《Java研发工程师实习》专题

一面9.15 1.1自我介绍 a）你研究生阶段没有参加实习吗？ b）反问：一共几面？对应届生的要求和建议 1.2项目 1）几个项目选一个比较有代表性的介绍2个，从项目的背景，你所从事的关键的工作，以及你遇到的一些映像深刻的困难，你最终是怎么解决这些障碍去完成这个项目的，讲一下？ a）是用真实的机器做项目编程，还是模拟的？ b）你在这个项目里的主要职责是什么呢？ 2）可以介绍一下第一个项目吗 1.3

我是一名工作6年的后端，想做全栈，学了CSS和VUE但是实操太少了，而且一些常用的也没人带，如何成长为全栈 我是一名工作6年的后端，想做全栈，学了CSS和VUE但是实操太少了，而且一些常用的也没人带，如何成长为全栈

1.问简历上的一个校外实践活动，追问活动细节。 2.问项目经历，追问项目背景、分工等。 3.问压力最大的事。 4.问完成过的项目，项目具体怎么完成、完成得不好得地方、怎么改进等。 5.问怎么看出团队成员的主动性。 6.问参加过哪些面试。 7.问参加的各种笔试分别都有什么内容。 8.问毕业后到现在在做什么。（我是22届参加23届秋招） 没问到技术的问题，问的问题基本都是根据你说的来延续问下去的，不是

本来按照一面二面的流程和时间，我原本和HR定的是9.27号进行三面。 但快临近时，HR发微信和我说，十一放假前会议太多，所以我的三面不能进行了，让我假期结束后和她约时间。 然后快到收假时间，HR主动发微信和我约时间，就到了10.10号进行的这次三面。 一开始定的是北京时间18:00，当天HR问我提前一个小时 17:00行不行，我就说可以。 整体的面试过程不像前两面那么轻松，都是线上面，前两次的都感

#华为# 面的好简单啊，都不知道能说什么 2.15群面，给一个topic讨论，感觉都不挂人的 2.17技术面，问了在学校学的最好的课程，讲一个知识点，一点5G的知识，一点核心网的讨论，讲一讲自己的项目，讲讲数模……面的很浅，其实我觉得说的不大行，但还是过了 2.23主管面，完全闲聊，问对外派的想法，成功的事，失败的事， 一点点施压（说我太文艺的性格不太适合华为），不慌，都是为了压力你，自圆其说就行

选择题+设计题+编程题 考了相当多的安全相关的知识，对称加密、非对称加密，中间人攻击； 证书的认证，签名，hash256算法等等； 编程一道： 张小度要零花钱，给定一个数n，求能要到n元的方案数目，结果对1000000007求余； 如n = 100， 可以100次要1元，也可以1次要100元； 易知 f(n) = f(1) + f(2) + ... + f(n-1) + 1; #百度#

2023年3月13日 邮箱简历投递 2023年3月20日 电话了解情况 1. 核对个人信息与报名岗位。 2. 说明公司基本情况。 3. 是否有色盲色弱 4. 是否接受出差 5. 朝九晚六 中午一个半 双休 能接受吗？（我太能接受了 亲） 6. 是否有挂科情况 7. 模电和数电成绩如何 8. 身高体重情况 9. 是否有其他offer 10. 期望薪资情况 11. 在校成绩排名 12. 工作内容是否有

先是BOSS上沟通，然后让我写一条展现自己水平的shell，我都是日常用arch，复杂的操作我不太写，最多写些文件操作和字符操作，就写了一条find和grep组合，用正则表达式查字符串的，结果重定向到结果txt的shell指令，然后就约了电话面试 问题一:解释一下你写的这条指令 问题二:-type f参数，exec参数，都是啥 问题三:里面用了正则表达式，你说一下正则表达式的定义 问题四:里面的花

笔试选择题 一面技术面比较简单，python和linux的常用知识点。比如numpy库、pandas库，服务器常用操作等等 终面比较综合，问题没啥意思，但是面试官级别比较高。问的比如你讲讲做过的项目，亮点是什么，你学生工作最难忘的事这一类

本来是线下面试的，没想着去，结果给我约线上了，还是长沙的岗位，湖南人表示愿意试试。 是技术面和综合面一起的，两个面试官，看起来都很和蔼。 自我介绍 然后问我c++和python哪个熟悉一些，我说都行，我没想到的是居然开始问python的八股 python的反射机制是什么？ 没听过这个，后面查了才知道是运行时获取类型 python的赋值、浅拷贝、深拷贝？ Linux的常用命令 git fetch和g

具体公司先不透露 一面 1h 看你攻防做的比较多，具体都是什么角色负责哪一部分 怎么快速打域控 除了那些cve还有弱口令之外，有什么方法可以打 内网怎么信息搜集 给你个内网个人pc，你要怎么做信息搜集 如果你是个域内普通用户，怎么打域控 简单地说，内网你怎么提权 如果补丁都打全了，怎么提权 windows怎么提权 mysql udf原理是什么 mysql权限低，没法通过udf提权，要怎么打 win

投递bpu部门的ip工程师 一面：一面面试官很和蔼，然后没有别的面经介绍的那么压力。全程都是我给他讲我的项目。我的motivation。已经延伸出去的一些技术。包括nv，阿里等等。整体来讲还比较轻松，没有问八股。主要是问了cache的设计结构（bank conflict ，mshr，流水线，cc的协议），异构处理器相关的问题（包括dma，多线程，内核中断通信的东西） 还问了关于论文的东西当时主要给

1.自我介绍 2.玩哪些游戏 3.主要玩什么类型的（fps，无畏契约） 4.无畏契约和cf、cs这种传统fps游戏的区别 5.fps类的游戏接下来可能往什么方向发展 6.介绍无畏契约里面一个人物技能（jeet） 7.jeet的Q技能如果要测试，你会怎么测试 8.编写测试用例的方法（场景法、边界法等） 9.尝试用这些方法重新想一下jeet的q如何测试 10.游戏测试和软件测试的区别 11.介绍自己的

这个面的有点突如其来，我下午好端端坐着突然接到了一个江苏的电话，说是中兴的，要聊一下，接到电话我是懵b的状态的，是后来他说我才知道这算是一轮面试的，全程20分钟 1.先说了我的名字，然后说要聊一聊 2.问我研究方向，我说了一下我的方向，大概讲了一下应用 3.问我想去哪个城市，我说南京，他说为什么不去别的，我又说都行，主要遵从团队分配 4.问我职业规划，我说想做算法相关的，大模型和传统机器学习都行

自我介绍 简历项目具体负责什么工作 印象深刻的困难与bug，如何解决 简历项目怎么进行测试 c++智能指针 python异常捕捉 python装饰器模式 数据库索引 数据库索引使用代价 有没有熟悉的排序算法 快速排序有没有优化的空间 游戏测试与软件测试的区别 游戏测试的流程 场景题：作为测试组长，第二天要发版的情况下，晚上放心不下打开项目发现一个bug，该如何解决 最近玩什么游戏(说了apex和黑