《得物app》专题

面试官有事情的样子，也就面了20分钟。 1. 面试官自我介绍（搜索引擎组） 2. 自我介绍 3. 简历上最近参加的一个比赛过程。 4. 实验室项目做的什么。 5. 研究方向是研究什么的（讲了讲方向和论文简单思路） 6. Webserver实现了什么。 7. 我们这边很多情况要用Java，你可能需要学习，能接受么。 8. 反问环节。 全程无八股无手撕。

面试过程比较快，总体来说体验还是可以 1.自我介绍 2.介绍一下项目，包括主要逻辑和技术栈 3.了解过多线程吗，多线程数据竞争怎么处理 4.http系列演变过程 5.vector和list区别 6.栈和堆的区别 7.项目如何进行代码管理，用过git吗，讲讲 8.项目中遇到的最大困难，如何解决 9.反问 过程很快不知道是不是kpi😞

刚想写就在首页看到一个兄弟15min Java凉经，就跟他起了个对应的名字 1. 看项目--首先因为实习基本都是前后端都做，然后讲述难点的时候前端的难点讲述得很少，所以当时感觉面试官就不太想说话了。 -- 二叉树左视图 -- 时间复杂度 2. 问了几个八股 3. 前端从输入URL到页面渲染的流程 4. DNS解析原理 5. TCP滑动窗口 6. 学习前端路线与方法 7. 个人技术规划 8. 就开始

margin塌陷，父子元素的margin如何合并，如何避免margin塌陷。 为什么开启BFC可以解决高度塌陷的问题。 CSS如何实现三角形。 对ES新特性有哪些了解。 对Vue2了解过哪些原理。回答了双向数据绑定原理。 Vue的template如何转换成HTML代码。使用babel如何去转换。 Vue的template节点中有一个节点循环更新里面的数据一千次，页面会渲染几次。 如何尽快拿到渲染结

9.17 投简历 9.25 21:30 笔试 平台：牛客；时间：75min；总分100分 题型：单选10*2分=20分；多选5*3分=15分；编程15分+20分+30分=65分 离谱的是每个题型是分开的，甚至三个编程题都是分开的，交了才能做下一个 前面记不得了，最后编程题记

#暑期实习# #数据分析# 1.自我介绍 2.深挖实习经历(这点准备的不充分) 3.武汉有多少个理发店 反问 1.岗位相关工作 2.有哪些需要提高的地方(说他们一般不给面评) 15分钟就面完了 感觉纯纯kpi面 面完一次 emo一天

得物面试基本都是一面，全程差不多半个小时。 （1）自我介绍：我是分以下几部分介绍的 1.学校 专业 绩点排名（不高的话可以不说）获得奖学金等。 2.实习经历（简单介绍即可，比如有过几段实习，分别是什么岗位。） 3.课外参加的一些竞赛获奖情况。 4.为什么投递该岗位。表达对该岗位的渴望和对公司的认可。 （2）深挖简历：确保简历上的每一句话都了如指掌！多问问自己这句话后面面试官可能会问些什么，特别是实

一面 时长: 30min 比较宏观，简单问了简历，考察对产品经理的理解   1、自我介绍 2、项目深挖 3、如何和开发沟通 4、b、c端的区别 5、性格上更适合哪个 6、为什么学cs去做产品 7、sql python学习程度 8、对供应链的了解 9、反问   二面 时长：40min 1v2，一个面试官是业务，一个面试官是hr， hr没问问题   1、自我介绍 2、项目深挖 3、三段实习方向跨度大，

用户增长产品岗位 时长: 15分钟左右   比较宏观，简单问了简历，考察对产品经理的理解，问了上一份实习经历以及自己对产品岗的理解。大致业务背景，具体做了什么，哪里觉得有难度，有什么现在觉得可以优化的地方。 让说自己平时比较喜欢使用的软件，以及自己觉得这个产品的优势，对产品经理的理解、所需的能力、自己的优势和不足 最后还了解了一下sql的掌握程度 然后就是问为什么选择得物以及给我介绍了这个岗位的工

时间线：周五上午投的简历，中午就接到得物HR的电话，简单确认了一下信息之后，约了下午6点面试 面试 1.自我介绍 2.数据运营和业务之间的关系是什么？ 3.面试官针对简历上符合要求的点进行深入提问。 比如我的简历上有一段关于大数据项目的经历，主要利用Python爬虫，并用Numpy、Pandas库进行数据处理和分析。面试官对这段经历很感兴趣，明确告诉我这就是她需要的能力，她需要我对数据进行分析，最

浅面了下得物，据说一共两轮面试，但人比较多，一面结果会通知的比较慢。 面经 1.自我介绍 2.实习1中数据1提升的背景、目标、过程及结果是什么，如何衡量结果 3.你提到的这几个关键动作有帮助到提高主播的开播数吗？开播后这些主播的留存怎么样？ 4.之前开播过但直播数据比较差的这部分主播在参加活动后有怎样的发展？ 5.全程跟完活动的主播有多少是新人主播 6.如何给主播进行培训？ 7.如何衡量哪些主播真

1、自我介绍 2、上一段实习成果提到带来大盘dau的提升，在这个提升里你起到什么样的作用？ 3、上一段实习里最喜欢哪个任务？ 4、讲一下ab实验的逻辑是什么 5、假如你手里管着很多的资源位，如果有大量的人找你来进行投放，你怎么区分优先级，就是当你在应对这么多的需求的时候你怎么判断先满足那些需求？ 6、用三个词来概括一下你自己 7、更偏好产品运营还是用户运营？ 8、怎么去做用户的留存 总的来说，感觉

一共两轮面试，但人比较多，一面结果会通知的比较慢。 面经 1.自我介绍 2.实习1中数据1提升的背景、目标、过程及结果是什么，如何衡量结果 3.你提到的这几个关键动作有帮助到提高主播的开播数吗？开播后这些主播的留存怎么样？ 4.之前开播过但直播数据比较差的这部分主播在参加活动后有怎样的发展？ 5.全程跟完活动的主播有多少是新人主播 6.如何给主播进行培训？ 7.如何衡量哪些主播真实参加了培训？ 8

面试的时候jd写的社区产品运营，但工作内容更偏活动运营。整个面试大概20min，面试内容比较简单，只有一场面试，mentor和leader坐在一块同时面。 整个流程也很快，我当时上午投的简历，下午六点就面试，第二周上午告知我被录用的结果，过三天后入职。 具体的面试问题如下： 1.介绍之前创业公司实习内容+校园经历； 2.问我的毕业论文，对抖音是不是了解（入职后我有问leader，他说他一般不看校园

1、 自我介绍 2、 刚才也听说就是你在那个校园当中举办了比较多的活动，你分享一下你觉得举办的还不错的一个活动？——准备宝洁八大问回答 3、 你在小红书实习的上午BD主要是从哪些渠道获取联系方式的？——深挖简历 4、 小红书有什么样的一个点会吸引到商家，就是让他们愿意来入驻呢？——产品分析 5、 商家入驻后，你们运营这边需要和商家一起去共建哪些内容工作？——长线运营策略 6、介绍一个之前实习做过的