《设计人的面试经历记录》专题

背景：视觉传达设计专业 投的平面设计实习 无实习经历 第一次面试 零经历小白本白 投简历一小时后接到hr小姐姐的电话 问了一些基本信息，预计到岗时间，预计工作时长 ，大概介绍了一下工作内容，然后就说会安排面试了。 面试是1v1 视频面试 面试官是公司的设计师 全程非常温柔 面试内容： 1、自我介绍（有让我介绍自己学习过的专业和自己认为较为优秀的专业） 2、询问专业软件的使用情况 3、根据作品集询问

虽然二面挂，但是经验还是要总结，在这里分享给大家面经 岗位：商业化团队-产品体验设计 我把两面问题捏在一起了哈 1. 先自我介绍一下吧 2. 介绍一下你实习的项目，还有团队构成，你的职责 3. 你理解**（某数据词汇）这个指标吗？ 4. 为什么从右往左划，很容易误触？ 5. 你的页面信息是按什么纬度划分的？ 6. 模块1与模块2相比相同在哪，不同在哪？个性化在哪？ 7. 这个科学计数法背后的逻辑是

岗位：商业化团队-产品体验设计 我把两面问题捏在一起了哈 1. 先自我介绍一下吧 2. 介绍一下你实习的项目，还有团队构成，你的职责 3. 你理解**（某数据词汇）这个指标吗？ 4. 为什么从右往左划，很容易误触？ 5. 你的页面信息是按什么纬度划分的？ 6. 模块1与模块2相比相同在哪，不同在哪？个性化在哪？ 7. 这个科学计数法背后的逻辑是什么（我就死在这题上，我完全忘记了。。） 8. 产品给

设计师经常需要进行产品的跨终端设计，这不只是迁移信息与功能，还需从各个维度了解PC端与移动端的区别，在一致性的基础上确保用户在各个设备的用户体验。  PC端与移动端的设计区别也常在设计面试中出现，可以考察候选人是否有不同设备的设计经验与设计能力、日常的设计知识储备与设计思维模式。 PC端与移动端的设计区别可总结为以下四点： 1、 屏幕尺寸不同 PC端的大屏幕能平铺展示更多信息和功能，而移动端需要确

    遇到过最最最奇葩的面试，没有之一！这辈子希望别再碰到这种公司！全天下就这公司最忙？     面试开始到结束没见到竟然没见到hr，进公司等了很久，才来了一个女的一边玩着手机一边把我叫走。     面试什么的也是在休息区，又挤又暗，又等了很久，然后一个女的抱着个电脑就来了。面试官是一个设计主管，正式聊了几分钟的时间，就开始说自己好忙啊，巴拉巴拉的，说什么她要找多资深多高端的设计师。我问他们公司

说说阿里面经，本来心选是其他大厂，一下子被阿里今年的薪资待遇给砸晕了。可以算是今年出手最大方的厂了，只看底薪比加了四千房补的腾讯还高（比字节非白菜同级别设计岗整整高了8~9k) 秋招 timeline：8.23官网投递，9.6一面，9.10 hr 面，9.23 offer 意向书，10.25谈薪，10.29安排入职体检，11.3正式 offer。 感觉比较迷的是阿里只面了两面？？一面是直属 lea

Hello 秋季校园招聘将至，可以跟大家分享下阿里设计面经经验，希望对你有帮助！ 【1.网申 时间周期：1-2周左右】 网申申请，集在线填写简历进行网上报名。（简历会进过筛选后，通过则进入笔试环节） 【2.笔试 时间周期：3天左右】 如果网申通过的话，很高兴的通知你，要进入笔试环节了！重点！！笔试考的都是设计基础，很基础了，什么三原色是什么，RGB色值是什么。。。最后还有最后一道大题目，一般考根据

