《视觉算法》专题

9.19线下一面 约30min 1.自我介绍 2.科研项目（原理，方法，结果对比，算法提升等） 3.实习经历（就在vivo工具组实习的，mtk视频算法，自动化调试原理，个人的主要工作和贡献） 4.反问 9.21 线下hr面 约20min 1.自我介绍 2.你在工具组实习的感受，和上司冲突怎么办 3.讲讲你对手机影像的理解（镜头，sensor，算法等） 4.你对你面试官的印象怎么样（一面的面试官可能

在Visual Studio代码中打开终端时，我收到以下错误: 终端进程“C：\WINDOWS\系统32\wsl.exe”以退出代码终止：4294967295。 有人可以告诉我在这里做什么吗？

1、自我介绍 2、详细介绍一个项目 3、写sql 4、写个冒泡排序 5、职业规划 6、优势 7、接受出差吗 8、反问：业务和培训？我这次面试的怎么样 #海康威视##一面##Java##面经#

我正在尝试使用Google Cloud Vision API来检测图像中的文本，我遵循了以下教程中的代码：https://cloud.google.com/vision/docs/fulltext-annotations 完整代码如下： 我将Windows 10与Python 3.7一起使用，并在命令提示符中使用以下代码： 我得到了以下错误和回溯： 我已经浏览了以前关于这个错误的帖子，但我不知道这

我使用这个API来进行测试https://cloud.google.com/vision/docs/ocr测试引擎。 请求机构： 结果就是 我错过什么了吗？非常感谢。

我想在我的项目中实现Tesseract OCR，并使用它。但我不知道这是怎么回事。 我知道泰瑟拉克特OCR拍摄图像并转换为简单文本。我需要做什么？我需要下载什么？ 我使用的是Visual Basic 2013 Express Edition。

我在Mac上。 ： 当我尝试为Android构建我的颤音应用时，可视化工作室的输出：

工业设计本科应届生，有鹅厂＋绿厂的实习经验 —————— 【面试内容】 1、自我介绍 2、说一一下你在腾讯和oppo实习之间的区别 3、为什么选择大疆 4、对大疆了解多少 5、除了网络信息的了解之外有用过产品吗 6、说一下你作品集中你比较满意的一个项目 7、深究项目： 组内成员构成、怎么产出、产出逻辑、 最终成果、碰到什么问题怎么解决、 怎么对接上下游、怎么安排时间、 工作流程什么样的… 8、再介

一面 | 面试时长：28min | 业务面 面试时长不到半个小时，面试官没有让我逐个介绍作品，是明显已经看过了我的作品集的，面试官对作品集中一些她比较感兴趣的点做了提问。 二面 | 面试时长：27min | leader面 二面安排在上午11点半。面试官认为我的长短板都很明显，短板是项目的商业性不足（毕竟0实习经验），于是二面后给我发了一个笔试题（抖音活动的一个h5网页，一周时间）。面试官还介绍了

共1轮面试 面试的视觉设计岗，一轮面试后，笔试挂掉 一面：首先自我介绍，介绍作品集满意的作品。 考察了专业知识的掌握程度还有性格考察， 包括对设计趋势的认识，人工智能的认识， Q：为什么选择这个岗位。 问题比较简单，考察逻辑能力和平时的积累多少。 笔试：是针对一个产品做一个视觉宣传页面。时间一个礼拜，感觉还是比较注重最后的完成效果，由于没有把握好时间，做的比较粗糙，最后意料之中的挂掉了。 总的来说

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。 二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。 第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好

流程：8.24投递，8.28简历复筛。9.20一面。 1.自我介绍。 2.简历上写的项目，挨个问，不过问的都不是很深入 3.项目中的难点，你自己的优点，未来规划，部门出差频率较高，有什么想法。 基本上没啥，感觉有点像kpi面

海目星激光 一面 1、自我介绍 2、项目经历 3、对机器视觉的理解 4、emmm有点久远其他的忘了 一直没有消息以为挂了，过了很久某天下午突然收到消息一个小时后二面…… 二面（终面） 1、自我介绍 2、双碳项目你的工作内容，这个项目怎么做 3、对视觉怎么理解 4、未来在这个岗位上的规划（用了一面面试官的话） 5、预期工作地点，为什么想去深圳 反问 面试一共有几轮 多久会有反馈 二面完当晚就通知通过

    是在Boss直聘上看到公司的招聘信息，感觉挺合适自己的，就发简历给hr，没几天hr就打电话过来约面试。     到了约定的时间去到公司，hr小姐姐先问了一下选择公司原因，之前的实习经历，工作效率，通勤时间等一些基本的问题。     之后和在职的设计师聊了一下，被问到一些设计风格上的问题，以及讨论以现有的工作绩效考核标准是否觉得可以胜任，感觉还是挺靠谱的。面完让我回去等通知，不知道能不能面上

具体面经 业务面 自我介绍 社团经历(这也是我所有面试中第一次问社团经历的) 部长职责 如何组织活动。一个具体的辩题 如果你是其中一个持方，你要如何说服我 参加这么多社团，要如何安排分配时间 如果你的组员不配合，要怎样协调 如何提升辩论的能力 对公司的了解 产品经理的工作内容和核心点 一般会用手机拍照吗?那您觉得手机上有哪些算法是比较注重或者比较留意的·平常自拍吗，一般用自带系统还是拍照app 为