《长安汽车2023秋招面经》专题

自我介绍 1，实习封装过哪些通用组件？（有哪些props，有哪些data，有哪些API和状态） 2，大概学了多久前端， 3，Vue组件通信 4，$emit和$on实现，内部是怎样的？ 5，数据双向绑定、diff算法？ 6，Vue2还是vue3? 7，Js数据类型， 8，基本和引用数据类型的区别？ 9，为什么基本存在栈上，引用数据类型存在堆上？ 10，Let const 和var的区别？ 11，为什

约10min（面试官迟到）： HR： 1.工作地点选择 2.了解这个岗位吗？之前有没有与该岗位的职责相关的经历？ 技术： 1.介绍一个主要负责的项目（他认为与我的专业不太相关，又让我说一个更相关一些的） 2.在项目过程中最困难的事是什么？是如何解决的？

感觉没问啥深层次的问题，面试官反应犹如kpi机械化面试，凉凉的节奏 1、自我介绍 2、介绍实习经历，实习中你觉得有成就感的地方 3、专业相关性问题，好久没看书了忘的一干二净 4、优缺点 5、选择广州base的原因 其他的好像也没问什么 反问 看到pdd的工作强度，加上这面试的体验，终归和我无缘。不过也感谢他发了第一个面试邀请吧 #你的秋招第一面感觉怎么样#

淘天集团暂时还没开系统，会提前先面试，之前简历面后被约二面 仍然是电话面，时间不长，在30分钟左右，也没有手撕 先有自我介绍，然后询问项目事情 下面是面试内容： 项目中实现多语言怎么实现的？ 通过res下创建不同的value的子目录，对应不同的语言String 使用 R.string.string_name 的方式引用字符串资源 那想要切换语言怎么去实现？ 使用 Resources 类动态加载不同

千金散尽还复来，那我把面经全发出来的话，她也会回来吗 8.9前端一面，30分钟后约二面，虽然不是offer，，过了面也不知道有谁可以分享 1. js和node事件循环 2. css权重 3. css可继承属性 4. 浏览器缓存、http缓存，缓存的应用场景，具体每一种缓存的使用，如何配置 5. 作用域链相关问题 6. 拍平数组加去重和排序，多种方式实现 面试时长一个小时，一共六个问题，出一个扩展讲

8.3百度后端一面 自我介绍 项目提问（10分钟） Socket通信包括哪些步骤(服务端、客户端分别叙述) 如何通过redis实现分布式锁(具体到Redis命令参数及返回值) SETNX能否设置Expired_TimeSET如何得到返回值 如何通过两个栈实现一个队列(口述，需要流程详细说清) 如何在大量整数中统计出出现次数最多的10个整数 回答使用HashMap加排序（问应该使用哪种排序最好）回答

问面试岗位的业务 1、自我介绍：三板斧，实习经历，实习总结，个人能力 2、问实习经历中的指标异动归因分析思路：外部，异常排查，内部，指标拆解 3、异动原因找到后的处理策略和过程 4、问什么是ab test，结合实习中的经历展开讲述 5、问ab test在统计学上的原理 6、sql考察：salary表（部门，员工名字，薪资），求一张表得到每个部门的平均薪资，高于平均薪资的员工人数，以及部门里高于平均

七月底开始面试的，现在补上 一面，时长50分钟 1. 移动端布局和适配方式 2. em和rem 的区别 3. 如何判断数据类型 4. 为什么promise可以一直.then()？ 5. 常见的数组的操作方法 6. 手撕 两个有序数组合并 7. 双向绑定的原理 8. computed和watch的区别 9. vue生命周期的created和mounted的区别 10. HTTP状态码 11. 浏览器

快手（支付）一面g（50分钟左右）😇😇😇 1⃣️自我介绍 2⃣️项目介绍（问的都很简单可惜我答不出来） 3⃣️java Java的基础数据类型、Integer与int的区别、浮点数为啥不能精确表示。。。 4⃣️mysql 事务的存储引擎、乐观锁与悲观锁的区别、为啥索引要选择b+树、事务的隔离级别。。。 5⃣️手撕代码 lru算法不会换了全排列 腾讯测开一面g（35分钟左右）😇😇😇 1⃣

昨天被HR约面，原本约下个星期，我询问能不能早点面试，就约到了今天下午 面试前，上一场还有一个其他的面试，赶的比较急。 面试体验很不错，但是面试官有点严肃（不怎么笑），我总以为是因为我回答的不在点子上，一直都担心害怕 哦！B站没有笔试，直接约面的！前天看流程还是待测试之类的，结果后面就电话约面了。 面试内容： 看你有使用插件化，说一下你们实现的基本原理 插件化是将一个apk根据业务功能拆分成不同的

首先自我介绍 然后就是自我介绍 然后拷问实习经历 项目 接下来就是一些测开的基础 主要是python 问了一些 问的非常详细 数据库、机器学习、贝叶斯算法等等 已挂

#非技术面试记录# 🕒 岗位 产品管培别调到运营管培 📅 oc时间线 7月25日投递→8月4日测评（还补测了一次）→9月4日（收到邮件让产品管培调岗到运营管培）→9月5日一面（设备有问题，然后又安排到了9月7日）→9月11日二面 👥 面试题目（录音没录上，回忆版，不分题目先后顺序） 一面问题: 1.自我介绍 2.职业规划是什么？都在往哪些方向找工作 3.有朋友在互联网公司工作吗？对互联网状态

#阿里求职进展汇总# 晚上7点开始的，面试官打电话过来面试，直接在电话里面问问题。 1. 面试官挺和蔼，上来先让我进行自我介绍 2. 然后面试官让我讲项目，详细地问项目中测试相关的工作是怎么做的，有没有自动化测试 3. 问了一些测试开发岗位的工作应该怎么做，如：如何设计一个测试流程 4. 问了一些git相关的八股 5. 给一个测试的任务，让你来设计怎么进行测试，如何考虑 6. 问一些常见的八股，测

1. 自我介绍 2. 没有选择本专业作为职业的原因 3. 针对作品集提问，如设计亮点、如何确定优化点、有没有什么上线后跟预期不一样的点、有没有遇到什么困难 4. 我在项目中的职责 以上大概只进行了二十多分钟，剩下都是闲聊，包括Base地倾向，平时有什么爱好，针对部门业务和设计流程进行讨论。 复盘：整个过程较轻松，面试官会在自己讲述的时候有反馈，每个问题也点到为止没有深挖，但面试过程有点短，提问也不

记录一下秋招体验设计面试 19号面的快手UI岗位，面试官聊的还不错但是建议我投交互，so我又转投了交互目前在用人部门筛选。 今天阿里面试，简直是魔鬼面试 两个面试官，明显一个是老板另一个应该是资深设计，老板说因为面试太多，所以两个人一起，减少面试流程 主要问题如下：第一个项目中为什么选择ip形象作为引导，你这个设计解决了什么问题，设计评分是怎么得出的。其实第一个项目还好，比较完整很难跳出刺。问题是