【1.网申 时间周期：1-2周左右】 网申申请，集在线填写简历进行网上报名。（简历会进过筛选后，通过则进入笔试环节） 【2.笔试 时间周期：3天左右】 如果网申通过的话，很高兴的通知你，要进入笔试环节了！重点！！笔试考的都是设计基础，很基础了，什么三原色是什么，RGB色值是什么。。。最后还有最后一道大题目，一般考根据题意画创意海报写设计说明啥的。 【3.群面 时间周期：一般当场告知结果】 如果笔试

面的是淘宝ued部门，首先是电话面试，电话面试通过后。 将几个候选人统一安排在了同一天面试，每一轮通过后直接进入下一轮。等待的时间会比较久，上午的第一轮面试面试时间比较久，大概有1个小时，通过后要等待一段时间看是否能进入下一轮，第二轮是交叉面试，问的会比较轻松问题也比较少。然后上午时间久没了，吃完午饭后下午接着面第三轮，第三轮应该是比较高级别来面，会问的比较深入。第三轮我没有面好，然后就让我走了。

面试形式：电话面试 1对1面试 问题记录： 1、自我介绍 2、作品集讲解，详细介绍每一个。就作品集的作品问 ，设计的创新点是什么 3、交互知识相关问题：如交互规范，为什么这样设计。 4、20分钟的一个小笔试。类似一个小需求，要求画低保真界面 5、自己的优缺点

流程：投递简历-简历通过-发送测试题-测试通过-业务一面-业务二面-hr面试-拿到offer 关于时间问题：从投递简历到拿到offer大概经过了一个月时间。基本上是一个星期一个流程。测试的时间给了三天。 业务一面（部门设计师面）：约45分钟。 先是一个简单的自我介绍，然后 围绕作品集介绍两个最满意的项目【个人感觉面试全程围绕专业来问、围绕作品集提问】 业务二面（部门leader面）：约90分钟。

长安汽车到学校宣讲，紧接着第二天就短信通知面试，一面是线下面试，地点就选在学校的教学楼里面，按照分配的面试时间段进行签到，再按照签到的顺序安排面试次序，一个教室里面5个面试官，距离很远，一对一面试，每次进去5个学生，招相应的面试官面试；二面是在一面之后第三天打电话通知的，第四天线上面试。 一面是综合面，先是自我介绍；然后问做项目过程中印象深刻的难点，怎么解决的；然后问职业规划；最后反问面试官一个问

#移动设计院# #秋招2023# 我的是通信系统与设备研究所 感觉应该是不同的人会问不同的问题 第一个人提问（偏职业）： 1.3分钟PPT个人介绍，包括但不限于个人介绍和项目经验 2.PPT中的项目问题（由于本人PPT里面有团队作业，会问是怎么带领团队的，遇到了哪些困难，如何解决的） 3.未来职业规划 其他人提问（偏技术）： 1.项目问题+1 2.毕业设计内容，做的什么，如何实现的，以及一些相关的

一面 专业面 1. 还有没有课，能不能提前来实习 2. 聊作品集细节 （其中包括方案是谁想出来的，有没有其他方案选择，有没有跟PM产生不同意见等等） 3. 用哪些社区产品 （我说了抖音，然后说一个抖音的优点和缺点） 4. 对正反馈和负反馈的看法 5. 还有没有展示的  笔试 3天半的时间 加了一面面试官微信，微信发来一道笔试题：对feed流卡片设计进行优化。 二面 专业面 1. 讲解笔试思路 （用

一/二面因时间久远遗忘，仅做大体陈述。 整体来说，百度提前批前期进度快且顺畅，捞简历及下二面均在第一个工作日，迅速反馈。 但最后一步被挂，还是挺崩溃的lol 可能HC确实紧缺，有更优秀的候选人吧， 感谢机会。 一/二面面经 一/二为业务面，时长均为1h。 主要围绕作品集展开，讲述两个项目，面试官会打断/深挖细节。 不同于一面的给出思考即可，二面对于项目细节更加严格，详细到界面控件甚至文案用法；同时