【面试形式】:1v1 (直系经理)
【面试问题】:
- 自我介绍
- 你在实习中遇到什么样的困难?
- 你什么时候方便入职?
- 你有哪些性格方面的优势和劣势?(追问)
- 为什么这是你的劣势?
- 面对压力如何缓解?
- 你参与过哪些社团活动,具体做了什么?
- 这个过程中遇到哪些问题,为什么这是问题,如何解决的?
- 有没有面对团队成员意见分歧的经历,怎么解决的?
- 有没有遇到你的意见与其他团队成员不一致的问题,你坚持自己了吗?怎么坚持的?
- 其他的团队成员有不爽吗?你怎么化解?
【面试复盘】
二面是压力面,不论你怎么回答,面试官都不停的challenge你,这样的面试节奏很容易自乱阵脚。
我对待压力面有几个技巧:
- 对自己的回答一定要能自圆其说,不可前后矛盾;
- 保持冷静的语速和有逻辑的回答,向面试官展示稳定的情绪和心态;
- 不要被面试官打乱节奏,每个回答都往自己擅长的领域引导。
即时在被动的情况下,也要试着找回主动权,压力面非常考验候选人心态的稳定,很多时候你的答案没那么重要。
适当的松弛感反而更能突显你的优势~
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