注:此岗位为实习岗位 一、一面 面试形式:hr加v,语音通话 1.用英文自我介绍 2.因为与海外达人有时差,所以会加班,能接受吗? 3.看到你人在外地,唯品会租房无房补,能接受吗? 面完即收到二面通知,二面见下一篇笔记。#运营人求职交流聚集地#
注:该岗位为实习岗位 一、面试形式: 3个候选人,1个面试官,3v1 二、以下为二面面经: 1.3个人轮流自我介绍 2.面试官对3个人轮流简历深挖 3.如何寻找合适的海外达人? 4.如何劝服达人与我们合作? 5.如何保证达人在规定的时间内完成我们的合作视频并发布? 6.如何在与达人的合作中,保证商品的转化率? 7.轮流问了3个人一个英文问题,问了我在自己的创业经历上花了多少时间 8.由于跟海外达人
1自我介绍 2简历深挖,这里主要让我把前一段的工作内容大概说了一遍,并问我了解不了解其他正式员工的工作内容,最后让我一句话总结前实习的工作内容 3对欢聚的了解,问我hago软件上的直播类型,游戏类型 4英语问答,问题是关于跨文化交际的,我回答的稀碎 5 case分析,情人节快到了,需要策划一个项目让主播们都参与进来,你会怎么策划,增加观看人数和打赏金额? 6 接着case,活动结束了,你会分析什么
面试问题 1.自我介绍 2.挖简历3-4个(问得很细) 3.对岗位的理解 4.更喜欢哪个职业方向(因为之前问了我投递简历的方向,我说了一些别的行业) 5.对公司的了解 6.对海外运营的了解 7.喜欢数据分析吗,有没有接触过数据分析 8.有什么提升数据分析能力的计划 9.反问 面试结果1-3天内会通知,全程中文,没有英语问题。感觉还是挺难的,需要对自己的简历非常了解
产品是猿辅导公司的 boss投简历然后电话沟通 说了产品情况,薪资和工作内容,约了时间 一面 运营的理解 用户运营的理解 说一下产品亮点 为什么转行 职业规划 大班课和我们产品的区别 模拟业务场景 比较有压力的事 爱好 推荐一本书 工作有销售性质,能接受吗 二面 自我介绍 为什么转行 没拿到offer的原因 互联网运营和教培运营的不同 对产品的了解 给你500个用户,你对可能遇到的困难做预设 hr
自我介绍 面试官接电话去了 TCP三次握手,每次握手丢失之后会发生什么,为什么第三次握手丢失后ACK不会重传(没有了解过,寄),握手时候的报文有哪些(说了一个序列号,他问然后呢,只能抱歉了) 知道超时重传吗,为什么重传间隔时间从1s开始(不会,寄) 项目介绍(分布式rpc网络框架) zookeeper原理(没有了解过) protobuf原理,优点和存在那些不足,有其他替代品吗?(没有了解过) 结束
1自我介绍 2项目拷打 3讲一下文件分片上传 4文件存在哪里 5minio是什么东西 7什么是rabbitmq 8什么是docker 9什么是解耦 10测速是怎么测的 11LogBack就用来邮件发送嘛? 12分布的意思 13Quaze是如何用的,这样子也也会出现数据丢失,你应该怎么办? 14Jvm与docker的关系 八股 15我怎么通过域名访问你的服务器 16我是怎么通过ip访问你的服务器的
1.自我介绍 大致介绍一下自己的院校、专业,我结合了所招岗位JD来讲,过程中挑之前自己实习过程中和JD相符的点,全力证明自己和这个岗位的匹配度,全程大概2min(如实习经历不多,课程经历也可以拿来讲哦) 2.深挖简历 针对刚才的自我介绍,面试官反问问题,主要是反问和JD上相关和深挖之前的实习经历,(所以提前了解岗位所需很重要,字节的hr都会在面试前加微信,可以直接管hr私聊要jd) 简历一定不能
电信智科(中国电信股份有限公司数字智能科技分公司)-大数据开发运营工程师面经 9月1日投的,15日笔试,26日一面。这个公司是在国聘行动上投递的,在成都就这一个岗位,本来没抱希望投的,结果没想到还给面试了。面试在腾讯会议上的,一共25分钟左右,比较短;感觉有点凉,像kpi面,我准备了kafka的很多八股,结果一个没问,一直在怼网络,感觉有点像kpi面试。 以下回答绝大部分是GPT4.0回答
投前端开发的时候顺手投了一个嵌入式软件,结果前端挂了,嵌入式软件进了。 本着笔试做都做了的想法,硬着头皮面试,从来没有做过嵌入式软件相关的项目,技术面hr都不知道问啥,就问了一下我前端项目中的可视化是如何实现的😅 然后就是hr面,问了下本科在哪个校区,是不是保研,还投了哪些公司,未来的规划就是一些常规问题
一面面经 个人部分 1. 自我介绍 2. 挖校园vlogger项目实习 发什么内容,效果如何,同期项目人数多少,项目要求是什么,给多少激励奖金。。。 3. 挖内容运营实习 4. 挖产品运营实习 做了什么工作、你认为这个平台产品有价值吗 业务部分(中间还有一些问题记不清了) 5. 平时用小红书吗?关注哪些内容?看直播吗? 6.针对你关注的美妆内容,你认为图文、视频、直播三种不同呈现方式有什么不同?
面试公司:cvte 面试岗位:电商运营 个人情况:双非本 跨专业 唯一亮点可能就是实习经历丰富(但没有电商相关实习经验) 面试情况:网传的CVTE工作强度大,在我二面时体现的淋漓尽致... 二面最初和我约的面试时间是: 周 日 晚上的 十 点 半 ! 一看到这个面试时间我整个人都绷不住了,然后协调修改时间,最后将时间协调到了周一晚上八点半... 面试问题很常规,自我介绍、投递公司及岗位意向原因、后
运营app:tictoc 1.自我介绍 2.Q&A: 上段实习的social listening具体做了什么 一道数学题 平时喜欢看什么直播? 你觉得直播中最吸引你的功能/button? 你觉得怎么把这个功能推广到其他国家的直播平台上? 问学校社团工作 如果让你来运营一个社群,该从哪些方面着手 有过推文写作的经历吗?会不会图片和视频处理? 如果领导让你完成一份行业报告,7days完成,怎么规划安排
这个岗位只有一次面试: 1.自我介绍(匹配JD,我着重介绍自己的韩国交换经历、游戏经历、自媒体经历及成果) 2.深挖了简历中的三段经历(运营比较注重用户思维,回答前先梳理好活动/项目/作品面向的人群特点和活动目的,因此为了这个目的,我们面向这些人群做了什么) 3.抖音和B站的用户群体有什么不同?(我之前面过很多运营岗这个问题已经有过积累,网上很多答案‼️) 4.围绕一个手游说明它吸引你的点,并且说
背景:双非本科23届小语种 hr在boss上邀请投递, 投递时附上:到岗时间、可实习时长、出勤天数、小语种口语能力 可能因为岗位是急招,因此流程会稍微快一点 业务评估简历后就开始可以约面试了 总体情况: 周一下午投递, 周二下午业务一面 周四下午业务二面 下周一hr面 业务一面 - 时长:53min (一)外语问答: 1. 自我介绍 2. 忘记了什么问题 3. 简历深挖 (自己讲得太细,被提示时间