时间线: 3.20 投递简历&测评 3.30 一面&约二面 4.6 二面 4.26 在hr各种不回复后找内推人帮忙问了,已挂 一面 18min 1. 自我介绍 2. 某段实习经历介绍 3. 给这段经历打分,打多少 4. 缺的那些部分,如果现在让你做你会怎么做 5. 如何看待国际化对公司的价值 6. 是否用抖音快手(不太常用) 7. 为啥抖音从最开始一个视频软件到现在日活7/8亿用户 8. 3个苹果
一面 1、介绍一下产品实习经历 2、你是怎么做数据分析的,发现了什么?项目具体有哪些指标,得出了怎样的结论,怎么得出的结论,哪里做的不够好。 3、你现在手上在面试的公司有哪些?有没有其他在进程中的公司? 4、拿到了哪些offer? 5、你觉得这些公司怎么样?氛围怎么样? 6、你觉得为什么今年就业这么难?很多公司的hc减了一大半 反问 我就问了具体的业务线以及什么时候出结果 面试完之后过了几
支付宝事业线-支付宝(中国) 框架:课程学习+校园经历+实习经历+开放性问题。 1.最喜欢的一门课,具体得了多少分? 2.介绍一两个参与的校园社团? 3.介绍实习背景和工作? 4.两段更喜欢哪段,职业规划大概什么样子? 5.自己压力比较大的例子,怎么解决? 6.想法或意见和别人有冲突,怎么解决? 整体感觉很着急,面试互动很少,可能候选人太多了,批量化面试。 第二天发现挂了
HR面: 自我介绍(重点突出对汽车、人工智能的了解) 实习经历、学业经历 对新能源行业认识与理解 对公司产品、文化的了解以及对竞品进行分析 对简历信息的挖掘 业务面: 自我介绍 新能源行业的发展特点、发展趋势 从使用感受、车展体验或其他方面具体讲述对一两个汽车产品的认识 为什么投产品的岗位 反问,主要问了岗位工资内容、工作节奏等 小贴士:回答或者讲述的时候要突出自己对汽车行业的了解、兴趣,最好是提
一面 1.自我介绍 2.过往实习经历深挖 3.实习困难与收获 4.怎么看待成人教育业务 5.知乎细分业务你更倾向/更适合哪个 二面 1.实习经历深挖 2.怎么看待增长产品 3.海内外做增长的不同 4.怎么看增长和商业化的关系 5.增长产品和体验产品角色换位,怎么推进原先的实习项目 6.作为产品负责人,体验和增长的PM发生矛盾,怎么解决 三面 1.怎么看自己的offer情况 2.从哪些角度综
二面hr和二面面试官一起面 hr主要问一写校园经历,学习成绩,家庭情况,经历过的挫折困难等 二面面试官: 1、从哪些方面了解产品经理这个职位的? 2、你为什么会选择这个岗位? 3、分别从用户和产品经理角度对比小红书和抖音/微信视频号? 4、工作之余会做什么事情 5、对一些产品方法论的理解 6、产品经理需要那些能力 7、你刚刚自我介绍里说到你平常会主动思考对产品的理解,那你介绍一个产品,说说你对
一面 1.自我介绍。 2.深挖两段实习项目。 3.需求来源以及如何排优先级。 4.自己的优势和短板。 5.从产品维度分析一款产品。 反问:业务线划分 二面 1.自我介绍。 2.深挖实习项目 3.当前有无别的offer。 4.从产品维度分析一款产品。 HR面 1.自我介绍。 2.为什么想做产品经理。 3.深挖实习中的项目。 4.你在平时有没有使用过一些产品?给我介绍一下。 5.目前有哪些of
