业务二面(面试官应该是部门经理;30mins) 1.自我介绍 2.最有成就感的一件事? 3.最困难的一件事是什么?怎么克服的? 4.自己的优势和劣势是什么 5.实习期间最有意义的一件事是什么?你的收获是什么? 6.你对京东的印象是怎样的? 7.你喜欢零售吗?你觉得零售是什么? 8.你觉得运营是什么? 面试官介绍了这个岗位的业务内容 10.反问环节 (1)hr介绍业务的时候说了他们注重成本、效率、体
HR面(面试官是部门的hrbp:30mins) 1.自我介绍 2.专业是工商管理、市场营销,为什么研究都和汽车相关? 3.针对某一个具体的科研项目:有几个人?你承担了什么角色和工作?获得了什么结果?对政府和行业有什么启发? 其实做了什么不是最重要的,主要是逻辑表达要清晰、体现自己作有所获。 4.还是这个项目:对你有什么提升?我分成了硬实力:数据分析、文字表达;软实力:效沟通、时间管理。 5.在pd
八股没问 项目问了 redis 测试问了测试用例场景 加购一个商品 加购完价格显示负数 用过的测试工具 具体怎么操作 MYSQL语句 表结构:部门名称 人员 工资 查询 部门平均工资 >张三工资的部门以及部门平均工资 算法 0-1000 取一个 每位加和 输出加和结果 测试用例的方法 回答了边界值 等价类 错误推理 表示简单了解没细问 用linux干什么 会多少 回答了会一些命令 没有再问#我的实
时间线 :简历过筛 8.15 一面8.18 二面8.24 HR面8.30 投的岗位没有笔试,所以直接跳过了笔试进入到一面,一面是未来的mentor面试,人很友好和善,问题有:自我介绍/校园经历/如何协调学习和社团活动/为什么想要来北京/目前的实习情况和毕业时间/最快到岗时间,反问阶段介绍了部门情况并说该岗位是一定有hc,是否提前实习得看毕业时间。 二面是未来的leader面试,也是很和善友好,首先
2023.08.25 25min 流程如下 自我介绍 对于前面两个面试官的评价和感受是什么 喜欢什么样的部门氛围和节奏 实习介绍,期间最有意义的项目,困难点 对岗位的认知,契合点和不足点 选择岗位和公司的时候更看重哪些方面,城市意向 反问:对新人的培养,工作节奏(弹性工作),面试官对面试者看重的方面(自驱力和未来规划),什么时候出结果(9月初) 总的来说氛围很好,面试官很年轻活跃也很和善 而且都问
2023.8.18 京东技术运维二面,1小时流程如下 没有自我介绍,面试官盯着简历直接问 项目详细介绍:一个分布式系统,目的,背景,原理,发展空间,如何解决更多的扩展性问题(聊了快20分钟) 继续项目介绍,介绍的路由器。ping的原理,tracert的原理,如果启动多个进程会不会互相影响,为什么,如何解决 八股:浏览器输入URL访问页面的流程 其他:高考排名,为什么不读其他就近的学校,为什么不考公
2023.8.16 京东技术运维一面 刚刚面了一小时,趁热记录一下流程如下 双方的自我介绍 八股文:网络7层模型,各层协议。UDP和TCP区别。http的get和post。访问一个网址发生了什么 语言相关:Cpp指针和引用,多态是什么怎么用 系统知识:Linux常用命令(详细介绍一些),cgroup和namespace介绍。k8s常用组件介绍,容器和虚拟机区别,容器和pod的区别,为什么有了容器还
时间:30min 捞我的业务部门是京东工业 To B 简单来说就是和企业谈合作,促使他们向京东采购物料 自我介绍 最具成长性的实习经历 分别提升什么能力 实习过程中遇到的困难,怎么解决,你的作用是什么,有什么反思 社群爆品分析指标 社群规模社群偏好 怎么跨部门沟通 为什么每段实习只有3个月 未来职业规划 能否提前实习 反问 反馈-面试一周内会有反馈 祝我们都有心怡offer
HR面: 1.自我介绍 2.实习经历很多,对比一下之前实习的平台的感受或者优劣势? 3.实习跨度比较大,自己是怎么考量的?自己在实习过程中的成长有哪些? 4.自己的缺点是什么? 5.在阿里负责的XX项目中的创新为团队或项目带来的实际增长是什么? 6.项目推进过程中中间和产品或行业对接产生的问题如何化解? 7.为什么不留在阿里? 8.在学校担任过很多的学生工作和活动,讲一个自己觉得意义或价值重要的活
二面业务面,30min 1. 自我介绍 2. 详细介绍一下之前的实习经历,具体做了什么(不断追问工作过程和结果) 3. 当部门任务和老板个人需求冲突时,如何选择? 4. 如果你的上司给你不喜欢的任务,如何应对? 5. 你的优势和劣势分别是什么? 6. 你觉得自己哪方面能匹配工作? 7.反问#京东#
京东的面试流程推进得非常迅速,收获颇丰 自我介绍 讲述在某实习经历中的项目负责情况及项目落地过程 详细询问做过的项目 对于“产品经理需要比业务多想一步”这句话的理解 如何看待钉钉在协同办公领域占据大部分市场的情况下,飞书仍然投入大量资源的现象#非技术面试记录#
3人群面,2个面试官:技术+hr,共30min。 整体流程很快,比较轻松,hr有耐心。 技术:如何保证自己项目的实现效果;简要介绍一下项目中的某个算法; hr:都投递了哪些方向的岗位;如何看待工作地点北京;有无男女朋友,工作地点考虑; 补充:工作时间855加班不多;不倒班;只有这一轮面试,一两周内会发offer无拒信;薪资结构;有宿舍餐补。
三面和二面时间差不多,半个小时左右 自我介绍 说一个可以提高用户活跃度的策略 对ai了解有多少,怎么用ai来提高这个岗位的工作效率 谈谈对竞品的理解 如何衡量一个产品的成功 为什么不考公/考研 对京东有什么了解 为什么想加入京东 三面我自认为答得比较流利,把个人经历融合了进回答里。我感觉面试中的互动很重要,不要套一些模板,会显得很生硬,尽量多练习练习,把自己的优势突出出来,要引着面试官走,而不要被
一面持续时间是20分钟左右,是线上面试 我8.19投的简历 8.27一面 一面还是相对比较轻松的: 1.自我介绍 2.介绍上一段实习经历负责的内容,产出了什么样的结果,学到了哪些东西,最有成就感的一件事 3.产品运营最需要的能力是什么,有没有能体现的经历 4.自己未来的职业规划 5.简单说一下个人的优缺点 虽然问题比较简单,但是各位uu还是不能掉以轻心,好好准备面试,祝大家都能找到心仪的工作 #非
自我介绍 手写SQL,姓名科目成绩,算成绩总分 之前公司的数据中台是什么样的,有什么功能 之前实习的数据指标体系是怎么搭建的,讲一讲细节的内容 你的专业是学什么的 知不知道数据资产是什么,有什么了解 什么时候可以到岗 反问 部门做的产品是什么,主要的工作内容,需求方:数据产品,对接运营采销数据分析师等部门 有没有后续的业务面试?Yes 有没有到岗时间的要求?没有强制要求,但是希望比较早一些 多长时