介绍 2 对于anker的了解 3 之前负责的app不好用,公司有做过调研吗? -对于xx功能,考虑如何优化吗? -假如55%用户觉得该删除xx功能,45%觉得保留,你如果作为负责人如何抉择? 4 如何获取和拆解需求 5 假设只有你一个产品,此时有100个需求,如何排序完成 6 如何去做音频app的商业化? 7 不考虑技术障碍,对于耳机,你认为该怎么做? 8 1000-
似乎WooCommerce产品的搜索功能没有检查“产品标签”分类术语,也没有检查SKU字段?我将SKU作为产品标签添加到它们各自的产品中,但当我搜索SKU时,它仍然没有返回任何内容。。。。如何使搜索功能检查产品标签术语?我尝试了很多方法,从添加tax\u查询到pre\u get\u post过滤器,再到一个全新的WP\u查询循环,由于某种原因,它无法搜索产品标签。。。。那么,产品标签的意义是什么呢
1、一些面经 4月24日,27分钟,问的比较全面,学习经历和专业选择(1-4)、项目经历和实习经历都问到了。 在前面专业选择部分偏向聊天,面试官想了解这个专业的发展和未来就业方向。 整体面试不难,都是准备过的问题。面试官说这轮是产品能力面试,后面专业面试可能会涉及到一些建筑行业的知识。 你学XX专业为什么想做产品? 专业就业方向,研究生做的方向。 面试官聊了聊她学XX的同学的出路好多也都转行了。