《实习笔试》专题

岗位: 爱橙科技-Java开发工程师 面试时间线： 4.9 一面 下午2.30约二面 4.10 二面 下午4.30约HR面 4.11 HR面 4.14 笔试（先面后笔 HR说测评和笔试都有基础线） 4.15 笔试加试（因为4.14的笔不是很理想，可能处于中间水平，已敲完） 目前状态： 流程全部结束了 目前是等待面试结果 等OC PLZzzzzzzzzzzzzzzzzz求求 一面流程（65min）

ps：虽然公司不大，但是问题让人很舒适 1.es6新特性都用过哪些（针对数组、对象等等） 2.哪些方法能修改原数组，哪些是不能改变原数组的 3.数组去重的方法 4.sort的用法 5.css中的布局都用过哪些（有什么特点） 6.弹性布局中，块级元素想要换行怎么处理（flex-wrap说了一大堆） 7.一个页面顶部有banner，滚动时固定在顶部，滚动回到页面原位置时banner再恢复原位置 该怎么

java开发，淘天二面挂了，捞捞

1.自我介绍 2.深问项目 3.大模型出现幻觉的原因，及对应的解决方法 4.做题（二叉树的层次遍历）

🕒岗位/面试时间 timeline 4.9号一面 1.介绍项目 2.短链接怎么生成的，哈希冲突怎么解决的 3.缓存穿透和击穿怎么解决 4.缓存一致性怎么做的 5.分库分表怎么做的，我说用gid分组(分组id) (他说那有没有考虑数据倾斜的问题，有一个用户创建了特别多的短链接，导致某一个单表数据量太大) 6.有没有那种不能分库分表的场景 7.双重判定锁是啥 8.分布式锁组件是什么 9.不用redi

1. 自我介绍 2. 节流防抖的区别 3. 为什么用localForage替换成localStorage，有什么好处 4. localStorage和SessionStorage的区别 5. vuex和localStorage的区别 6. 用node做了什么 7. 登陆的具体流程是？ 8. vue2和vue3的区别 9. 路由懒加载的原理 10. 虚拟列表固高和不固高 11. webpack，lo

#快手# #hr面试# #面经# #推荐算法# #暑期实习# -时间 2024年4月9日 晚上，总计12分钟 -自我介绍 -项目 -论文 -什么时候能来实习？ -六月份到九月份 -base地有什么考量吗？ -北上广深都有投递，没什么倾向 -有投递其他家吗？ -大致的介绍一下其他家的推进流程 -这么说，快手是目前进度最快的？ -是的是的，如果快手能够发offer的话，我其他的流程应该就不怎么推进了

又给我捞了个测开，然后面试官4.7晚上突然电话面，然后聊了半小时，大概就问了些项目的东西还有一些八股。 1.redis为什么比mysql快 2.http的请求头内容 3.我项目怎么测试 4.linux下查看文件信息的命令 聊完之后感觉反馈也一般，前面每次满怀希望面完都排序挂，这次也当挂了好了

bg： 双2，半科班（网工网安），leetcode440+但依然很菜，项目还行 进度 4月7日 2月底开始投递岗位70+，笔试15场，面试约30场 已offer：美团到店（我爱团子） Hr面完等排序： 携程、高德 面试中：蚂蚁二面完、腾讯一面完（挂了三次又捞，估计凉了）、云智二面完（估计凉了） 简历或笔试完挂的（记仇）：饿了么 字节 拼多多 小米 百度 快手 面试挂了的（是我菜，挨打要立正）：阿里

#运营面经# 一面 主要根据简历提问比较多，整体较轻松 Q： 在和达人沟通的过程中遇到什么困难，如何解决？ 公众号运营过程中图文都是个人产出的吗 一面完了直接叫了主管老师二面，效率很高 二面 对我们岗位JD的了解？ 在担任社团的xx中，是什么角色，为什么想要加入这个社团？ 抖快红视频号，一般平时偏好用哪些平台 到岗时间+反问 攒攒人品😋 总结下来需要有较好的多方沟通能力，议价能力和数据分析能力。

面试岗位： 美团开发后端。 Time Line： 5月20日HR面 5月22日技术1面 5月23日技术2面 面试整体感觉： 面试官人挺好的，但是拷打的也挺狠的，关于项目和经历字字诛心。 5月22日一面 自我介绍 项目经历业务难点拉扯20分钟。 TCP/IP网络层以及对应的OSI参考模型对应功能。 类加载机制以及双亲委派机制。 自定义Object类是否能被正常加载。 部分Java基础知识，记不清了。

一面5.17 50min 从实习项目着手问的： 1、hashmap和concurrenthashmap的区别和特点 2、hashMap发生扩容时，对系统的瞬时表现有什么影响 3、大对象到jvm哪 4、redis+lua脚本怎么实现的分布式锁？ 5、为什么要用lua？ 6、lua会不会出问题？ 7、若6说的发生了，该怎么办？ 从项目着手问的： 8、数据库的乐观锁 常规八股 9、syn和rentree

4.24 官网投递 机器学习算法大类 云架构（TEG）后台开发 5.8 晚上 一面 问的全是项目，面试官对推理好像研究不深，问我为什么这么关注性能。写一个题，如何不用库函数写一个transpose，我这用几个for循环直接写了......感觉写的很怪，面试官说能懂就行 5.11 下午 二面 问项目，挨个介绍，问transformer架构，以及优化方法，问训练时显存过大怎么办（为什么，什么原因以及解

终端BG云服务 软件算法 笔试免 技术面问的都是论文中的Transformer相关的，自注意力机制之类的，八股基本没问 聊了聊大模型，因为我做推荐，也问了大模型跟推荐有没有什么想法… 主管面感觉纯聊天啊…华为精神也没问，也聊了一下论文，怎么选题，idea怎么来之类的… xdm会不会变成kpi啊，越想越奇怪，八股真是一点没问 主管面还没出结果，下午刚面完 本人无实习经历，无顶会顶刊… 论文在投，一片

3.29 官网投递 ai软件开发 4.17 笔试，一二题300分 5.14 技术面+主管面 技术面： 开局手撕，父子进程，然后去除一个节点，需要将所有子节点也连带去除 谈到父子进程，问了进程和线程，这俩关系，通信方式，进程通信的底层实现逻辑 项目介绍，用的模型架构，从哪些层面性能优化的，用的方法 主管面： 项目介绍，课题详细介绍，创新点在哪，遇到的困难，怎么解决的 家在哪，对华为文化怎么看 晚上h