《前端工程师精选面经合集》专题

前言 2月17号牛客一键投递，2月19号约了HR面，2月20号收到感谢信。 一面（2月19号，25min） 自我介绍 闲聊 高考成绩是多少？ 学校绩点是多少？ 籍贯是哪里的？ 为什么选择计算机专业？是高薪还是高新？ C++代码量有多少？ C++中最熟悉那块的知识？ 刷了多少算法题？ 有没用C++开发过项目？ 期望薪资是多少？ 手里有没有其他公司的offer？ 对量化了解多少？ 什么时候开始写博客的

技术问题主要围绕:网络基础、网络安全、云计算 1.OSPF具体 2.有哪些冗余协议 3.生成树具体 4.SQL注入 5.XSS 6.云计算 7.了解哪些产品 其他就是聊聊天，问问学习生活之类的。 21号面的 27号收到状态变更 凉了#秋招##面试##面经##深信服#

#面经# #校招# #秋招# 一面 技术面 45min 两位面试官很爱笑，全程都是比较轻松愉快的氛围吧，考察的是基础，操作系统问得多。基本不会问太深，我抛出的很多知识点都会绕过去，也没有手撕算法环节。 我是打acm的，还以为会问一些算法，但是没有。不过问了几个stl底层的知识，没答上来，还是很哈人的。常见排序和基础数据结构一定要掌握。 一面里就有一些考察性格的问题，问学校经历，再加上其他问题太基础

汇川技术软件测试工程师(数字方向) 一面：总共30分钟左右； 自我介绍； 根据简历项目简单介绍一下；难点是什么？如何解决？ 为什么选择做测试？ 测试与测开的区别？ 对于登录功能通过等价类进行设计测试用例？ 当与开发人员关于BUG发生冲突，如何处理沟通？ 用过抓包工具吗？ 数据库用过，怎么用的？ 反问：岗位测试、测开比重？一面结果大概什么时候出？ 二面：HR面 自我介绍； 项目中难点怎么处理？ 学校

一面 1、自我介绍 2、介绍一下比较能代表自己实习或者项目 3、软件测试的流程 4、介绍一下印象比较深的bug 5、等登陆进行一个测试用例的编写(功能，可靠性，安全，界面，易用，兼容，性能) 6、对登陆页面那些地方可以设计自动化 7、输入url到界面的显示其中的流程，以及其中涉及到的协议所在的层 8、主修的课程有哪些 二面 1、自我介绍 2、大学最喜欢的课程 3、介绍一下软件工程这门课程的内容 4

下午两点半面的，用的腾讯会议。 一个hr加两个技术面试官。 先让我做了自我介绍。 问了我坦克大战小项目的具体内容。 问了数据库的索引怎么写，怎么实现的，如何防止sql注入。 问了好多锁的内容，我说不太了解。 问了JVM，说没怎么学过。 问了有没有自己实现所有的数据结构，没有。 问了socket套接字，在服务端的代码怎么写的，我说记不清了。 反问环节，问了新员工的培养机制。#23届秋招[话题]##金

面试过程： 1.通过校园招聘获得面试机会，面试时间为2天时间，面试形式1vs1形式，面试难度较为一般，整体难度不大。 2. 第一轮为群面，包括自我介绍、手工实践和话题讨论两大内容，和通常的群面内容相似，面试前在私下做好充分准备即可，不需要太紧张。 3.1对1面试时是技术面，主要了解个人实践经历、项目经历等内容，同时会聊一些兴趣爱好相关内容。 面试问题： 1.你参与过哪些科研项目，并且会围绕参与项目

早上群面是分组搭桥，总共大概20个人分为2个大组，每个大组的任务是搭一座桥。 每个大组包括两个小组，小组的任务是搭的桥和同一大组另一个小组拼接完成大组的任务。 然后每个小组有一份任务书，写明桥的要求，比如总共不超过几种颜色，桥面宽度不超过多长，桥高不超过多长等，注意两个小组的任务书有所不同，整体要求需要通过交流把要求对照合并。 同一大组不同小组之间只有3次交流机会而且必须是3个不同的人。 结束后每

10.12 官网投递岗位 (非高潜计划) ,同一时间收到性格测评邮件 10.18收到技术笔试 行测＋企业文化题(提前了解一下电信相关企业文化比较好,比如天翼e家是干啥的之类的)+性格测试(没错又做了一遍) 没有专业问题 10.27省公司来电话,问我能不能接受调剂,说广州深圳太热门,机会太小,调剂到其他城市的话能够尽快给我安排面试,而投深圳的话可能就要等很久,我思考很久后最终决定不接受调剂,家在深圳

一面 PBR的材质 齐次坐标。以及三种基础变换用齐次坐标的表示。 用后处理shader输出一个5x5棋盘格，不能用if。 英雄能否攻击到敌人：已知英雄位置，敌人位置，英雄攻击范围是半径为r的扇形，角度是朝向为中心的h角度，英雄朝向已知。 如何判断点在三角形内，除了叉乘还要更简单的方法，我猜是面积，但面积不也用叉乘求吗。 aabb包围盒之间的碰撞。 二面 alpha-blending怎么做。有什么其

面试内容： 1，自我介绍。 2，研究生的方向和毕设题目。 3，主要的技术栈（会使用哪些编程工具，数据库），回答了只会Python+一丁点Java，后面就专注问Python内容了。 4， 实习的工作内容。 5，看CV中有机器学习的项目，讲讲逻辑回归，属于判别式or生成式？决策树中的减支。 看CV中有数据清洗的项目，讲讲数据清洗，缺失值处理的内容。 6，学过计算机的哪些基础课程？ 7，Python中的

前言 大家好，我是chowley，今天回顾一下之前参加的PPT工程师面试（doge） 面试官针对我的PPT进行提问，梦回大学课堂 时间：40min 平台：腾讯会议 过程 20minPPT展示 PPT做了多长时间？ 你觉得你展示的内容怎么样？ CI/CD pipeline中接口自动化脚本是你自己写的吗？ 你负责哪些部分？ 快速测试你是怎么理解的？ 你正在改一个版本1.0，突然发现新的bug，部署了1

这个是在猎聘上投递的 能收到面试属实是意外之喜 面试官是nlp方向的，主要是问nlp相关 首先自我介绍 说一个在上段实习中的项目 这里说了一个搭建智能客服对话助手 我说了一下思路 面试官很快get到了 又问了一些细节（比如我用了DPR文本检索模型 面试官顺带问了对比学习的方法和流程） 看我做的是机器学习和优化算法比较多 问了遗传算法 如何找全局最优解和局部最优解 遗传算法为什么能找到全局最优 它的

楼主浙江人（非杭州），我选的部门是国内营销中心-浙江省，base地是自己家乡的地市 8.14一面-地市的业务主管面(30min)： 1、自我介绍。 2、实习经历。 3、在大公司实习最大的收获是什么。 4、比赛经历描述，负责的模块，取得的成就。 5、项目经历，担任的角色，成果。 6、为什么想做解决方案而不是研发？个人适合该岗位的特质。 7、个人性格，他人对自己的评价。 8、父母从事的工作（懵……问这

9.20下午技术一面 1. 问实习 15mins 2. 问项目问论文 15mins 3. 最后说没有时间了，然后问我会不会C++，我说本科学过。 （无手撕） 访问： 1. 后续还有几轮面试？答：还有一轮或者两轮，也有可能后续直接HR面试 9.21 下午收到HR面通知 9.22 HR面试 攒人品，许愿offer #vivo##校招##秋招#