《京东招聘》专题

初试 1、介绍你的实习经历 2、具体做了什么？我在项目中的角色，是完成任务的人还是主导决策人，之前有没有对接的经历 3、有什么产出?项目背景、承担的角色，项目内容，出现冲突的时候怎么解决，举一个具体的例子。 4、为什么试点后才想到生成sop手册?之前没有想到嘛？ 5、试点后还发现了什么问题? 6、怎么优化的? 7、你觉得自己初试没有过的原因？ 讲了一下自己初试时向面试官表面自己意向b端的产品，而初

10.30被捞起来面试了，估计是前面的大佬都拒了offer吧，业务方向是京东物流，面到第二轮被挂了。。我觉得业务问题回答的挺不错的，但是可能是因为第二面给面试官的感觉是我不太稳定？？对岗位的稳定or兴趣没那么高。 1、自我介绍 2、简历深挖（kpi、困难的点、为什么做、有没有更好办法等等） 3、为什么选择用户运营？怎么理解用户运营 4、职业规划是什么 5、情景题（跨部门沟通出现问题怎么处理） 6、

感觉已经凉透了。。。写点热乎的凉经攒攒人品。反馈效率非常3高，只要这轮过了当天就会联系你约下一面，是我面过的最不墨迹的单位 一面 聊一个项目(自己挑) Deepspeed了解吗 介绍下熟悉的主流大模型(llama) 和transformer有什么区别/改进 旋转位置编码怎么做的 了解强化学习吗 算法题： 1.大小为k的滑动窗口扫描无序数组(步长1)，输出移动过程中的窗口最大值 2.最大值栈 反问

8.16，一面，30min ---------------------- 1，项目，论文，实习 2，JVM：G1&CSM的区别，JVM调优 3，SpringBoot：启动流程 4，Redis：集群，热点数据，一致性哈希，内存碎片，宕机 5，场景题：多个请求击中同一个Redis分片上面的缓存，怎么负载均衡

时间线 ：简历过筛 8.15 一面8.18 二面8.24 HR面8.30 投的岗位没有笔试，所以直接跳过了笔试进入到一面，一面是未来的mentor面试，人很友好和善，问题有：自我介绍/校园经历/如何协调学习和社团活动/为什么想要来北京/目前的实习情况和毕业时间/最快到岗时间，反问阶段介绍了部门情况并说该岗位是一定有hc,是否提前实习得看毕业时间。 二面是未来的leader面试，也是很和善友好，首先

二面和一面很类似，完全不问八股文，也不让我sql，算法。 问实习经历，我说我在的部门偏业务，天天就是写sql，还有就是理解业务。 项目中的难点，感觉哪一块收获比较大，回答：刚刚的前一个月sql还有点难度，后面主要是对业务的理解。有不会的问题一定要敢问，不怕别人觉得自己是菜鸡，自己本来就是菜鸡，收获是增强了自己的沟通能力。 问了我对大数据组件相关的理解，就那些东西，hadoop，hive，spark

零售数据部门，看到帖子说态度很差，吓得我慌的一批 结果是个姐姐，态度很好 详细问了简历、项目、实习经历，对沟通过程、难点、技术点进行了深挖 数仓问了几个八股，不重要 然后就是什么性格、抗压能力、职业规划之类的 我反正周周面，面麻了，面试好不代表能进，爱咋咋地，巴不得地球爆炸

只记得以下内容 1.自我介绍 2.问实习项目 3.自测怎么测，怎么保证改动的代码涉及范围全部覆盖，自己做过什么测试 4.有没有承担比较大的需求，或者性能优化这块 5.前端工程化 6.vue-router，history模式下需要后台配置，后台如何配置，如何监听url变化 7.requestAnimationFrame、promise、setTimeout，还有一个忘了 8.页面卡顿定位工具有哪些，

一面 一面hr面无技术问题，不做记录 二面 编程角度讲，前端相对于后端或者算法岗位的区别？ 如何理解JavaScript中的异步编程？相比于其他语言实现异步的优缺点？ 平时使用JS还是TS多？ 如果需要你设计一个支付系统，如何保证用户信息的唯一性？二维码的生成规则了解吗？ 构建工具升级之后为什么冷启动的速度变快了有了解吗？ Vite比Webpack更快的根本原因。 如何理解需求评审的过程？ 简历上

1.自我介绍 2.聊研究生课题 3.分布式系统注册机制怎么实现 4.对于一个分布式系统什么是最重要的 5.cap，base权衡 6.对于一个服务怎么做分布式，例如滴滴出行的乘客打车之后的所有过程，整条 7.6详细讲讲涉及到什么服务链路 8.如何考虑7的微服务拆分粒度 9.接着6如何对持久存储层进行存储拆分，如何分库，如何分表 10.聊个人项目 11.对于算法工程的理解 12.算法工程的核心要做到啥

介绍如何获京东云的API密钥。 如何获取京东云的API密钥 登录京东云控制台，鼠标悬停在右上角用户名处，选择下拉菜单 “Access Key管理” 菜单项，进入Access Key管理页面。 查看已有Access Key信息，或单击 “新建” 按钮，新建Access Key，单击 “查看” 按钮，获取Access Key Secret信息。

投递的web前端岗位 北京 1 HR + 技术官 2 三个人一组 组面 3 自我介绍 4 技术官提问： 做项目的优势 项目难点 5 总共18分钟结束组面 确实不太明白 为什么京东方把我分在做通信算法这个组。这个操作大伙怎么看？

8.22一面 50min 1. 上来先做两道题（10-15min） 1. async await promise settimeout看代码说输出并解释原因 ✅ 2. 对象深拷贝，把空数组空字符串空对象去除掉 ✅ 2. 自我介绍 3. 讲一下最近的一段实习聊项目（10min） 4. 浏览器输入一个URL到显示页面会发生什么 5. 浏览器缓存讲一下 强缓存协商缓存和对应字段 6. DNS解析的过程讲

公司：京东 部门：CCO体系-信息安全部 岗位：算法工程师-机器学习 形式：视频面试 视频面试平台：JoyMeeting 时长：28分钟 流程： 1、自我介绍。 2、（实习经历深挖）介绍一段最想重点讲的实习经历。为什么选用LightGBM这个方法？LightGBM有什么劣

公司：京东 部门：京东零售-平台运营与营销中心 岗位：算法工程师-机器学习 形式：视频面试 视频面试平台：JoyMeeting 时长：35分钟 流程： 1、自我介绍。 2、（实习经历深挖）介绍第一段实习工作。详细说一下你用的特征以及建模过程中具体尝试过哪些方法。 3、对于样本不平衡的情况怎么处理？ 4、特征筛选一般有哪些方法？ 5、XGBoost模型的原理是什么？XGBoost的特征重要性是怎么计