三面(34min):
1.自我介绍。
2.为什么没去字节,想来美团?
3.实习期间leader的评价?
4.介绍下组织架构,你在哪个组,做什么?
5.平台CPO top有哪些,有何解决方法?
6.深挖一个项目,做的最好和最不好的点?再来一次哪些可以做的好?如何衡量你的工作成果?只能选一个你选哪个为什么?项目
被hold住的原因?(还有很多与项目本身的细节,大问题主要是以上这些~)
7.分享一个你觉得最有挑战的事情?
8.职业规划。
9.反问。
HR面(42min):
1.自我介绍。
2.怎么接触和学习运营相关的知识?
3.你觉得这个岗位需要哪些能力?
4.你刚才提到的面对用户需求的抽丝剥茧的能力,能举个例子吗?
5.深挖4的项目,主要从角色、沟通、复盘三个方面深挖。
6.哪里人?意向城市?父母支不支持?是否是独生子女?
7.平时的兴趣爱好?哪一个坚持的比较久?
8.在实习过程中有没有遇到和别人观点不一致的时候?怎么解决?
9.深挖8的项目,主要从沟通技巧、解决思路方面深挖。
10.实习时同事对自己的评价和建设性意见?
11.对自己的评价,有哪些需要改进的地方?
12.你刚才提到的急躁,有因为这个事情和别人产生冲突吗?
13.对美团的认知。
14.对业务部门的认知。
15.反问。
写在最后:
1.四场面下来,感觉美团的面试还是有些难度的:
1)项目细节被挖的很深,而且不同的面试官选择了不同的项目去深挖,所以对自己的简历很熟悉很重要!
2)比较看中项目复盘,不仅是整个项目,也有对项目的某个细节点,这要求我们时刻保持举一反三的头脑。
3)会有新的case题并且深挖细节,感觉这个比较考验个人的综合能力(专业+抗压)。不会的时候不要自己慌了阵脚,尽可能的把题目套到自己熟悉的业务场景中或者请求面试官给予一些提示,要相信在保持冷静的情况下总有一些点你是说的出来的。
2.收到第一个offer,感恩的心,感谢有你。