《百信银行》专题

只有一面，地点在外滩中国银行大楼。 一分钟自我介绍。 抓阄，三道题抽一道题，给一分钟看题时间，然后进行一分钟即兴演讲。 接着问有没有考研，有没有其他offer，家庭情况啥的。 为什么不选择互联网企业，有没有实习，会什么语言，毕业设计做的什么。 一年的轮岗能不能接受。 有可能会加班，对这个问题怎么看。 还有些问题记不清了，反正问的挺杂的，我回答也挺乱的，结果毫无疑问肯定凉凉。合着坐几个小时地铁来面试

2.23一面 自我介绍、学习如何，做过的渗透项目，用的什么方法，用的什么常用工具，讲讲kali怎么用……我基本没答出来啥，因为我对安全真的不太感兴趣，很快结束了还以为挂了，但是今天发短信说过了合理怀疑hr在kpi面

时间貌似不到十分钟，八股文也没有怎么问，仅仅是简单的了解了一下情况 采用腾讯会议的方式，一共两位面试官 自我介绍。 面试官随便挑了一个项目，让简单介绍一下。 看到你两个项目中都使用到了Redis，那么能不能简单的介绍一下Redis，并说一下Redis为什么这么快？（内存存储、单线程、高效的数据结构、IO多路复用技术，第四点我忘了说了） Redis源码读过吗。（原本以为他会问一些Redis源码方面的

乌龙:直接给我发了一个终面邀请？ 后面又改成初面 时间：9.26 一、第一个面试官 1、进去两个人，首先开始自我介绍 2、问项目的功能，用的什么语言 3、TCP和UDP的区别 二、第二个面试官（有本地口音，问的问题一个没听清） 4、strcpy和strcnpy区别（后面才反应过来） 5、什么定义 6、什么int 最后，可能觉得我这也不会，就说结束了。 挺不好的一次银行面试经历 应该无了。。。 #杭

（看网上没人写，我感觉已经凉了，就我来写吧） 三个面试官，两个轮流问问题，还有一个估计是HR 问题就是正常你做的项目问题以及一些八股问题，之后还有两三句情况了解，我是问了我的专业（非科班）全程十分钟多点 感觉凉了是因为问的八股不会了#面经##秋招#

1.你是如何看待所投递岗位的工作的，你认为你有哪些特质符合该岗位的需求 2.举例说说你如何应用创新性的方法解决问题，产生了好的结果 3.如果你的领导给你布置了一个工作量很大的季度任务，对你来说比较困难，你要如何完成 4.如果你和一位老同事关于一个问题有不一样的看法，老同事说你太年轻不懂，你该如何与他进行沟通 5.你是如何学习专业技能的，通过哪些方式和途径提升自己的专业水平 6.用普通话朗读一段文字

时间一共不到20分钟 大部分就是针对简历上的项目问了一些 测开的理解 项目里面实际怎么测试 项目专业知识 八股的问题只有几个 tcp和udp区别 三次挥手 比较简单常规 已经这种时候了，其实不太想面新的了，但是直接拒绝有些可惜，所以还是面了哈哈哈。 攒人品攒人品 #招商银行信用卡中心##测开##面经##秋招#

非开发岗 我提前进会议了，就提前让我面试了，注意要穿正装或者商务休闲装 1. 自我介绍 2. 问了一下科研成果，原理 3. 如何做数据的选择和数据的清洗，有什么经验 4. 用什么软件或者技术进行数据处理？ 5. 本科专业和研究生方向差别较大，怎么看这个问题 6. 计算机科班背景为什么要来银行 7. gap一年干啥了 8. 你是一个什么性格的人 9. 在工作中你会倾向于让别人接受你的想法吗？ 10.

形式：群面+单面 等候间核验身份证和签到，记得带身份证原件，7点45进入等候间，8点半开始面试。 群面回答一个问题，按照编号顺序挨个回答，我这组的问题是：在打造移动端营销工具，如何通过互联网技术，实现智能匹配营销策略。 单面2-3分钟，露出上半身站立自我介绍一分钟，到时间会被打断，然后坐下回答问题，就问了我两个 1.你实习收获了什么 2.你做过项目吗，在项目中承担什么职责，用的技术是什么，语言是什

9.15投递简历 9.16收到一面通知 9.17长沙一面：形式是无领导小组，打辩论赛，当晚出一面结果 9.18原地点二面：自我介绍+相关问题提问，通过二面才有后面的笔试+技术面 辩论赛题目： A组（7人）：消费行为促进金融科技创新 B组（7人）：金融科技创新改变消费行为 时间：（共50min） 5min读材料、15min小组讨论、5min陈述观点、20min问答环节（B组优先提问）、4min总结（

笔试时间是两个小时，总共分4部分 第一部分行测（基本全靠蒙） 第二部分中行相关的知识，比较杂，会出现以下哪个不属于四大银行，谷爱凌代言了哪个银行之类的题目 第三部分是英语阅读，阅读理解，完形填空之类的题型 第四部分就是计算机基础知识考察，比较简单，不会太难。 #春招##中国银行##笔试#

一面大概是在笔试过后的的三周左右，是在厦门分行的总部大楼里进行的，邮件里做了分组，到了直接坐在对应的组别里，我当时是三组，不问不知道，一问吓一跳，旁边都是985211的大佬，也有海外院校的，更有一个是厦门大学物理系博士，我当时感觉没戏了，直接开摆。 每个组对应一个面试间，每个人的先后顺序由抽签决定，我运气比较臭，抽了倒二个。进面试间，里面是三个面试官，其中一个是信息科技部的总经理（可能是这个部门吧

二面大概是一面过后三周，银行的面试间隔都很久，建议当作保底offer对待，当天面试的人都在会议厅，大概只有十几个人，我这次排到前几个，进面试间就两个面试官，一个是一面的信息科技部总经理，另一个是人力资源部的总经理，先是自我介绍，然后是提问环节，还是问的跟上次差不多的问题，不过这次不一样的是，问了做了哪些学校以外的项目，言外之意就是有没有在外面实习过，然后问了目前拿到几个offer，这个问题，我觉得

群面 4-6人应该是，我们组有人没来 1.即兴演讲 给定一个话题，然后大家一人回答两分钟左右 2.一人问一个简历问题 结束...非常之快

我投了十几份简历，这是唯一有答复的一个，呜呜呜，第一次过了简历关啊！ 我投的是获客增长方向，不是技术岗，但是通知要笔试，我以为不会有什么难度吧，然而并非如此。 英语30min，10道单选还是20道来着（昨天做的迷迷糊糊我给忘了），3个阅读理解（每个配5道题）。个人感觉超过了六级难度，因为好多词都不认识，六级起码能读懂55555. 接着是行测，50min还是60min来着，有四个部分吧，第一部分考了