面试官问的很灵活,大多数都是我简历没有的。#小红书# 1、自我介绍 2、实习的内容 3、Java基础 3.1 哪些包用的比较多? 3.2 lombok的一个坑知不知道是什么 3.3 jdk8 HashMap的扩容的机制 3.4 公平锁和非公平锁分别解释一下是什么 4、Spring框架 4.1 Spring的一些底层原理有没有了解过 4.2 Spring的Aspect注解是什么,什么时候会失效? 4
四 框架 1 .Vue3 相比较于 Vue2 ,你更加喜欢它的哪些改变 2 .ref 和 reactive 的区别, 为什么基本数据类型一般放在 ref 里面?它可以放在 reactive 里面吗? 3 . setup 语法糖的原因, 背景是什么 4 . Vue 的 data(){} 原理,如果将 data 中 定义的数组,直接渲染到浏览器,当我们点击一个按钮,触发修改数组某个值,页面上的数组会发
一面: 1. 自我介绍 2. 项目介绍(时间比较久) 3. CUDA 内存的种类 4. CUDA 同步的方法 5. CUDA stream 的作用 6. 指针和引用的区别 7. new 和 malloc 的区别 8. 手撕:多线程快速排序, 写出来了单线程快排,给了点提示开始写多线程快排然后面试官说:“时间不够了,写得也差不多了(当时多线程快排也确实有思路了,感觉要写出来了),一面就到这里了” 9
面试体验还是很好的,双向沟通的过程中也学到了不少东西 一面业务面 1、自我介绍 2、两段实习经历深挖,你觉得自己最有收获的一段经历是什么?你从中学习到了什么? 3、你这个项目当时的目标是什么?你做了哪些努力达成目标?在项目中,具体介绍一下设计了什么策略,为什么这么设计 4、小红书电商跟传统电商的对比 5、为什么小红书电商用的人较少 6、如何改进 二面业务面 1、自我介绍 2、对小红书电商的
第一题: #include <iostream> #include <vector> #include <cmath> using namespace std; int main() { long long A, B, M; cin >> A >> B >> M; vector<long long> num(50005, 0); num[0] = 1; n
一面:总共33分钟 1.自我介绍 2.实习经历复盘,大致问了业务背景,策略,如何评估所做的事情等 3.如果小红书部分用户觉得大部分稿件广告注水的强度太大,影响到了自身的用户体验该怎么办? (1)或者需要进行细致的用户画像研究,看是具有哪部分特征的用户有这种感知。 (2)确立进行策略调整的评估体系。 (3)定义商业性质特别强的稿件。 (4)进行ab 测试。 4.怎么判断他是一个完善的指标体系呢,指标
笔试 时间60min,题目大都是主观题 给一些小红书的帖子让你判断是不是广告? 为什么这么判断? 一面 时长40min,面试过程会很详细 主要是简历深挖+审核小红书帖子 简历深挖主要是看过往简历和工作岗位匹配度如何 面试官会给4条小红书帖子,根据帖子内容提问 是不是软广? 为什么是/不是 ? 你觉得什么样的算软广 追问一些发散性的问题 你怎么看待软广 如果让你治理,你怎么治理? 软广和种草贴之间的
今天基本上Boss上和实习僧没刷到Base地可以投的一些岗位了,华为和阿里有几个岗位没写毕业时间要求,就打了招呼,结果都直接说要求24届。 今天又面了滴滴的另一个事业部,面试官真的是每一个方面的内容都会问几道,从基础、集合、多线程、JVM再到数据库缓存、计算机网络操作系统,最后面试官评价项目这块答的都还不错,但是有些问题还是需要深入去了解一下。最后还给了我很多建议、也聊了聊部门业务以及平时的加班情
一面(60min) 都是挺基础的问题,发个面经长长人品 自我介绍 1、使用过线程池吗?有什么参数?怎么设置参数?为什么要这样设置?具体场景呢? 2、进程切换具体切换的是什么?线程切换呢? 3、能讲一讲NIO吗?它的非阻塞具体在哪里? 4、了解过AIO吗?讲一讲 5、Netty是用来做什么的?为什么说它高性能?具体讲一下 6、你觉得TCP协议有什么缺陷吗?(应该是一个开放性问题?) 7、Mysql联
美团 推荐算法一面 一共40min+ 1. 自我介绍 2. 介绍一下在公司做的项目 3. 构建物料池是怎么做的,还有用在什么地方 4. 为什么要用到多线程技术构建物料池 5. 比如年龄这种连续进行分桶离散会有哪些缺点、训练中会如何使用 6. 在线推荐和离线推荐有什么不同 7. 分类、回归用到的损失函数有哪些 8. 模型判断的指标有哪些?说一下什么是准确率 9. 在公司训练个性化推荐模型模型用了分类
简历信息 ps:因为几乎只关注基础和代码实现,只给出技能特长。 TimeLine --12/11投简历--12/12约面试--12/18一面--待补充-- 一面 1h #字节##25届找寒假JAVA实习#
============== 第二天约二面 40分钟 这个面试官一看就是个部门leader,他看我是25届有点小奇怪(投的24实习),这一面技术深度有了,但是面试官说我给他的感觉就像在背书一样(没办法,鼠鼠只会背😖)可能要凉 1你这个专业和计算机相关的课程有哪些呢?(非科班😭) 2那你在学习数据结构与算法过程中有什么难点吗?如何克服? 3平衡二叉树有什么约定吗? 4你学习java的一个过程说一
岗位:游戏策划培训生 部门:游戏发行部门 刚开始收到这个部门的面试邀请的时候我很震惊,好奇发行部门为啥要招策划。然后面试的时候,准备了很多设计类的问题,包括怎么设计玩法啦这些的,结果,一个都没用上! 面试官问了各种游戏品类让你进行分析,真的很多很杂,问的点也很细,很看平时的积累。会让你分析给你说的两款游戏有啥不同,各有啥优缺点。 至于会问到啥品类,和让你拿哪两个游戏进行分析,感觉全看面试官的心情。
23-09-11 顺丰一面 30分钟 项目+实习 简单问了下八股 redis常用什么数据结构 如何用redis做延迟队列 23-09-15 顺丰二面 30分钟 自我介绍、介绍项目 SQL优化,遇到些什么场景 项目中最棘手的地方 对kafka的了解,Kafka架构 topic和消费者组的关系 有没有遇到rebalance的情况 对某个框架,组件有没有深入了解,说一下其设计方面的优缺点 为什么选择Ja
内推码:ISK4KS 投简历:insta360.zhiye.com 春招马上就要开始了,24届的小伙伴们快准备起来吧,时间越早,上岸的概率就越高!!!欢迎小伙伴们踊跃投递~ 去年我也是迷茫的秋招人,也是零工作经验的职场小白,我的秋招从暑假拿到影石offer开始,同时这也是我最后的最佳的选择。现如今顺利入职影石,在心仪的部门实习,很开心也很梦幻。我们都不知道哪个才是最完美的选择,兴许并没有这样的选择