岗位:Web Developer,base上海,8.30投递 9.24收到笔试邀请,9.27晚统一笔试,2h,全英文考卷,7道选择3道编程。选择涉及数据结构,Linux字符串处理命令,数据库操作,JDBC操作,Java代码补全,都是那种很偏向实际应用场景的,不是单纯题。编程题核心代码模式,1.给定存款求买入股票的最高利润,有一个用例没过。2.求二进制RGB像素最接近的颜色,全过了。3.归并排序右半
岗位:Android应用开发工程师,base西安,8.21投递 9.4号收到笔试测评邀请,可以自己选场次,直接选了9.4号晚的 笔试做一道提交一道不能返回,25道单多选涉及数据结构(图、树、排序考的比其他做过的细),Android操作系统相关知识(难不会蒙的),2道编程,一道字符串处理一道最长连续子序列,都比较简单 测评也是做一道提交一道不能返回,20道单选涉及言语理解、智商、数学计算、时间较宽松
时间:2023/3/6 40分钟,严重怀疑是KPI面 项目优化过程讲一下 介绍下mysql的索引 把你知道redis相关的都说一说 讲讲java中的集合 缓存击穿/穿透/雪崩 redis在6.0为什么引入多线程 ThreadPoolExcutor的参数介绍 讲讲spring的aop arraylist和数组有什么区别 ==和equal的区别,equal判断两个对象的内部属性相等 怎么判断的 thr
#软件开发笔面经# 腾讯会议 面试流程: 自我介绍 1、vue2与vue3的区别 2、用过哪些指令 3、v-for与v-if谁的优先级更高 3、用过哪些.prevent这些 2、query方式(显示)和params方式(显、隐式) 3、路由守卫 4、了解过next.js嘛 5、css布局左侧固定右侧展开,有哪些方法 6、router对象是调用路由方法中go或back 6、微信小程序生命周期有哪些
本文向大家介绍你觉得如果团队有人拖后腿怎么办?相关面试题,主要包含被问及你觉得如果团队有人拖后腿怎么办?时的应答技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 分析有成员落下进度的原因,是分工不合理还是成员态度问题导致。明确问题原因后,针对性调整,分工不合理就进行分工调整,如果是成员态度问题,则进行沟通,督促工作进度。总值分析表象下的原因,对症下药。
本文向大家介绍你觉得产品经理需要具备哪些能力?相关面试题,主要包含被问及你觉得产品经理需要具备哪些能力?时的应答技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 这个问题主要是考察用户对于产品经理的理解,换个形式就会问,你觉得什么样的产品经理是好的产品经理。 这里参考第一模块面试产品经理主要查看的能力和素质,主要回答包含以下方面:执行力、沟通协调能力、学习能力、逻辑思维、创造力、同理心、分析力、管理能力等。 每
本文向大家介绍你觉得如何才能取出一个好的标题?相关面试题,主要包含被问及你觉得如何才能取出一个好的标题?时的应答技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 同样是标题的问题,也可以从不同方向来答,标题套路再多但遵循原则却只有5个。 符合各平台运营规则(百家、头条、大于等都有相关标题运营规则) 不背离文章内容本身(标题是对文案内容精髓的提炼,而不是夸大其词) 贴近用户(普罗大众更喜欢看通俗易懂的词汇,而知识
很久没写小作文了,不过这次真的难受,必须写一波,家人们。 刚上来就让介绍做的最好的项目,并说明最好的地方在哪里,第一感觉就有点奇怪,不过感觉也还好,然后就是一些八股啥的。直到遇到下面几个难受的时刻。。。 1、100万个用户同时访问服务器,有读有写,要求设计无锁、无竞争、保证顺序到来(大概这几个条件)。 我不是很了解这个,刚开始就说了一下无锁队列的思路,感觉不是面试官想要的答案,然后说使用redis
1.自我介绍 2.介绍一个最满意的项目(后面问了一些延伸) 3.常见的数据结构有哪些(回答了链表、树、图、堆) 4.介绍一下链表(真没学过,说了单链表和双链表,内存分布,特性)、优缺点(取值的繁琐)。 5.介绍一下数组、优缺点 6.为什么要多用类选择器少用标签选择器 7.异步加载js的方式有哪些,回答了async,defer。问了有没有其他方式,不记得嘻嘻 8.a、b值互换、不使用第三方变量,回答
提前进去的,面试官也后脚刚进来,问我现在方便开始吗,就提前开始了。面试官看着很资深,比较严格。 先让我自我介绍,然后就直接让我手撕代码。 有个小插曲,一开始看不到屏幕上面试官写的代码,于是后来就贴图互动了,让我在自己电脑上的vscode实现。 1. 自己用函数来复现一下array.reduce()进行数组求和的操作,并挂载到array的原型上。 2. 实现一个场景的需求,假设需要一次性发送数千个p
问题内容: 我正在使用python 2.7解析一些日期时间字符串。我想假设一个日期早于现在。 但是strptime的运算符默认情况下不会执行此操作: 有什么办法可以让Python假设是,就像通常使用的那样? 还是我应该只解析字符串并手动插入或? 问题答案: 事实发生后很容易解决:
2022-11-03 HR面(9min): 1、自我介绍? 2、学习成绩,年级/班级排名? 3、哪里人? 4、工作地点怎么考虑的? 5、有实习经历吗?有其他offer吗? 6、期望薪资? 7、对根网科技的招聘流程感觉如何? 8、对根网科技了解吗? 9、可以实习吗?什么时候可以? 10、有什么想问我的吗? ===============================================
本文向大家介绍请你谈一下,你觉得应该如何解决Facebook假新闻问题呢?相关面试题,主要包含被问及请你谈一下,你觉得应该如何解决Facebook假新闻问题呢?时的应答技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 引入机器学习机制,使用AI来衡量信息及信息源的质量,全方位审核。 AI 标记剽窃的文本、可疑的广告以及恶意针对其他用户的信息。因为这些信息一般会在不同的域名以不同的形式发布,一旦有一个虚假新闻被揭
本文向大家介绍说说你觉得认为的vue开发规范有哪些?相关面试题,主要包含被问及说说你觉得认为的vue开发规范有哪些?时的应答技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 定义变量使用 let ,定义常量使用 const 命名问题 …… https://juejin.im/post/5b67e49551882508603d1431
本文向大家介绍你觉得软件测试的核心竞争力是什么相关面试题,主要包含被问及你觉得软件测试的核心竞争力是什么时的应答技巧和注意事项,需要的朋友参考一下 参考回答: 测试人员的核心竞争力在于提早发现问题,并能够发现别人无法发现的问题。 1、早发现问题:问题发现的越早,解决的成本越低。如果一个需求在还未实现的时候就能发现需求的漏洞,那么这种问题的价值是最高的。 2、发现别人无法发现的问题:所有人都能发现的