一面面经 专业背景有哪些有助于这个岗位的优势 上一段实习时间和离职原因 字节实习之前的业务,PM的FTE构成 技术产品出方案的流程 说一个项目中产品方案的设计细节 算法方向还是结构理论方向的科研,对我们的产品了解嘛 你做pm比别人大的优势是啥 怎么快速了解一个细分领域,然后投入对接和需求 二面面经 为什么做pm了 你做pm的优势是什么 分析一个你常用app中的一个功能 讲一个你说服别人的例子
很像数据分析的一次面试,没准备好,只能说感谢面试官的时间吧 1.自我介绍 2.SQL题 可能难度比不上大厂数据分析笔试题,但是我能力不行没答上来,还是需要多练才行 占个坑,明天补上 3.Excel题 1.对多列数据怎么去除重复值 合并两列成一列再去重 2.Excel怎么实现随机取出1000条数据 用rand生成随机数降序排列取1000条 然后挂了,但是心态良好,笑着准备和小姐姐咨询一下策略产品的内
问的问题都比较中规中矩 1、自我介绍 2、为什么跨专业就业;对于产品知识的掌握怎么样? 3、在项目当中做了什么工作 4、如何进行竞品分析,竞品有哪些,你们产品的区别是什么,用户定位区别在哪 5、掌握的产品设计软件 6、遇到的最大问题是什么 7、在解决这个问题的过程中遇到最大困难是什么? 8、这个事情过程中,你觉得自己哪里做的是比较好的,可以供别人学习借鉴? 反问阶段 问了贵公司对该岗位更看
其实也没啥好复盘的,主要是在挖经历,感觉也没有挖得很深 1、竞品分析做了什么,有什么结论,通过竞品分析发现本产品跟竞品比较的优势在哪里 2、如何找到收益和风险的平衡点 3、职业规划 4、为什么跨专业 5、对简历上的实习经历深挖。大致业务背景,具体做了什么,哪里觉得有难度,有什么现在觉得可以优化的地方。 6、在实习过程中,调研的竞品是如何选择的?得到了什么结论? 7、项目具体有哪些指标,得出了怎
又一次失败的面试经历,面下来的感觉是互相不感兴趣 (不过面试官人还是比较nice),面完系统上直接转推荐了。京东产品运营岗这次的面试问题,基本都是宝洁八大问类型的提问,没有怎么涉及产品运营具体工作相关的问题。下面还是直接上面经[种草R]: 业务面(30mins) 提问环节 自我介绍 过往实习或项目中有没有遇到比较复杂的情况,如何面对这些困难和挑战的? 从过往的项目经验中,有哪些方法沉淀? 专业背景
一面 自我介绍 描述实习经历 你认为产品运营需要的核心能力是什么?你具备这些能力吗?举例说明(建议使用STAR法则哦) 你的优势是什么? 用英文说一下本场面试的感受 二面 描述一段你收获最大的实习经历 你是如何在工作开始的时候学习业务的? 可以说一下你遇到挫折的一件事吗?如何解决?有什么收获 产品运营跟产品经理的区别 详细说一下你职业规划 三面 介绍一个能体现你领导能力的事例 别人是怎样评价你的?
业务面(30mins) 自我介绍 怎么理解产品运营?岗位职责? 介绍自己的数据分析能力 实习项目中的A/B test实验怎么做的?结果如何评估? 为什么没有在之前实习的公司留任? 对蔚来有什么了解? 过往实习中沉淀的用户运营方法论或者感悟 专业背景有给自己带来哪些不一样的思考方式? 职业规划 特别有成就感的一件事情 为什么能够保持好的专业学习成绩?驱动力是什么? 附上业务面试官对蔚来产品运营业务以
群面(不同岗位类型的人一起面) 1.对岗位的理解 2.为什么能胜任 3.过往经历都是产品,未来会不会考虑做产品 4.C端运营和B端运营的区别 5.缺点是什么 (这里我说了一下强调专业性的时候会忽略掉用户的感受,可能同理心不强) 6.接着问了一下,这种情况是有技术思维的人都会存在的共性问题嘛? (然后我就慌了 有点答非所问) //感觉这个问题有点踩雷了