《内容运营面经》专题

群面（30min） 针对市面上三到五款医疗直播平台，谈一谈她们的优劣和改进方案 一面（专业面 30min） 1、三句话介绍自己 2、问我其中一个项目经理学到了什么深刻的知识 3、做运营常用的工具 4、运营需要哪些能力 5、求职会偏向医疗吗？ 6、我对直播运营有什么看法 7、平时会看直播吗？ 8、运营会分很多种，倾向于哪种 9、实习过程中遇到的最困难的事情，怎么解决的 10、数据分析能力怎么样 二面

问题整理： 自我介绍 最近一段实习经历深挖（文章如何汲取灵感 最近的美妆趋势） 简历中经历深挖（关于站子运营 关于小红书运营） 用什么社交平台 淘宝内容对于年轻人来说体验感如何 了不了解逛逛 与其他社交平台比较 如何理解二次元文化 如果有与ChinaJoy的合作（美妆假发） 给一个有关二次元营销方案 你觉得做运营需要哪些能力？你匹配吗？ 为什么选择阿里？ 对阿里有没有一些认知？ 学生会经历收获。

一面 自我介绍 你的上一份实习经历，具体负责什么、解决什么、过程中遇到的难点是什么、通过什么方法得到什么效果 不理解为什么要做这个事情、为什么要做这个分类、出发点是什么，刚开始为什么要做？发现这一类占比是多少、与行业以及竞品的差异有多少； 不清楚颜值在视频号或者行业及竞品是多少： 视频号相比其他平台有什么比较大的差异化亮点吗 怎么质检抽查、sql上报协议表抽的吗 你们做内容质量有什么量化的指标吗？

一面 30min 1．自我介绍 2．实习经历深挖（具体都做了啥、总结的方法论、有没有自己的思考） 3．如何判断一个优质的内容 4．了解的二次元文化 5．对于虚拟主播行业有没有了解 6．优秀的虚拟主播都有哪些特性 7．开放题：如何分级运营虚拟主播 8．反问 面试面的一脸懵逼 平时不爱看短视频，恶补了一些常见面试题都没问 看岗位 jd 上写的是跟游戏相关的内容 结果是虚拟主播 好在最近入坑了 shot

#运营人求职交流聚集地# 先介绍下自己，双非一本，农林类院校农林专业大四就读，无大厂实习经验，自己有运营小红书账号，破万粉。 我面试的是快手旗下新开粉条内容运营，一面是电话面试，是hr实习生面的，听声音和我年纪差不多大。 面完后她说我好厉害，我就知道这把稳了！ 一面 15min 1．自我介绍 2．实习经历询问，做了什么，取得了什么成就 3．如何判断一个优质的内容 4．对运营的理解 5．对于粉条有没

1、你在学校里一直读的是xxx专业，你觉得你的专业和你实习工作之间关联度大吗？有怎样的联系？ 【考察】个人规划 2、你在xxx实习时，所在的部门的整体工作目标是什么？想解决什么问题？ 【考察】对业务的理解与思考 3、为什么你们的产品要服务xxx这样一批用户？ 【考察】对业务的理解与思考 4、你简历中写到你做了xxx，实现了相关指标提升，说说你是怎样做的？ 【考察】相关实践经验、运营基础能力 【建议

1、什么是腾讯GM面？有人称为总监boss面以及部门经理面等等，是腾讯招聘时常有的一环。 2、面试时间一般比较短（大佬一般时同都紧）20分钟左右的样子，因此回答问题时切忌冗长拖沓，尽可能先抛出关键要点，再做简明阐述。 3、面试主要表现形式：相比于前面几面，GM面更像聊天，相对比较轻松和灵活一些。 4、面试问题差异大，侧重问经历：GM面试由于岗位差异或GM个人风格差异，面试问题大不相同。鉴于风格差别

1、专业一直读的是xxx，为什么想到来互联网做运营？ 【考察】个人职业发展规划 【建议】这个算是面试常规问题了。尤其是当你的专业和你求职的岗位方向不是特别一致时，要想清楚怎么回答这个问题。建议你可以试试讲故事的方式，阐述你确定这样的职业发展方向的心路历程，并且明确你对目前所选择工作岗位方向的兴趣和坚定决心。 2、你说你在xxx做了一点小成果，实现了哪些指标可以具体说说吗？ 【考察】运营经验及能力

自我介绍 结合岗位JD的要求，详细介绍自己的实习经历 提问简历 胜任这个岗位的理由 反问 建议大家做好简历复盘，深入分析岗位JD #非技术面试记录#

前言： 开始前必须吐槽一下，临时改了两次时间（都是开始前20分钟改的） 另外改时间也不商量，直接发邮件 另外面试官又迟到了，看来这老哥真的很忙 面试流程： 面试官和我均没开摄像头，面试官的语气比较平淡，感受不出他对回答内容的看法 依然是常规的自我介绍 问题： 平常看直播吗？看什么直播比较多？云顶看谁，端游看谁？ 为什么看他们，他们的特点是什么？ 你觉得直播平台前景怎么样？ 大学做的最有成就感的事情

实习性质：暑期实习 是否内推：否 面试流程：无笔试-一面（单面）-后续未知 面试结果：一面挂 面试主要问题： 1） 简历深挖 2） 对产品的熟悉、了解程度 3） 实操问题 线上面，面了半小时左右，面试官没开摄像头，我一个人面对屏幕自顾自手舞足蹈了半小时因为我在简历里写了喜欢二次元嘛，所以直接被分配到一个动漫类产品（波洞，然而我就用过一次真的不熟…）。首先让做了自我介绍和问了简历上的实习经历和校园经

刚面完腾讯内容运营岗，赶紧来这里分享一下。 一面： 一面主要围绕学历背景和专业技能进行。面试官详细询问了我的学习经历、专业特长以及对互联网行业的理解。 二面： 面试官出了一个内容策划的题目，要求现场进行策划并解释思路。同时，还针对数据分析与用户洞察的能力进行了深入提问。结合过去的学习和实践经验，详细阐述了如何通过对用户数据的分析来优化内容策划，提高用户留存和转化率。比较注重实战能力。 三面： 这次

二面是主管面，时间在20min左右，面试官人很好，对于我反问的问题解释得特别耐心 自我介绍 · 小红书美妆和其他平台有什么不同 · 小红书美妆站内内容和前几年的内容有什么不一样 反问 #小红书#

慢脚来啦 自我介绍 上一段实习中有个稍微有点含金量的项目，问我是怎么完成的 针对实习又笼统问了一些细节上问题 实习中有没有遇到比较大的困难，是怎么解决的 实习中学成了什么能力 为什么想来快手 快手与抖音、B站有什么区别 快手的内容上存在什么问题 反问环节#非技术面试记录#

时间线： 投递—被回复并接到hr电话—业务面—晚笔试—提交—hr面—下午五点收到口头offer—上午收到邮件offer hr电联：主要问个人信息，住址，到岗时间，喜欢的歌曲风格等，然后立即安排了一面。 业务面（一面） ①自我介绍 ②怎么去做粉运管理 ③做的应援里有哪些对粉圈有积极正向作用 ④关注的音乐歌手 ⑤网易云音乐的创新等 最后反问 我真的能学习到有用的东西吗？（真诚） 全程非常紧张 面试官特